【Offersデジタル人材総研副業実態調査レポートvol.1】79.4%が、コロナ後に副業を開始したと回答

~Offers登録者のうち、正社員かつ現在副業中と回答した160名にアンケート調査を実施~

（株）overflow／Offers

2022年12月23日 08時50分

ITエンジニア/デザイナーの副業・転職サービス「Offers（オファーズ）」の開発・提供を行う株式会社overflow（本社：東京都港区、代表取締役：鈴木裕斗・田中慎以下、overflow）が運営する「Offersデジタル人材総研」（所長：久松剛、副所長：佐藤歩）が、副業に関するレポートを公開したことをお知らせします。

▼レポート詳細はこちらから
https://bit.ly/3HWKHF2

調査背景

近年、副業や兼業の促進が注目を集めています。特にコロナをきっかけに在宅勤務が増え、副業を一つの選択肢として捉える方が増えています。その一方で、企業側では副業の受け入れや解禁がなかなか進んでいないという実態も存在します。特に、副業人材の実態が分からず、どのように副業の受け入れ・解禁の体制を整えるべきかと悩まれている担当者も多いのではないでしょうか。

そこで、副業の受け入れや解禁をしたことがない企業・またはこれから検討されている企業様に向けて、副業人材の実態に関する調査を実施いたしました。今後の事業活動の中での参考になりましたら幸いです。

調査概要

・調査対象：Offers登録者のうち、下記の条件に合致した160名
・正社員：現在副業をしている
・調査期間：2022/10月末〜11月頭
・調査方法：アンケート調査
・調査機関：デジタル人材総研

調査項目

※調査レポート内にて全て記載
・現在の年収
・本業の就業形態
・いつから副業を実施しているのか
・副業経験
・副業の掛け持ち状況
・副業の見つけ方
・副業の目的

調査サマリ

・回答者の79.4%が、コロナ後に副業を開始したと回答
・回答者の74.4%が、本業の就業形態が在宅勤務であると回答
・回答者の40.6%が、副業を2件以上掛け持ちしていると回答
・副業実施の目的について「報酬」と回答した人の割合が最も高いのは、40代で97.1%

調査詳細

1. 回答者の79.4%が、コロナ後に副業を開始したと回答

2. 回答者の74.4%が、本業の就業形態が在宅勤務であると回答

3. 回答者の40.6%が、副業を2件以上掛け持ちしていると回答

4. 副業実施の目的について「報酬」と回答した人の割合が最も高いのは、40代で97.1%

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https://bit.ly/3HWKHF2

「Offersデジタル人材総研」について

Offersデジタル人材総研は、デジタル人材の採用・定着・活躍に関する報提供を通じて、人材循環型社会(※)の実現を目指す研究機関です。当総研では、ITエンジニア/デザイナーの副業・転職サービス「Offers（オファーズ）」を提供しており、全国で20,000人のデジタル人材に利用いただいています。当総研ではこの「Offers」内のデータを活用し、情報として発信することで、デジタル人材の情報をタイムリーに発信を行い、企業の課題解決に貢献します。

※「人材循環型社会」とは、株式会社overflowが目指す世界「いつでも、どこでも、誰とでも働ける社会」のことを指します。

ITエンジニア/デザイナーの副業・転職サービス「Offers（オファーズ）」とは

Offersはエンジニア・デザイナー・PdMなど、プロダクト開発に携わる人材に特化した複業転職プラットフォームです。2019年9月に正式リリースし、2022年12月時点では全国2万人を超えるITエンジニア／デザイナーに活用いただいております。

●以下のURLからご登録・ご利用が可能です。
・Offersトップページ：https://offers.jp/
・「働くを楽しく」するマガジン：http://offers.jp/media
・副業・転職のための求人サイト「Offers Jobs」：https://offers.jp/jobs
・デジタル人材に関する調査機関「デジタル人材総研」：https://hr-lab.offers.jp/

株式会社overflowとは

株式会社overflowは2017年6月に設立し「”時間”をふやす」をVisionに掲げ事業を展開しています。2019年9月にはITエンジニア/デザイナーの副業・転職サービス「Offers」の提供を開始し、「働く」において誰もが自由な選択を持ち、自分にとって幸せだと感じる時間をふやす支援を行っています。

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