【メディア掲載】HRize代表岩見直哉のAI時代における人事のあり方についてインタビューいただき「HRドクター」に掲載されました
「HRTech2025から考察するAgenticAIの浸透と、AI時代のHR施策」
株式会社HRize（読み：エイチアライズ、代表取締役社長：岩見直哉、以下「HRize」）は、”勝ちたい企業に人事戦略を届ける”HR Strategic Campanyです。
この度、株式会社ジェイック様のHR関連メディア「HRドクター」に弊社代表見のインタビュー記事が掲載されましたことを報告いたします。
■掲載概要
掲載媒体：HRドクター
掲載日：2025年11月18
記事タイトル：「HRTech2025から考察するAgenticAIの浸透と、AI時代のHR施策」
掲載URL：https://www.hr-doctor.com/news/management/news-35368
HRドクターについて
https://www.hr-doctor.com/
～採用×教育チャンネル by ジェイック～
HRドクターは、人事の方々に新卒・中途採用、人材育成、組織開発など、『採用と教育』のノウハウを発信するメディアです。
記事の内容について
弊社が毎年参加している、「HR Tech Conference&Expo 2025」の参加レポートを元に、取材をしていただきました。
主に「AIエージェントの浸透と、その次代における人事部門のあり方」について話しております。
■トピック
1.Agentic AIの定義とAI時代のHR施策
2.米国で「実運用」されていた領域
3.人とAIの役割分担
4.日本企業の最初の一歩
5.総括
なお、弊社の現地レポートはこちらからご覧いただけます。
HRTech2025 現地レポート
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■HRizeについて
HRizeは「勝ちたい会社に人事戦略を届ける」HRストラテジックカンパニーです。
経営課題を人と組織の視点から再定義し、ビジネスを深く理解した上で、実行可能な人事戦略を設計・伴走します。採用・制度・カルチャーまで一貫して扱うことで、戦略的に“市場で勝てる組織”をつくるサポートをさせていただきます。
名称 ：株式会社HRize
設立 ：2024年6月
代表取締役社長 ：岩見直哉
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