Wizでは、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、従業員のリモートワーク・時差通勤の推奨などの対策を実施いたします

株式会社Wiz（本社：東京都豊島区 、代表取締役社長：山崎 俊、以下「Wiz」）は、新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、2月28日（金）～3月14日（土）の期間中、従業員のリモートワークや時差通勤の推奨、採用面接のオンライン化などの対策を実施いたします。

 

• 実施概要期間

2月28日（金）～3月14日（土）
※状況を考慮し、期間の延長等は都度判断いたします。
 

• 対象者

Wizグループ全従業員
 

• ​​​​​​​目的

全従業員及びパートナー企業様の感染リスクの軽減・安全確保の実現
 

• 対策内容

新型コロナウイルス感染拡大防止のため、以下の対策を実施いたします。

1.在宅勤務制度を活用したリモートワークの推奨
妊婦や重症化しやすい持病がある方、リモートワーク可能な従業員の在宅勤務を推奨いたします。

2.時差通勤の推奨
通勤ラッシュアワーを回避した出退社を推奨いたします。

3.出張の原則禁止
国内外問わず、従業員による出張を原則禁止いたします。

4.社内・社外会議のオンライン化
社内・社外の方との会議について、原則オンラインで実施いたします。

5.他社様主催イベント・会食等の原則禁止
業務上発生するイベントは、参加人数に関わらず従業員の参加を原則禁止といたします。
その他、社内外の方との会食や社内の会議・イベント等、社内外の感染可能性を誘発する活動は参加人数に関わらず原則禁止といたします。

6.オンライン面接の実施
採用面接は原則オンラインで実施いたします。
※詳細はエントリーの際に担当者よりお伝えいたします。

7.社内衛生の強化
・アルコール消毒液の設置
・加湿器の設置
・マスク着用の推奨
・うがい・手洗いの推奨
・休憩時間の調整

8.不要不急の外出の自粛
勤務時間以外でも、不要不急の外出の自粛を促進いたします。

9.出社する際の注意点
従業員が発熱または咳など風邪の初期症状がある場合や、体調に不安のある場合は、無理に出社せず会社へ報告の上、状況に応じて各自治体の相談窓口・厚生労働省の電話相談窓口への相談を推奨いたします。
基本的に外出を控えるなど、自身はもちろん周囲の安全と健康に配慮いたします。