April Dream Project

女性リーダーの成長を阻む社会構造を可視化する研究プロジェクト『Atlas（アトラス）』を始動

女性起業家が直面する壁と飛躍のパターンを解析し、社会構造を変えるための知の体系構築を目指します

このプレスリリースは、April Dreamプロジェクトに共感し、4月1日を夢があふれる日にしようとする事業者が、やがて叶えるために発信した夢です。

Fleurinary株式会社

2026年4月1日 14時00分

当社は、4月1日を夢を発信する日にしようとするApril Dreamに賛同しています。このプレスリリースはFleurinary株式会社の夢です。

『Atlas（アトラス）』を始動

Fleurinary株式会社（代表取締役：ブランスクム文葉）は、女性リーダーの成長を阻む社会構造を可視化する研究プロジェクト『Atlas（アトラス）』を始動いたします。

なぜ、意欲も能力もある女性が、ある時点で見えない力に阻まれるのか。

昨年11月に開催した『InnovateHer Tokyo 2025』には、世界36か国から850名を超える起業家、リーダー、研究者、投資家が一堂に会しました。

　※InnovateHer Tokyo 2025の様子は、以下の動画からご覧いただけます。

　　フルバージョン：https://youtu.be/2vc71V3QsJY

　　ショートバージョン：https://youtu.be/pvbwWWH3tFw

「準備して、結果を出せば変わると信じて走り続けてきた」、「能力も意欲も十分あるはずなのに正当に評価されない場面が積み重なっていく」、「原因を自分に求め続けた先に残るのは消耗だけ」、「自分の努力が足りないと思っている」、そういった話が、あの場では何度も出てきました。

その壁の正体は、個人の努力不足でも、スキルの問題でもありません。

問題は、女性が力を発揮しにくい社会構造そのものにあります。制度が整っても変わらない、意識改革を叫んでも動かない、その理由は、問題が個人レベルではなく、構造レベルにあるからです。

どのような背景を持つ女性が、どのフェーズで、どのような壁にぶつかり、どのような支援や環境のもとで飛躍したのか。そのパターンを解析し、個人の頑張りに依存しない支援の設計に活かすこと、そして社会の仕組みを変えていくための知の体系を築くこと、それがAtlasの目指すところです。

女性起業家支援プログラムの企画・運営に長年携わる中で蓄積してきた現場感覚と、このたび連携したアイリーニ・マネジメント・スクールのファウンダー柏野尊徳氏との共同プロジェクトとして、まずは女性起業家を対象とした質的調査からスタートします。

将来的には大手企業の役員・管理職層へと対象を広げていく構想も持っています。

なぜ『Atlas（アトラス）」なのか

昨年、大阪・関西万博のイタリアパビリオンで展示された「ファルネーゼのアトラス」。
日本含むアジア初展示であり、万博の見どころの一つとして複数メディアで報道され、SNSでも話題となったのでご覧になられた方も多いかもしれません。

高さ2メートル、重さ2トンの大理石。ギリシャ神話の巨神アトラスが、天球を肩に乗せて支え続ける姿を彫ったものです。西暦150年頃の作品が、2000年近い時を超えて目の前にありました。

印象的だったのは、その表情でした。苦悶している。でも手を離さない。

現場で見てきたものと重なりました。見えてしまった以上、目を逸らすことができませんでした。

「Atlas」には「地図帳」という意味もあります。

見えない構造を可視化して、地図にする。そのままプロジェクト名になりました。

Atlasがどんな地図を描いていくのか、一緒に見届けていただけると嬉しいです。

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「リーダーシップ・ブートキャンプ」
「エグゼクティブ・ワークショップ」を開催します

InnovateHer Tokyo2025でとても好評だった Lemon-Boost の Marie Solange と Sandrine Monetteを講師に迎えた新プログラム、「女性リーダーシップワークショップ」「エグゼクティブワークショップ」を、2026年4月から6月にかけて開催いたします。

自分の価値を言語化し、組織のなかで正当に評価される力を実践的に身につけるための、英語少人数制プログラムです。詳細は下記のリンクからご覧いただき、ぜひご参加ください。

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