社外での経験が組織をアップデート

～三和建設、実務家教員への挑戦をチームのサポートで実現～

三和建設株式会社（本社：大阪市淀川区、代表取締役社長：森本尚孝）の社員 丁 舞香（ちょん むひゃん）が帝塚山学院大学の実務家教員として2025年度春学期・秋学期と「キャリアデザイン論」各期・全28回の講義を担当いたしました。

　担当した「キャリアデザイン論」では、社会に関する知識・社会で自らを位置づける力・社会への貢献意欲について学習し、それを土台に自身の将来について考える講義です。

　近年、働き方の多様化により、自身のキャリアを決める力がより一層重要になりました。社会に出てからこんなはずではなかったというギャップによるミスマッチをなくすためにも、学生のうちから将来について考え自身のキャリアを描く力を身につける必要があります。そこで帝塚山学院大学では、この「キャリアデザイン論」という科目を実際に社会で働いている人が実務家教員として講義を行っています。

実務家教員を担当することになった経緯

　

実務家教員とは、5〜10年程度社会人経験をした人が担当します。大学教授とは違い、現在も現場の第一線で働いている社会人が講義を担当するため、教科書だけでは学べない「いま現場で何が起こっているのか」「実際にどのように仕事が進んでいるのか」といった、より具体的で実践的な内容を学ぶことができます。学生にとっては、将来の働く姿をよりリアルにイメージできる貴重な機会となります。

　

丁 舞香

今回、実務家教員として丁が選ばれた理由の１つに、役職についていない実務担当者であることが挙げられます。経営層や管理職が教壇に立つと、学生にとっては「特別な存在」の話になりがちですが、日々現場で業務を担う社員であれば、就職後の自分の姿と重ね合わせながら話を聞くことができます。学生は自分と地続きのキャリアとして具体的に想像できること、率直な疑問も投げかけやすいこと、身近なロールモデルとして適任であることが決め手となりました。

副業という形について

　今回の実務家教員は「三和建設の丁」としてではなく、個人での契約のため「副業」という形になりました。当社の規則で副業は、許可制としています。

　実務家教員となれば、出前授業のように１日だけ講義を行えばいいというものではありません。毎週決まった曜日に継続して教壇に立つため、その間は一時的に業務がストップします。この柔軟な働き方を支えているのは、チームメンバーのサポート体制です。その根底にあるのが、三和建設の「つくるひとをつくる」という経営理念です。「つくるひとをつくる」には、自分自身をつくることも概念に含まれており、「自らが成長する責任を果たすものが理念を体現するものになれる。」という意味合いが込められています。

　実務家教員への挑戦は理念を体現する活動であり、誰かの挑戦を全員で支えるというチームの結束力を高める機会と考え、三和建設としても今回「副業」としての挑戦を後押しするものとなりました。

　

三和建設は「つくるひとをつくる」という理念のもと、個々のスキルアップにも注力しています。実務家教員に限らず、社員が自身のスキルアップのために、社外で経験を積み、新しい視点を持って組織に還元することで、会社の持続的な成長につながります。当社は、今後もこのような活動を支援していきます。

■会社概要

商号　　 ： 三和建設株式会社

代表者　 ： 代表取締役社長　森本　尚孝

所在地　 ： 〒532-0013　大阪府大阪市淀川区木川西2丁目2番5号

設立　　 ： 1947年5月

事業内容 ： 総合建設業

資本金　 ： 一億円

URL　 　： https://www.sgc-web.co.jp/

【プレスリリースに関するお問い合わせ先】

三和建設株式会社 広報　北林（きたばやし）

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Mobile：080‐4384‐2623

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