三菱重工業がVARIETASの「AI面接官」を導入決定

変化する社会課題の解決に挑戦する人材の採用を、AIと共創で一歩前へ

株式会社VARIETAS（読み方「バリエタス」、以下「VARIETAS」）は、三菱重工業株式会社（以下「三菱重工業」）が、VARIETASが開発・提供する「AI面接官」を導入決定したことをお知らせいたします。

本導入により、三菱重工業は選考初期フェーズでAIを活用した再現性のある評価基盤を目指します。

採用に革新を、候補者に平等を―大手企業向け「AI面接官」 

「AI面接官」 は、大手企業向けに設計された次世代の採用プラットフォームです。 

候補者と採用担当者の可能性を最大限に引き出し、公平性の高い採用プロセスを提供します。提供開始からわずか半年で、多数の大手企業で導入されています。 

主な特長 

● 書類読み取りから一次面接を担当：エントリーシートをもとに、AI面接官が候補者と直接対話を実施。各企業の評価ロジックに合わせ、客観性の高い評価を実現します。これにより、短期間で多くの候補者のポテンシャルを公平に見ることが可能です。 

● 多角的な評価でポテンシャルを可視化：経済産業省が定める「社会人基礎力」を基準に、多角的な評価軸で細かく候補者を分析。学歴や経歴だけでは測れない多様な才能を発見します。 

● データドリブン採用の実現：候補者の評価を数値化し、これまで非構造化だった採用データを可視化・分析。採用業務の効率化だけでなく、戦略的な意思決定をサポートします。 

● 即日導入可能な柔軟性：大手企業の採用プロセスに最適化された設計で、スムーズに導入が可能。シンプルな操作性で、導入も安心です。 

当社は、AI技術を活用したソリューションで、多様性を推進し、イノベーションの創出を支援します。「AI面接官」は、企業内の課題解決にとどまらず、社会全体の発展に貢献してまいります。 

「AI面接官」提供会社 概要 

株式会社VARIETAS（バリエタス） 

お問い合わせ先：[e-mail] 

「AI面接官」サービスサイト：https://ai-interview.online 

会社HP：https://varietas.co.jp