検索SaaSを展開するHelpfeelが報酬テックのPROJECT COMPを導入

組織拡大に向け既存制度からリプレイス、新評価制度の構築に活用

PROJECT COMP

2024年5月28日 09時10分

報酬テックを提供する株式会社PROJECT COMP（本社：東京都渋谷区、代表取締役：田川啓介）の運営する企業向け評価・報酬決定プラットフォーム「PROJECT COMP for Business」が、カスタマーサポート担当者やコールセンターの負担を大幅に軽減する革新的なFAQシステム「Helpfeel（ヘルプフィール）」などのサービスを運営する株式会社Helpfeel様に導入されました。

導入経緯

昨今、スタートアップへの注目が高まっており、急拡大を図る企業が増加しています。一方で急拡大により組織課題を抱える企業が多く、組織を強化するために評価などの人事制度をアップデートを図る企業も少なくありません。

当社が提供する企業向け評価・報酬決定プラットフォーム「PROJECT COMP for Business」では、自社社員の給与が相場感から妥当かどうかを把握することができる上、評価制度作りから評価査定までのあらゆる課題に対応することができます。

今回、Helpfeel様は、企業群（複数企業の統計情報）と比較した場合に、どのような立ち位置で人材を確保できているのか、既存メンバーに対してもフェアな評価ができているのかという課題に対し、当社の「フェアバリュー診断」を実施いただくことで、報酬の妥当性を感じていただくことができました。

さらに、組織が急拡大する中、既存制度をフェアかつロジカルで根拠のある制度に刷新していくために、「PROJECT COMP for Business」を導入いただきました。導入の結果、フェアで納得感のある評価が可能になり、採用時には面談の質の向上やミスマッチの低減などの効果を実感いただいています。

今後、当社は、採用から評価制度の策定・運用、社員の報酬決定や人材マネジメントに至るまで、データに基づいたサービスを提供していくことで、頑張りと報酬を連動させ、働く人々をエンパワーし、国の成長に寄与して参ります。

Helpfeel様の事例はこちらからご覧いただけます
https://business.project-comp.com/lp/introduction/004

企業向け評価・報酬決定プラットフォーム
「PROJECT COMP for Business」とは

https://business.project-comp.com/lp

給与データベース・評価制度クラウド・コンサルティングのサービスがあることで、データベースで給与の相場比較ができるようになる上、クラウドサービスでは自社にマッチした制度や運用プロセスを簡単に作成・管理ができ、不明点やこだわりたい点については人事コンサルタントに相談できるという、「データ」、「クラウド」、「ヒト」を活用したサービスとなっている点が特徴です。

プラットフォームを活用することで、企業は評価制度作りから評価査定までのあらゆる課題に対応できるようになり、適切な評価・報酬決定を実現していくことができます。

株式会社PROJECT COMP

PROJECT COMP社は、『働く個をエンパワーし、再び活力の漲る国に。』というパーパスを掲げているスタートアップ企業です。ITエンジニア向け給与データベースサービス『PROJECT COMP』や企業向け評価・報酬決定プラットフォーム『PROJECT COMP for Business』を提供しています。給与データを集めて適切に可視化することで、雇用やキャリアの機会損失を解消する形で人材流動を促進していくことを目指しています。