ACTBE Inc. が完全招待制のハイスキルなフリーランス人材マッチングプラットフォーム”ACTBEWORKS”事業を開始

フリーランスエンジニアと企業の事前登録を開始

大阪を拠点に、デジタル領域のプロフェッショナルとしてデザインとテクノロジーを駆使し、クライアントのDX支援もとより経営課題の解決を行う株式会社アクトビ （所在地：大阪市西区、代表取締役：藤原 良輔、以下当社）は、企業が抱える課題解決にフォーカスし、マッチする案件としてプロ人材を紹介を行う『ACTBEWORKS』を開始し、フリーランスエンジニアと企業の事前登録を開始します。

ACTBEWORKSについて

 

「未来をつくるマッチング」を提供する フリーランスエージェント.

 

ACTBEWORKSサービスサイト
https://actbeworks.jp/

フリーランスという働き方が加速する一方で、フリーランスクリエイター人材のスキルの多角化や企業にとって必要な人材の多様化が進み、適材適所が実現できないといった状況が多く発生しています。

 

多くの場合、クリエイターはスキルを、企業は案件の情報をマッチング材料としてマッチングを行いますが、昨今のビジネス環境においては、この方法では正しく効率的にマッチングできず、結果として短期での契約終了や、トラブルの発生につながる場面も多く発生しています。

こういった背景から、企業は課題解決につながらず、クリエイターは自分のスキルを最大限に活かすことができず、実力が伸ばせない・評価を得ることが出来ていない現状もあります。

この課題に対してACTBE Inc.は、

・フリーランスと法人とが協業する新しい企業のカタチの実現に向けて活動を行ってきた経験
・デザインとテクノロジーを駆使しクライアントの「経営課題の解決」を行ってきた視点

これらを強みとし、優秀な人材のみで構成されたタレントプールと「課題解決」目線でのマッチングで、適切な案件の紹介を行うACTBEWORKS事業を開始いたしました。

フリーランスクリエイターには、現役のエンジニアとの面談や面談時のライブコーディング、技術ベースでの経験案件の詳細等を細かくヒアリングし、適正な単価を設定します。
同様に、クライアント企業へも、案件のプロジェクトリーダー、エンジニアから技術、ビジネス両観点でヒアリングを行い、以下のような観点で必ずマッチする人材を提案します。

企業文化のマッチ
・技術力はもちろんトレンドのマッチ
・業務内容のスコープのマッチ
・コミュニケーション文化のマッチ
・ビジョンのマッチ

また、参画前にはクライアント企業とのガイドラインの制定を行いトラブルを未然に防ぐほか、企業文化による外部要因での契約終了も防ぎます。


ACTBEWORKSの「ミスマッチを徹底的に無くす」仕組み

ミスマッチを徹底的に無くす仕組み.

紹介制度
ACTBEWORKSには誰でも参加できるわけではありません。登録済みの優秀なフリーランスからの紹介制度を導入しているため、ACTBEWORKSは優秀な人材の輪で成り立っています。

独自のフリーランスポートフォリオを作成
自己申告内容に加え、紹介者と弊社担当者による外部評価を掲載することにより、包括的にスキル、ヒューマンスキル、特性・資質を評価した弊社オリジナルのポートフォリオです。

 

 

コミュニケーションサポート
フリーランス・企業双方に、定期的なヒアリング・面談を実施しています。コミュニケーションロスによる双方の不満を軽減し、フリーランスの成長と企業の課題解決へと導くサポートを行っています。

【企業情報】
社名：株式会社アクトビ
URL：https://actbe.co.jp
代表：代表取締役 CEO 藤原 良輔
設立：2018年2月
所在地：大阪府大阪市西区北堀江1-23-9
事業内容：
・DXコンサルティング
・ソフトウェアの企画 / 開発 /運用
・UI･UXデザイン
・プロダクトの企画 / 開発 / 運用
・Salesforceの運用支援 / 開発 / コンサルティング