アルムナイ専門サービス シェアNo.1のハッカズーク、カムバック採用支援に特化した「成果報酬型ライトプラン」の提供を開始

初期費用も月額利用料金も無料。

シェアNo.1のアルムナイ（退職者、卒業生）専門サービス『Official-Alumni.com』を提供する株式会社ハッカズーク（本社：東京都、代表取締役CEO：鈴木仁志 以下ハッカズーク）は、転職や独立で退職した元社員を即戦力としての再雇用する「カムバック採用」に特化した「成果報酬型ライトプラン」の提供を新規ご契約企業様限定で開始しました。

 

• 背景

2022年1月、経団連が退職した元社員を再雇用するカムバック採用が有効だと指摘するなど、退職者を重要な社外の人的資産と考える動きはより一層広がっています。シェアNo1のアルムナイ専門サービスである『Official-Alumni.com』の導入企業社数は、2021年の1年間で約3倍に増加しました。退職者との繋がりはカムバック採用だけにとどまらず、副業採用やビジネス協業、離職率改善や社員のキャリア開発など、さまざまな価値につながっています。

特にカムバック採用は、以下のようなわかりやすいメリットから「退職者再雇用」「アルムナイ採用」「ジョブ・リターン」「ブーメラン採用」などさまざまな名称で取り組む企業が増えています。(本プレスリリースでは「カムバック採用」に統一)

カムバック採用のメリット
・採用単価も教育コストも低い
・社内視点と社外視点の融合が上手い
・採用のミスマッチが発生しにくい

一方で、「退職したら関係性が切れてしまう」という考えも残る中、退職者との関係構築に取り組むことに社内の理解を得ることが難しいという企業も存在します。

そこで、メリットや成果がわかりやすい「カムバック採用」に特化した、初期費用や月額利用料金無料の新プラン「成果報酬型ライトプラン」の提供を開始しました。新規ご契約企業様限定の本プランでは、退職者との繋がりから生まれる多様な価値や成果の中でも「カムバック採用」にフォーカスしてサービスを提供します。

 

• 自社独自でカムバック採用を行う難しさ

メリットが大きく、取り組みやすいカムバック採用ですが、自社独自で取り組む際には以下の難しさがあります。

1. 制度が認知されない
退職者が、前職の採用情報を検索することは稀です。 カムバック制度の導線を採用ページに用意し、プレスリリースやSNS等で発信したとしても、多くの退職者に認知してもらうことは困難です。

2. 採用したい層の応募がない
現在転職先で活躍している優秀な退職者は、現職のことで手一杯のため、特にカムバック採用の求人に興味を持ちにくく、応募に繋がることが少ないです。

3. カムバック採用のハードルが高い
多くの退職者は、カムバック採用への応募を検討する際に、「当時の上司や同僚が受け入れてくれるか」など、心理的なハードルを感じています。結果として、応募を断念してしまうケースも少なくありません。
 

• カムバック採用支援に特化した新プランのサービス概要

今回の新プランでは、シェアNo1のアルムナイ専門サービスを提供し、様々な企業と退職者の関係構築と、カムバック採用をはじめとした価値創出を支援してきたノウハウを活かし、退職者特化型クラウドシステムと運用代行を提供いたします。

①カムバック採用一元管理システムの提供
退職者の経歴や、カムバック採用への興味がわかる名簿を作成することができます。また、システム上で簡単に会社情報や、カムバック採用の求人を送ることができます。

②カムバック採用のプロによる運用代行
社外へのカムバック採用の発信や、退職者への会社情報の配信など、退職者とのコミュニケーションを代行します。

③アルムナイ・ベネフィットの提供
カムバック採用の求人に今は興味がないという退職者もメリットを感じられるよう、様々な企業のアルムナイに提供しているアルムナイ・ベネフィットを提供します。

次回予定しているアルムナイベネフィット：
浦和レッズアルムナイによる子供向けサッカースクール
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000030026.html

このような取り組みにより、カムバック採用の認知を確実に広げ、十分にコミュニケーションを取ることで再入社意欲を高めると共に応募のハードルを下げ、カムバック採用の成果を最大化します。
 

• カムバック採用以外の価値に広げることも可能

退職者の名簿化やカムバック採用の実績によって退職者の価値が明確になった後には、次のステップとしてカムバック採用だけにとどまらない様々な価値創造を可能にする『Official-Alumni.com』の通常プランに切り替えて、そこまでに構築したデータを継続してご利用いただくことが可能です。アルムナイネットワークの構築により、カムバック採用以外にも成果を広げるとともに、カムバック採用数も拡大することが可能です。
 

• 詳細について

サービス詳細については、以下よりサービス詳細資料のダウンロードをお願いいたします。

【資料ダウンロードURL】 https://official-alumni.com/download-form/?id=104
 

• Official-Alumni.comとは

ハッカズークが提供する『Official-Alumni.com』は、日本初のアルムナイに特化したクラウド型システムです。アルムナイを名簿として一覧し、辞めた後もアルムナイとコミュニケーションが取れるシステムとコンサルティングサービスを提供しています。

【サービスURL】https://official-alumni.com/
 

 

• 会社概要

会社名：株式会社ハッカズーク（英語名：Hackazouk Inc.）
代表者：鈴木仁志
所在地：〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-21-1 アイタウンプラザ 205
設立：2017年7月
事業内容：
・『Official-Alumni.com』の企画・開発・販売・運営
・『アルムナビ』の企画・開発・運営
・人事・採用・アルムナイに関するコンサルティング
ウェブサイト：https://hackazouk.com/
サービスページ：https://official-alumni.com/
アルムナビ：https://alumnavi.com/

【お問い合わせ先】[e-mail]