「タクマグループ人権方針」を制定
株式会社タクマ（本社：兵庫県尼崎市、社長：濵田州朗）および当社のグループ会社※（以下、総称して「当社グループ」といいます。）は、本年10月1日付で、「タクマグループ人権方針」（以下「本方針」）を制定しましたのでお知らせいたします。
当社グループはこれまでも、「タクマグループ会社倫理憲章」や「タクマグループ会社行動基準」において「基本的人権の尊重」を掲げながら事業活動を推進してきました。近年、国際社会において企業の人権尊重への要請が高まる中、当社グループとして人権尊重に関する基本姿勢を社内外に明確に示すべく、このほど、「国際人権章典」「労働における基本的原則及び権利に関するILO宣言」および「国連ビジネスと人権に関する指導原則」に準拠した本方針を新たに制定しました。
当社グループは今後、本方針に基づき人権尊重の取り組みを実践することで、経営理念である「世の中が必要とするもの、世の中に価値があると認められるものを生み出すことで、社会に貢献し、企業としての価値を高め、長期的な発展と、すべてのステークホルダーの満足をめざす」の実現に努めてまいります。
※グループ会社：株式会社タクマの連結子会社および一部の持分法適用会社
タクマグループ人権方針
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