【ホワイト企業認定】更新企業のお知らせ
一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団)が運営する「ホワイト企業認定」を、以下の企業は更新審査のもとホワイト企業認定を取得しましたことをお知らせいたします。
ホワイト企業認定は、企業の働き方を総合的かつ客観的に評価する国内唯一の認定制度として数々の企業様に取得いただき、2022年9月に300を超える企業様にご取得いただいています。
その中でも、以下の企業は更新審査のもとホワイト企業認定を取得しています。
シェイプウィン株式会社(https://www.shapewin.co.jp/)
ストーンビートセキュリティ株式会社(https://www.stonebeat.co.jp/)
株式会社ゼネックコミュニケーション(https://www.genech.co.jp/)
ビーウィズ株式会社(https://www.bewith.net/)
株式会社エスアイイー(https://sie.co.jp/)
株式会社ギックス(https://www.gixo.jp/)
進工業株式会社(https://www.susumu.co.jp/)
株式会社スマサポ(https://www.sumasapo.co.jp)
TDCX Japan 株式会社(https://www.tdcx.com/jp-ja/)
日本ナレッジスペース株式会社(https://www.jpn-ks.co.jp/)
株式会社Visionary(http://www.visionary-inc.jp/)
株式会社山喜(http://www.yamaki-tech.co.jp)
九州化工株式会社(http://www.kyushukako.co.jp/)
クラウドエース株式会社(https://cloud-ace.jp/)
株式会社東陽理化学研究所(https://www.toyorikagaku.com/)
ロングライフホールディング株式会社(https://www.longlife-holding.co.jp/)
株式会社ヤグミ(https://www.yagumi.co.jp/)
▼ホワイト企業認定 一覧はこちら
https://mag.jws-japan.or.jp/cert_company/
『ホワイト企業認定』は、企業がホワイト化に向けて取り組むべき70設問を7項目(ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ・インクルージョン、ワーク・ライフバランス、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法遵守)にわけ、取り組みの有無を確認して認定を付与しています。一つの取り組みにフォーカスするのではなく、7項目をバランスよく取り組む企業を総合的に評価している認定は日本の組織において『ホワイト企業認定』のみです。
その中でも、以下の企業は更新審査のもとホワイト企業認定を取得しています。
- ホワイト企業認定 プラチナ
シェイプウィン株式会社(https://www.shapewin.co.jp/)
ストーンビートセキュリティ株式会社(https://www.stonebeat.co.jp/)
株式会社ゼネックコミュニケーション(https://www.genech.co.jp/)
ビーウィズ株式会社(https://www.bewith.net/)
- ホワイト企業認定 ゴールド
株式会社エスアイイー(https://sie.co.jp/)
株式会社ギックス(https://www.gixo.jp/)
進工業株式会社(https://www.susumu.co.jp/)
株式会社スマサポ(https://www.sumasapo.co.jp)
TDCX Japan 株式会社(https://www.tdcx.com/jp-ja/)
日本ナレッジスペース株式会社(https://www.jpn-ks.co.jp/)
株式会社Visionary(http://www.visionary-inc.jp/)
株式会社山喜(http://www.yamaki-tech.co.jp)
- ホワイト企業認定 シルバー
九州化工株式会社(http://www.kyushukako.co.jp/)
クラウドエース株式会社(https://cloud-ace.jp/)
株式会社東陽理化学研究所(https://www.toyorikagaku.com/)
ロングライフホールディング株式会社(https://www.longlife-holding.co.jp/)
株式会社ヤグミ(https://www.yagumi.co.jp/)
- ホワイト企業認定 レギュラー
▼ホワイト企業認定 一覧はこちら
https://mag.jws-japan.or.jp/cert_company/
- ホワイトと企業認定とは
『ホワイト企業認定』は、企業がホワイト化に向けて取り組むべき70設問を7項目(ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ・インクルージョン、ワーク・ライフバランス、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法遵守)にわけ、取り組みの有無を確認して認定を付与しています。一つの取り組みにフォーカスするのではなく、7項目をバランスよく取り組む企業を総合的に評価している認定は日本の組織において『ホワイト企業認定』のみです。
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