ブライダル業界・サービス業界向け チームビルディングを目的とした「演劇研修」リリースのお知らせ 株式会社Growth design(グロースデザイン)
ブライダル業界・サービス業界でチームビルディングを目的としたオリジナルコンテンツ「演劇研修」を新たに構築致しました。
株式会社Growth design(グロースデザイン、東京都港区、代表取締役:金増宏輝)は、自社の研修コンテンツにおいて、新たに「演劇研修」をリリースいたしましたのでお知らせいたします。
こちらの研修は、チームビルディングを行う際のユニークコンテンツとして、ご利用いただける内容の研修です。
新しいメンバーがチームに加入した時。
マネージャーが変わった時。
何かのプロジェクトを立ち上げる時。
新入社員研修を実施する時(新卒研修を実施する時)
様々なシーンでチームビルディングを重要視される企業様は多いのではないでしょうか。
ブライダル業界やサービス業界と「演劇」と言うフレーズは全く関係のない要素だと思われる方も多いかと思います。結婚式の当日、実際にお客様にサービスをする時間を「本番」と表現するとどうでしょうか?
サービススタッフと言うのはステージに立っている瞬間と、そのステージに立つための準備やトレーニングをしている時間があると思います。演劇も同様に、本番の為に、基礎トレーニングを行い、台本を覚え、役になりきり、一緒にステージに立つ仲間と共に練習を重ねます。
そしてミスが許されない本番へと望むのです。
このプロセスがチームビルディングにも大きく繋がります。
この研修は演劇を通して、緊張感のある仕事の疑似体験の研修であり、
受講者の殻を破り、自己開示を仲間に必然的に行うユニークな研修になっています。
結束力を高めたいチームビルディングなどでは勿論、新入社員研修・新卒研修でもご活用いただける内容です。
演劇研修
時間:6時間
※途中休憩含
※時間は希望により調整可能
主な流れとしては以下の通りです
◆前半
・準備運動
・発声練習
・台本読み込み
・読み合わせ
・立ち稽古
◆後半
・感情開放トレーニング
・立ち稽古
・本番
・感想
こちらの研修の台本は、ヒアリングのお時間をいただき、各企業様に沿った内容で作成させていただきます。
研修の3つのポイントとしては、
・1つの事をチームで成し遂げる小さな成功体験
・達成感から受講者同士の結束強化
・自分の感情を出す事で自己開示と他者理解の促進
が、得れるという事です。
研修受講者の感想
こちらの研修は一部の企業様向けに実施していた内容ですが、
受講者や人事部の方から好評であった為、この度リリースする経緯となりました。
・入社1年目(女性)
「練習では上手くいったけど、本番はセリフが飛んでしまったが、最後までやり切る事が出来た。
一緒に演じた仲間の事がより好きになったし、みんな凄いと思った。
お客様の前でただ言うではなく気持ちを乗せて言葉を伝えれるようにしたい。」
・入社1年目(男性)
「喜怒哀楽の表現が難しく、恥ずかしかったが得れるものもあった。中途半端な表現では良さが伝わらない。今後自信を持って発言や行動をしたいと思った。」
・入社5年目(管理職)
「メンバーの意外な姿が見れて驚いたし、正直勇気が必要だったが、自分もいつもと違う一面を見せれて、シンプルに仲が深まったと感じれた。」
・採用担当者
「演劇と言う普段馴染みのないコンテンツをやり切る事で、それが感情的に仕事に直結している研修の設計が面白い。是非毎年実施したい。」
・人事担当者
「本来時間をかけて構築する人間関係をこの短時間で急速に縮めれるのは素晴らしい。座学やOJTでは得れない要素がある。」
Growth design(グロースデザイン)が得意とする、
実践的な研修内容を、ブライダル業界の現場で実績を積んできた講師たちが伴走し、サポート。
サービスのクオリティを磨き続けるアップデートはもちろん、新入社員の皆様や現場で既に活躍されているスタッフ皆さまの成長をお約束します。
ご相談も承っておりますので、HPよりお問合せください。
HP:https://growth-design.co.jp/
会社の概要
・会社名:株式会社Growth design(グロースデザイン)
・所在地:東京都港区北青山3丁目1番6号316青山505
・代表者:代表取締役 金増 宏輝
・事業内容:研修販売・コンサルティング
・資本金:資本金2,000万円
・設立年月日:2020年10月13日
・ヴィジョン:人の成長をデザインし 人・企業の価値を高める そして、人を豊かにする
株式会社Growth design(グロースデザイン)
研修販売・コンサルティングを主力事業として行います。
ブライダル業界をはじめとするあらゆるサービスの現場で培ってきた年間1万組の施行実績とノウハウを活かし、実践的な研修・クオリティを上げ続けられるコンサルティングなどを行なっています。
あらゆるクライアント企業様の利益を最大限に引き出すお役に立てるよう、より一層の成長を目指してまいります。
新しいメンバーがチームに加入した時。
マネージャーが変わった時。
何かのプロジェクトを立ち上げる時。
新入社員研修を実施する時(新卒研修を実施する時)
様々なシーンでチームビルディングを重要視される企業様は多いのではないでしょうか。
ブライダル業界やサービス業界と「演劇」と言うフレーズは全く関係のない要素だと思われる方も多いかと思います。結婚式の当日、実際にお客様にサービスをする時間を「本番」と表現するとどうでしょうか?
サービススタッフと言うのはステージに立っている瞬間と、そのステージに立つための準備やトレーニングをしている時間があると思います。演劇も同様に、本番の為に、基礎トレーニングを行い、台本を覚え、役になりきり、一緒にステージに立つ仲間と共に練習を重ねます。
そしてミスが許されない本番へと望むのです。
このプロセスがチームビルディングにも大きく繋がります。
この研修は演劇を通して、緊張感のある仕事の疑似体験の研修であり、
受講者の殻を破り、自己開示を仲間に必然的に行うユニークな研修になっています。
結束力を高めたいチームビルディングなどでは勿論、新入社員研修・新卒研修でもご活用いただける内容です。
演劇研修
時間:6時間
※途中休憩含
※時間は希望により調整可能
主な流れとしては以下の通りです
◆前半
・準備運動
・発声練習
・台本読み込み
・読み合わせ
・立ち稽古
◆後半
・感情開放トレーニング
・立ち稽古
・本番
・感想
こちらの研修の台本は、ヒアリングのお時間をいただき、各企業様に沿った内容で作成させていただきます。
研修の3つのポイントとしては、
・1つの事をチームで成し遂げる小さな成功体験
・達成感から受講者同士の結束強化
・自分の感情を出す事で自己開示と他者理解の促進
が、得れるという事です。
研修受講者の感想
こちらの研修は一部の企業様向けに実施していた内容ですが、
受講者や人事部の方から好評であった為、この度リリースする経緯となりました。
・入社1年目(女性)
「練習では上手くいったけど、本番はセリフが飛んでしまったが、最後までやり切る事が出来た。
一緒に演じた仲間の事がより好きになったし、みんな凄いと思った。
お客様の前でただ言うではなく気持ちを乗せて言葉を伝えれるようにしたい。」
・入社1年目(男性)
「喜怒哀楽の表現が難しく、恥ずかしかったが得れるものもあった。中途半端な表現では良さが伝わらない。今後自信を持って発言や行動をしたいと思った。」
・入社5年目(管理職)
「メンバーの意外な姿が見れて驚いたし、正直勇気が必要だったが、自分もいつもと違う一面を見せれて、シンプルに仲が深まったと感じれた。」
・採用担当者
「演劇と言う普段馴染みのないコンテンツをやり切る事で、それが感情的に仕事に直結している研修の設計が面白い。是非毎年実施したい。」
・人事担当者
「本来時間をかけて構築する人間関係をこの短時間で急速に縮めれるのは素晴らしい。座学やOJTでは得れない要素がある。」
Growth design(グロースデザイン)が得意とする、
実践的な研修内容を、ブライダル業界の現場で実績を積んできた講師たちが伴走し、サポート。
サービスのクオリティを磨き続けるアップデートはもちろん、新入社員の皆様や現場で既に活躍されているスタッフ皆さまの成長をお約束します。
ご相談も承っておりますので、HPよりお問合せください。
HP:https://growth-design.co.jp/
会社の概要
・会社名:株式会社Growth design(グロースデザイン)
・所在地:東京都港区北青山3丁目1番6号316青山505
・代表者:代表取締役 金増 宏輝
・事業内容:研修販売・コンサルティング
・資本金:資本金2,000万円
・設立年月日:2020年10月13日
・ヴィジョン:人の成長をデザインし 人・企業の価値を高める そして、人を豊かにする
株式会社Growth design(グロースデザイン)
研修販売・コンサルティングを主力事業として行います。
ブライダル業界をはじめとするあらゆるサービスの現場で培ってきた年間1万組の施行実績とノウハウを活かし、実践的な研修・クオリティを上げ続けられるコンサルティングなどを行なっています。
あらゆるクライアント企業様の利益を最大限に引き出すお役に立てるよう、より一層の成長を目指してまいります。
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