株式会社Linc代表・仲 思遥が初著書『選ばれない国ニッポン』を幻冬舎より出版

特定技能の新規受け入れ停止が相次ぐ今、問われる「採用後の定着・活躍」

外国人材採用プラットフォーム「GlobalHub（グロハブ）」を運営する株式会社Linc（本社：東京都、代表取締役：仲 思遥）は、代表・仲 思遥の初著書『選ばれない国ニッポン ―外国人材を誘致するための5つの提言―』を、2026年3月2日（月）に幻冬舎より出版いたしました。

出版の背景——「採用できた」だけでは、もう足りない時代

2025年、特定技能外食業における新規受け入れ停止が決定されました。外国人材を「数で確保する」時代は終わり、いかに定着・活躍させるかが企業の競争力を左右する時代に突入しています。

同時に、日本の実質賃金はこの30年間で1.03倍にとどまり、円安の影響も重なって、外国人材が自国通貨に換算して得られる収入は大幅に目減りしています。かつてベトナム人の最大の就労先だった日本は、2022年に台湾に逆転されました。外国人材にとって、日本はもはや「選ばれる国」ではありません。

「日本が人気だったのは、遠い昔の話です」——これは、弊社サービスを利用してくださっている外国人ユーザーから、著者・仲が直接言われた言葉です。その衝撃が、本書を書くきっかけになりました。

本書の内容——6章にわたる「5つの提言」

本書は全6章で構成され、日本が再び外国人材から「選ばれる国」になるための構造的な処方箋を提示します。

第1章　史上類を見ない労働力不足時代の到来 人手不足倒産が過去最多を更新し、外国人なしでは産業が成り立たない現場の実態を描写。「外国人材を受け入れるかどうか」を議論する時代はすでに終わっていることを示します。

第2章　受け入れ枠拡大だけで人が集まるわけではない 特定技能16分野・82万人枠への拡大という政策の実態と限界を解説。入国管理手続きの煩雑さが採用の障壁となっており、台湾・シンガポールとの制度競争で日本が大きく後れを取っている現状を分析します。

第3章　企業と外国人材のミスマッチが定着を阻む 感覚ベースの採用評価から脱却し、データと AIを活用したスコアリングによる「評価軸の科学化」を提言。著者が実際に運営するマッチングシステムの事例（株式会社INGSへのインタビューを含む）を交えながら、採用ミスマッチの根本的な解消策を示します。

第4章　外国人生活者の抱える困難は多い 住居・医療・教育・クレジットカードなど、「働く場」だけでなく「生きる場」としての日本の整備が急務であることを指摘。外国人の与信審査の限界と、プラットフォームに蓄積された個人データによる改善可能性にも言及します。

第5章　留学生や特定技能外国人の将来に配慮したキャリアパスを 特定技能2号への移行支援や留学経験者の活用を通じて、外国人材を「一時的な補充」ではなく「日本社会を支える長期的な仲間」として育成することの重要性を説きます。

第6章　持続可能な成長を実現する「選ばれる国」への転換 入国管理制度の抜本的な簡素化、外国人向け情報発信のAI化、官民一体の多文化共生社会の実現に向けた具体的な提言を提示。行政・企業・地域が連携することで自治体の消滅を防いだ事例も紹介します。

著者について

仲 思遥（なか しよう）／株式会社Linc 代表取締役

1991年中国・瀋陽出身。高校卒業後に来日し、慶應義塾大学法学部を卒業。野村證券の投資銀行部門にてIT業界のM&A・資金調達業務に従事後、2016年に株式会社Lincを創業。外国人材のキャリア・採用・定着・生活を横断するデータとテクノロジーの活用を通じて、国籍や在留資格の壁を超えた「信用エコシステムの構築」を目指す起業家。外国人材の当事者として体感してきた日本の「不都合な真実」と、社会再生への処方箋を本書に込めた。

■ 株式会社Lincについて

「『日本に来て良かった』を最大化させる」をミッションに、テクノロジーとデータを活用して外国人材の就職・定着・生活をトータルで支援するインフラを構築しています。採用から定着・活躍まで企業ごとに最適化された全業務プロセスをカバーするプラットフォームとして、使うほどマッチング精度が上がる「複利が効くサービス設計」を追求。少子高齢化が進む日本において、国籍を問わず誰もが夢を持って挑戦できる社会の実現に貢献してまいります。

■ 書籍情報

タイトル：選ばれない国ニッポン ―外国人材を誘致するための5つの提言―

著者：仲 思遥

出版社：幻冬舎（発行：幻冬舎メディアコンサルティング）

発売日：2026年3月2日

定価：1,760円（本体1,600円＋税10%）

ISBN：978-4-344-69425-5

Amazon：https://www.amazon.co.jp/dp/4344694252

■ 本件に関するお問い合わせ

株式会社Linc 広報担当 Email：[e-mail]