３月９日はサンキューの日！　パンチ工業が日々の「ありがとう」を伝える３９WEEKイベントを実施

パンチ工業株式会社

2026年3月13日 10時30分

パンチ工業株式会社は、３月９日（月）から13日（金）までの１週間、【３９（サンキュー）WEEK】と題した社内イベントを開催しています。本イベントは、３月８日（日）の国際女性デーと３月９日（月）のサンキューの日を掛け合わせた企画で、日頃の感謝や「ありがとう」を気軽に伝え合う１週間として実施しています。

期間中は、普段接点の少ない社員同士のコミュニケーションが生まれ、相互理解が深まるきっかけとなったほか、「感謝されること」や「自分の行動が誰かの役に立っていると実感できること」によって、モチベーション向上や社員エンゲージメントの強化にもつながりました。

取組み内容

パンチ工業の各拠点にキャンディなどお菓子の入った箱を設置し、社員が自由に手に取り、感謝の気持ちとともに相手に渡せるようにしました。日頃お世話になっている社員へ日頃の感謝を伝える機会として、業務で関わる機会の少ない社員同士が交流するきっかけとして、社内コミュニケーション活性化の一助とすることを目的に実施しています。

参加した社員からは「受け取った側が笑顔になってくれると、感謝の気持ちは小さな行動でもしっかり伝わるのだと実感できた」などといった感想が届くなど、普段はなかなか面と向かって言いにくい「ありがとう」を伝えるよい機会となりました。

【パンチ工業の人的資本経営】

パンチ工業は、2025年５月に創業後初となる長期ビジョン、「Vision60」を策定しました。これは、当社が2025年に創業50周年を迎え、10年後の60周年に向けて企業としての「ありたい姿」を定めたものです。

「Vision60」では、10年後に向けた経営方針を発表すると同時に、「多様な人財が自律的に活躍し、信頼とつながりに基づく職場文化の中で、企業価値最大化に貢献する組織」を人的資本経営のありたい姿として掲げています。

パンチ工業のサステナビリティサイト内「人的資本経営の推進」

https://www.punch.co.jp/sustainability/social/human_capital.html

パンチアカデミーによる社内研修

パンチ工業には、パンチアカデミーという社員向け研修の専門部署があり、新任役職者研修や女性社員ステップアップ研修などを企画・運営しています。

2025年度は「関係の質の向上」を各研修の共通テーマに掲げており、オンラインだけでなく対面での研修も多く実施。社員教育と同時に、部門を横断したコミュニケーションの場としても機能しています。

社内サークル制度

パンチ工業では社内サークル活動を推進しています。会社が活動費用の一部を補助する制度があり、スポーツやアウトドアなど複数のサークルが活動しています。

勤務地の異なる仲間とキャンプに行ったり、同じ職場でもあまり関わりのないメンバーとスポーツに興じたり、同じ趣味を持つ社員同士の有意義な交流の場となっています。

【パンチ工業株式会社　会社概要】

パンチ工業は、精密金型部品、自動化装置及びその周辺部品等の製造・販売を行っています。金型部品とは、自動車やスマートフォンなどの製品を速く、均一に、たくさん生産するために必要な「金型」という装置に組み込まれる部品のことをいい、現代の豊かな生活を見えないところで支えています。パンチ工業は精密な金属加工技術に高い評価をいただいており、特注金型部品では世界シェア１位（当社推計）となっています。

また、製造現場を自動化する「ファクトリーオートメーション（ＦＡ）」分野にも注力しており、金型部品事業で培った高い技術力を生かしつつ、着実に実績を伸ばしています。

パンチグループのパーパスである「ものづくりによる信頼、真摯な技術、自由な創造力で、次世代の豊かな未来をカタチづくる」のもと、今後も世界のものづくりを縁の下で支えてまいります。

社名：パンチ工業株式会社

代表：代表取締役/社長執行役員　森久保哲司

所在地：東京都品川区南大井6丁目22番7号大森ベルポートＥ館5階

上場：東京証券取引所　スタンダード市場（6165）

創業：1975年

売上高：408億円（連結・2025年３月期）

従業員：3,463名（連結・2025年３月末）

企業サイト：https://www.punch.co.jp/

公式YouTubeチャンネル：https://www.youtube.com/@punchindustry_official

事業内容：金型部品、自動化装置及びその周辺部品、特注機械部品等の製造・販売