「働きやすい職場認証制度」公式サイト　求職者に役立つアツい記事を2本同時公開！

～現役ドライバーと東京都トラック協会会長のメッセージがアツい～

【認証事業者のもとで働くドライバーの生き生きとした「現場の声」で求職者にアピール！】

「働きやすい職場認証制度」公式サイトには、ドライバーを志望する求職者に役立つ情報を集めたページがあります。その名も「働きやすい職場のミカタ」。

このページでは、求職者がドライバー職を職業選択の一つとして考えるきっかけを提供する事を目指しています。

2025年1月28日（火）、「働きやすい職場のミカタ」に認証事業者のもとで働く現役ドライバーと、東京都トラック協会会長にインタビューをした2本の記事を同時公開しました。

【「これなら私でもできそう」安心して入社を決意 】

「働きやすい職場認証制度」公式YouTubeでは動画を公開

1本目の記事は、「働きやすい職場認証制度　認証事業者の現場レポート！　トラック事業者：千代田運輸株式会社編」です。

「認証事業者の現場レポート！」は、「働きやすい職場認証」を取得している認証事業者で働くドライバーにインタビューをし、職場の働きやすいポイントを教えてもらう連載記事です。2023年から連載を開始し、2025年1月現在11本の記事と6本の動画を公開しています。トラック、バス、タクシー、それぞれのドライバーの仕事の様子や現場の声を生き生きと伝えます。現職のドライバーがドライバー職に就くメリットや魅力、転職のキッカケや就職前と就職後でイメージが変わった点を率直に語る記事には、採用担当者からの熱いコメントもあり、求職者必見の内容です。

2025年1つ目となる今回の記事では、大きな車に乗ってみたいという憧れはあったものの、トラックドライバーは筋力が必要な男性社会のイメージが…と就職に不安があった女性のトラックドライバーに取材をしました。

トラックドライバー職の魅力について「車両に乗っている間は目の前の仕事に集中できること」と語るドライバーに、安心して働ける理由や、週２日休みながら感じる働きやすさについて伺います。

女性でもトラックドライバーができると入社を決意した職場の安心ポイントについては、ぜひ記事をご覧ください。

★記事のURL

https://www.untenshashokuba.go.jp/archives/7672

★YouTube

https://youtu.be/UkNXL6ueUzQ?si=TS8cOaPfTvsPY7W6

[記事制作]

働きやすい職場認証制度認定推進機関

ディップ株式会社

【ドライバーはなくてはならない仕事。ドライバーはマイスター。とにかくドライバーファースト。】

「働きやすい職場認証制度」公式YouTubeでは動画を公開

2本目の記事は「特別インタビュー！　東京都トラック協会 会長（千代田運輸株式会社 取締役社長）水野功氏」です。

「特別インタビュー！」では、東京都トラック協会の会長であり、「働きやすい職場認証」を取得している認証事業者千代田運輸株式会社の社長である水野氏に、ドライバーの待遇改善や業界の地位向上についてお話を伺いました。

国民生活や経済活動を身体に例えるならば物流は血液であり、血液がなければ人間も動物も死んでしまうように、物流が止まれば国民生活や経済活動は成り立たちません。物流の担い手であるドライバーは、私たちの“いつもと変わらない生活”を支えてくれるなくてはならない存在です。

インタビューで、「ドライバーの立場をいちばんにしたい」と熱いメッセージ語る水野氏。

「ドライバーの待遇と地位改善を進め、もっとたくさんの人が安心してドライバーになれる社会を目指す」ドライバーファーストの取り組みなど、是非ご覧ください。

★記事のURL

https://www.untenshashokuba.go.jp/archives/7685

★YouTube

https://youtu.be/e9N59QGeFBU?si=k0_1VqD9Bwqr8o_I

[記事制作]

働きやすい職場認証制度認定推進機関

ディップ株式会社

※今回のプレスを別媒体にてお取り上げいただける際は、記事中に『制作：働きやすい職場認証制度認定推進機関・ディップ株式会社』のクレジットをご記載いただきたくよろしくお願いいたします。

＜「働きやすい職場認証制度」について＞

正式名称は運転者職場環境良好度認証制度。国土交通省により創設されたトラック、バス、タクシードライバーの“働きやすさ”を認証マークで「見える化」する制度です。求職者の運転者への就職を促進し、運送事業者の人材確保の取り組みを後押しすることを目的としています。

このマークを持つ会社は、ドライバーの労働条件や労働環境を改善する様々な取り組みを行い、認証実施団体によるそれらの内容審査を経て認証されています。

女性ドライバーの積極採用、年間休日の取得数増加、時間外労働の短縮、心と体を守る取り組みなど、働く人ひとりひとりのためにより良い職場環境の実現を目指しており、職場選びの目印となります。

一般財団法人日本海事協会は、国土交通省より指定を受けた「認証実施団体」として、本制度の審査認証業務および周知広報活動を行っています。