広島県、愛媛県のローソン限定単発求人サイトが9月1日(金)にオープン
働き手への「自由に働く時間を選べる」選択肢の提供と働き手不足に悩む店舗の課題を解決
同サイトを通じ、広島県・愛媛県のローソン店舗において、働き手への「自由に働く時間を選べる」選択肢の提供と働き手不足に悩む店舗の課題解決を目指します。同サイトの制作・運営はローソンスタッフ株式会社が行い、人材の拡充を行うことで更に個客満足度の高い店舗運営に貢献してまいります。
「ローソンマッチボックス広島県版」、「ローソンマッチボックス愛媛県版」では、広島県、愛媛県のローソンの短期・単発アルバイト情報がまとめて掲載されます。働き手の方は履歴書の準備や面接をすることなく、短日・数時間からの短期・単発求人に応募することができ、自分の時間に合わせた柔軟な働き方が可能になります。勤務後に申請が承認されれば最短で翌営業日中に給与が入金され、働いてすぐにお金を受け取ることができます。
また、働き手の方は店舗との合意のもとアプリ上で自分が働きやすい店舗をお気に入り登録することで、非公開求人の閲覧・応募をすることが可能です。
ローソンスタッフ株式会社は、2022年9月に北海道、2023年6月に北関東・甲信越、沖縄、7月に宮城県で、立て続けに各地域専用の「ローソンマッチボックス」をオープンしています。今後もローソンマッチボックスの展開地域を拡大し、利便性が高い求人プラットフォームと柔軟な働き方のニーズに応えた求人を通じローソン店舗の人財の確保を行ってまいります。
■広島県299店舗のうち240店舗・愛媛県218店舗のうち174店舗が9月から利用開始
「ローソンマッチボックス広島県版」では、県内の299店舗(※)のうち約80%にあたる240店舗が9月から利用を開始します。「ローソンマッチボックス愛媛県版」では、県内の218店舗(※)のうち約80%にあたる174店舗が9月から利用を開始します。今後利用店舗数に関しては増加する見込みです。
(※)2023年7月末時点の店舗数
■株式会社ローソン 髙橋 忠男 理事執行役員 中四国カンパニープレジデント コメント
ローソンは中四国カンパニーを設置し、中国・四国地方のお客様のニーズやさまざまな課題にお応えできる地域密着経営を目指しています。
ローソンで働いてみようと思って頂ける方に働き方や時間の選択肢の幅を増やす事で、私たち小売業の悩みの一つである働き手不足解消の課題を解決できるのではないかと期待しています。
こうしたギグワーク促進の取り組みは、今のローソン店舗と働き手の双方のニーズに合うのではないかと考えています。まずは広島県、愛媛県からご利用頂き、今後は人口と働き口が比較的少ない郊外のローソン店舗での活用も積極的に促していきます。
ローソンマッチボックス広島県・愛媛県版を幅広く認知頂き、幅広い方々に利用して頂きたいと思います。
Matchbox Technologiesグループは、人材雇用・労務管理を一体とした人材マネジメントのデジタル化により、雇用側の金銭的・人的コストの効率化および柔軟に働ける社会の実現を目指してまいります。
以上
「matchbox(マッチボックス)」について
「matchbox」は自社独自の人材プールを構築することで、人材の採用にかかる時間やコストを大幅に削減することができるセルフソーシング®︎サービスです。導入企業は現役従業員をはじめ、OB・OG(退職者)、登録制アルバイトを中心とした自社独自の人材プールの構築が可能です。アプリケーションを通じて、人材プールに対するシフトの共有から採用までを簡単に行うことができます。勤務が確定した場合は人材に合わせ雇用手続き、給与計算、支払い、全て自動化で対応。企業と働き手の信頼関係をベースとしたコミュニティを実現します。現役従業員と外部人材を同時にマネジメントできる唯一無二のアプリケーションであり人々の働き方を前進させる革新的なサービスです。現在関連特許を国内外に10件以上出願しており、うち7件が取得済みです。
・matchboxのマッチングまでの流れ:
① 募集の3時間前までに、事業所が求人する日時・人数・時給・条件等を登録
② 求職者が、条件に合う事業所を選択し応募
③ 応募者の中から、事業所が勤務者を選定
④ 当該事業所で勤務
「Matchbox Technologiesグループ」について
Matchbox Technologiesグループは、「matchbox」を提供する株式会社Matchbox Technologies、ローソンの店舗経営を中心とした株式会社Fuzion’z、ローソンとの合弁会社で、ローソン店舗向けの人財教育・人財派遣などを行うローソンスタッフ株式会社によって構成されています。2004年にFusion‘zを創業しローソン国内最大級の加盟店に成長し、その後、人不足対策のためローソンスタッフを設立し派遣事業を全国で展開しました。さらなる柔軟性を求め、当社を設立し「matchbox」事業を開始しました。株式会社Matchbox Technologiesは、製品開発、マーケティング、広告事業の意思決定者にアメリカやベトナムなど様々な国籍の人材を起用しており、ベンチャーでありながらグローバルに受け入れられるような製品展開をしています。2022年7月からは人材課題を解決する自治体公式のプラットフォームの開設・運用をサポートしています。これまでに新潟県や大阪府の4自治体でギグワーク・セルフソーシングプラットフォームを受託した実績があります。
企業ページ:https://mxbx.jp/company
ローソンスタッフ株式会社について
ローソンスタッフ株式会社は、株式会社Matchbox Technologies 51%、株式会社ローソンが49%の株式比率を持つ会社です。ローソンの店舗を中心に、人材派遣・人材紹介・コールセンター業務を請け負っています。また、外国人教育も独自に行っており、海外拠点で教育を行った外国人を日本国内の店舗に派遣することなども行っています。
<会社概要>
社名 株式会社Matchbox Technologies (マッチボックス テクノロジーズ)
設立 2015年7月1日
代表取締役社長 佐藤 洋彰
本社所在地 〒950-0945 新潟市中央区女池上山3-14-10
東京本部 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-4-2 藤和神田錦町ビル3F
代表電話 025-384-4457
資本金 1億7100万円(資本準備金含む)
お問い合わせ先
matchboxご相談窓口
TEL: 0120-425-362
https://mxbx.jp/inquiry
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