日鉄物産システム建築、酷暑に備えた熱中症対策を強化！若手発案の「ちるちるハッピータイム」を今年も継続実施

日鉄物産システム建築株式会社

2026年6月4日 11時00分

システム建築の専業メーカーである日鉄物産システム建築株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：宇野智）は、近年の猛暑による熱中症リスクの高まりや、職場における熱中症対策強化に関する法改正を受け、2026年度の熱中症対策要綱を策定し、全国の建設現場における安全管理体制を強化しております。

2025年6月には、改正労働安全衛生規則が施行され、一定条件下での作業において、熱中症の重篤化を防止するための「体制整備」「手順作成」「関係者への周知」が事業者に義務付けられました。

建設業界では、高温環境下での屋外作業が多く、熱中症による労働災害リスクへの対応が重要な課題となっています。当社では、協力会社を含めた現場全体での熱中症対策を徹底し、作業員への積極的な声掛けや体調確認を通じて、熱中症の予防および重篤化防止に取り組んでいます。

日鉄物産システム建築の熱中症対策

■ 「ちるちるハッピータイム」を2026年度も継続実施

当社では2025年夏より、現場での定期的な休憩時間を「ちるちるハッピータイム」と名付け、現場で働く作業員の健康と安全を守る取り組みを実施しており、2026年度も引き続き、本取り組みを継続することを決定いたしました。

「ちるちるハッピータイム」は、作業の合間に設ける10〜15分程度の休憩時間で、水分・塩分補給や身体を冷やすための時間です。単なる休憩時間ではなく、熱中症予防の観点から、現場全体で声を掛け合いながら、意識的に体調管理を行う時間として位置づけています。

建設現場では、忙しさや責任感から無理をしてしまうケースも少なくないため、親しみやすい名称にすることで、現場内で声を掛け合いやすい雰囲気づくりにもつなげています。この名称は若手社員からの提案をきっかけに導入されたもので、世代を問わずコミュニケーションが生まれる取り組みにもつながっています。

■ 実際の熱中症事例をもとにした「熱中症対策研修」を全国で実施

当社では、2025年の労働安全衛生規則改正を踏まえ、熱中症対策研修の内容を見直し、さんぎょうい株式会社様を講師に迎え、2026年度は全国の各地区で研修を実施しています。本年は、実際に発生した熱中症事例をもとに、現場で特に注意すべきポイントや対応方法について学ぶ内容へとアップデートしました。

研修では、熱中症発生時の報告体制や対応手順について学ぶほか、「どのような兆候があったのか」「なぜ発症したのか」「防ぐために何ができたのか」といった観点から事例を振り返り、現場での予防意識向上につなげています。また、質疑応答の時間も設け、各現場で想定されるケースや日頃感じている疑問について意見交換を行うことで、より実践的な理解を深めています。

日鉄物産システム建築　安全品質管理センターシニアリーダー　賀集一雄コメント

当社にとって、社員はもちろん、日々過酷な環境の中で作業をお願いしている協力会社の皆さまの健康と安全を守ることは、夏場における最も重要な安全対策の一つです。そのため、今年度は熱中症対策研修の内容を見直し、より実践的な内容へとアップデートしました。研修では、専門家による講義に加え、「迅速な対応が重篤化を防ぐ」という観点から、実際に身体を動かしながら対応手順を学ぶシミュレーション訓練も実施しています。参加した社員からも多くの質問が寄せられ、現場での安全意識の高さを改めて感じています。今後も、現場で働くすべての人が元気に「ただいま」と家族のもとへ帰ることができるよう、安全管理活動のさらなる向上に取り組んでまいります。

■ WBGTを基準にした作業管理を実施

当社では、暑さ指数（WBGT）を基準とした現場管理を実施しています。WBGT30度（厳重警戒）以上の場合には、「45分作業・15分休憩」を目安に運用し、WBGT33度が見込まれる場合には、作業内容の見直しや作業中止も含めて検討します。また、現場に熱中症指数計がない場合でも、「環境省熱中症予防情報サイト」や熱中症対策アプリを活用し、リアルタイムで暑さ指数を把握できる体制を整備しています。

■ 1日2回の体調確認と報告体制を整備

熱中症予防対策チェックシートを活用し、午前・午後の1日2回、作業員全員の体調確認を実施します。体調不良を感じた場合には、担当者や職長へ速やかに申告し、早期に休憩を取るよう指導することで、熱中症発症の抑制と重篤化防止を図ります。さらに、現場内で体調不良者を発見した際には、元請会社・工事担当者・工事統括などへ迅速に共有できるよう、事前に報告・連絡体制を整備しています。

■ 外国人・高年齢作業員への配慮も強化

当社では、過去の熱中症発生事例を踏まえ、

・夏季作業の経験が浅い作業員

・日本の高温多湿な気候に慣れていない外国人作業員

・高年齢作業員（60歳以上）

に対する注意喚起や体調管理を強化しています。

現場では、協力会社を含めた積極的な声掛けを行い、体調変化の早期発見に努めています。

■ 空調服やアイススラリーなど対策用品も整備

熱中症対策用品として、空調服やネックカバーをはじめ、塩タブレット、スポーツ飲料、経口補水液、アイススラリー、冷却ボディタオル、瞬間冷却剤などを整備しています。また、飲料水（水・お茶・スポーツ飲料）や、かき氷・アイスなどの氷菓子も活用し、作業員がこまめに水分・塩分補給を行える環境づくりを推進しています。

■ 応急処置体制の整備とフローチャート掲示

現場には、瞬間冷却剤、コールドスプレー、冷却ボディタオル、経口補水液、アイススラリーなどの応急処置用品を配備しています。また、熱中症発生時の応急処置方法や予防・対処方法をまとめた「熱中症応急処置フローチャート」を現場作業所（詰所）などに掲示し、万が一の際にも迅速に対応できる体制を整えています。

当社は今後も、現場で働くすべての作業員が安全に働ける環境づくりを推進し、建設現場における安全品質向上に取り組んでまいります。

日鉄物産システム建築について

当社は、旧住友金属工業（現・日本製鉄）時代から半世紀以上にわたり多くのプロジェクトに高品質なシステム建築製品を提供してきました。特に独自に開発した基礎システムは、バリエーション・対応範囲が広く、様々な地盤条件や建屋形状に対応が可能です。また、部材のプレファブリケーション化によって、コストダウンと工期短縮を実現するとともに、日本製鉄グループ・日鉄物産グループとして高品質な鋼材の安定した調達も強みとしています。当社は、年間で200棟以上の採用実績を誇る国内でもトップクラスのシステム建築専業メーカーです。豊富な商品ラインナップと独自の基礎システムで、建築主様の多様なニーズに応えると共に、「人手不足」「現場の高齢化」「過重労働」「資材高騰」などの建設業界の抱える課題の解決を担っていきます。