エーバルーンコンサルティング、キャリッジとの資本提携を締結。ファッション・ラグジュアリー業界における採用支援の強固な体制構築へ

ファッション業界に特化した人材紹介サービスを提供するエーバルーンコンサルティング株式会社（本社：東京都港区南青山、代表取締役：池松 孝志、以下エーバルーン）は、7月7日、株式会社キャリッジ（所在地：大阪府大阪市西区、代表取締役 山村 憲市、以下キャリッジ）との資本提携契約を締結いたしました。

本提携により、両社はファッション・ラグジュアリー業界における人材紹介にとどまらない、採用マーケティングから採用ブランディングまで、企業の採用活動の包括的なサービス支援を提供してまいります。

資本提携の背景と目的

エーバルーンは2008年に創業。ファッション・ラグジュアリー業界特化型の人材紹介業として約450社にのぼる企業の採用を支援しております。国内外に強固なネットワークを持ち、約40,000人の候補者を保有。外資系企業のCEOをはじめ、エグゼクティブクラスなどさまざまな採用に貢献してまいりました。また、海外ブランドのジャパン社設立に向けた採用プロジェクトへの参画や、ポッドキャストでのオリジナルコンテンツ配信など、メディアとして人材採用領域における有益な情報発信を行っております。

キャリッジは、2013年に創業。全国のアパレル・ファッションに特化した人材紹介業やコンサルティングを手掛けています。高い専門性を持ち、マネージャークラス以上の難易度が高いポジションにおいて、多くのマッチングを行ってきました。

両社は、ともに長年ファッション・ラグジュアリー業界の人材紹介に従事しており、現在の業界が抱える課題解決に向けて、互いの強みを活かしたより強固な体制構築をするため、このたび資本提携へと踏み切りました。

ファッション業界における人材採用の課題

 

１． 他業界への人材流出

販売職への応募数は低下傾向にあり、その背景には不規則な勤務形態や賃金水準の伸び悩みが主な要因となっています。また、EC市場拡大に伴う消費行動の変化も影響を与えており、若手人材の多くが他業界へと流出しています。

２． 語学スキルがある人材の不足

インバウンド需要が加速するなか、多言語接客に対応できるバイリンガル人材が不足しています。ビジネスレベルの英語で接客ができる人材は、まだまだ少ない現状です。

３． リーダーシップ育成の必要性

従業員の女性比率が高い一方で、管理職の女性比率は低く、国内ブランドを海外規模にスケールできる経営者が限られるため、女性リーダーの育成や登用が急務となっています。

資本提携で実現する「量」「質」「スピード」のサービス

このたびの資本提携により、クライアントと候補者の皆さまへ、より良い「量」「質」「スピード」のサービスを提供いたします。クライアント向けには、ネットワーク拡充による提案力の向上、さらに採用マーケットの情報量の拡充によるインサイトの共有や採用イベントの開催、メディア活用によるエンプロイヤーブランディングなど、包括的な支援が可能になります。これにより、前述した業界における人材採用の課題解決にアプローチいたします。また、候補者向けには、豊富な情報量による選択肢を拡充し、これまで以上にマッチング精度の高い転職を叶えてまいります。長年ファッション・ラグジュアリー業界に携わる両社だからこその、“長い目で見たキャリアデザイン”をサポートいたします。

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資本提携における両社代表のコメント

エーバルーンコンサルティング株式会社 代表取締役 池松 孝志

「エグゼクティブ・サーチはAIに置き換えられない“人の介在価値”の高いサービスです。一方で、クライアントから求められる提案の「量」「質」「スピード」は年々高まっており、さらなるサービス強化のためには信頼できるパートナーとの連携が必要だと考えていました。

キャリッジとは15年来のビジネスパートナーであり、当社と同じくファッション・ラグジュアリー業界に特化した高い専門性を持っています。今回の資本提携によって、ファッション業界の採用支援をより幅広く提供し、現在課題となっている人材確保・育成に対し、バイリンガル人材や女性管理職候補、グローバル経営人材の発掘・紹介を強化できると確信しています。

クライアントへの提案力をさらに高め、満足度の向上に努めていくことが、人材における課題解決やファッション・ラグジュアリー業界の持続的な成長に貢献できると確信しています。私たちは、自社採用の強化も進めながら、今後も必要に応じて追加の資本提携も検討し、より質の高いサービス提供の体制を構築していきたいと考えています。」

株式会社キャリッジ 代表取締役 山村 憲市

「この度の資本提携は、キャリッジにとって事業を大きく進化させる重要な一歩です。

これまで当社は、ファッション・ラグジュアリー業界に特化したエグゼクティブ人材紹介を強みとして、多くの企業様の採用を支援してまいりました。今後はエーバルーンとの連携により、人材紹介にとどまらず、採用マーケティングから採用ブランディング、クリエイティブ制作まで、企業の採用活動をより包括的に支援できる体制を構築してまいります。

私たちは、人を紹介するだけではない、企業が“選ばれる会社”になるためのパートナーを目指します。」

 

■両社の業界実績と割合

【お知らせ】事業拡大につき、人材コンサルタントを募集

現在エーバルーンでは、事業拡大に向け、人材コンサルタントを募集中。採用の力でファッション業界を動かす、さまざまなチャレンジができる環境です。ぜひご応募ください。

[採用情報・エントリーはこちら]
https://www.aballoon.co.jp/register/ 

【人材紹介会社様へ】アライアンス（参画）募集のご案内

本リリースにおけるエーバルーンの取り組みに興味を持ち、ファッション業界の課題解決に伴走したいという人材紹介会社のご担当者様は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

[パートナーシップに関するお問い合わせはこちら]

https://www.aballoon.co.jp/contact/ 

▪️現在の提携グループ

┗メディア会社の「NESTBOWL株式会社」

┗人材紹介会社「株式会社キャリッジ」

■エーバルーンコンサルティング株式会社について
ファッション業界に特化した転職エージェントサービスとM&Aコンサルティングサービスを提供。業界に精通し、M&A経験のあるアドバイザーが適切な企業マッチングをサポート。
＜会社概要＞
エーバルーンコンサルティング株式会社
代表取締役: 池松 孝志
本社: 東京都港区南青山5-4-29伊万里南青山ビルB1
WEBサイト: https://www.aballoon.co.jp/ 

 

■株式会社キャリッジについて
ファッション・ラグジュアリー業界に特化した人材紹介を展開。業界構造やブランド特性を深く理解したコンサルティングにより、高いマッチング精度を実現。
＜会社概要＞

株式会社キャリッジ
代表取締役: 山村 憲市
本社: 大阪府大阪市西区江戸堀1-23-13 肥後橋ビル3号館301
WEBサイト: https://carriage-inc.com/