EC事業の推進戦略を深掘り！ECのプロ・ビズアシ・シューマツワーカーが「ECの組織戦略と即戦力活用術」をテーマにしたセミナーを開催
11/7(火) 12:30~ 参加費無料｜参加申し込み受付中
>>イベントページ
https://www2.shuuumatu-worker.jp/sw20231107?utｍ_source=pr
エンジニアを中心としたIT人材不足が深刻化する中、EC事業の推進に採用もプロジェクトの推進もお困りではないでしょうか？
本セミナーでは、EC事業を推進する上で重要となる優秀人材の確保術を解説。マーケター、ライター、エンジニアの各ポジションの活用方法と事例も公開します。
まずはECを担う各セクションの役割や、売り上げインパクトが大きい要素を整理。その上で、効率的な組織構成や、EC事業を推進するための人材戦略についてお伝えします。
当日は、視聴者からも随時質問を受け付け、直接ご質問ができるようにしておりますので、是非ご参加ください。
＼このような方におすすめ／
・EC事業の推進に課題を抱えている方
・EC人材の採用で困っている方
・組織づくりを見直したい方
・EC事業のグロースに向けた組織力強化・人材の活用方法を知りたい方
・組織編成によって売上が上がったリアルな事例が知りたい方
開催概要
タイトル：「EC事業の推進にお困りですか？業界に精通した優秀なマーケター・ライター・エンジニアをすぐに確保する方法とその後の活かし方を大公開！」
開催日時：2023年11月7日 (火) 12:30 - 13:20
参加方法：Zoomを使用したオンライン配信
※お申し込みいただいた方へ視聴リンクをご案内いたします
お申込み：https://www2.shuuumatu-worker.jp/sw20231107?utｍ_source=pr
登壇者
株式会社WUUZY
マーケティンググループ グループマネージャー
吉田 拓未
新卒で株式会社みずほ銀行に入行し、法人セールスにて融資・不動産・相続など経営周りの支援。
その後、株式会社WUUZYに3人目の社員として参画し、マーケティング事業部の立ち上げを経験。
現在は、EC経験者だけで2,500名以上登録する複業マッチングサービス「ECのプロ」のマーケティング全般を担う。
株式会社クラウドワークス ビズアシ事業推進部
マーケティング・企画グループ マネージャー
野村 衣里子
総合人材サービス会社にてBPOサービスのプロジェクト運営やSI営業に従事した後、RPA・組織人事コンサルティングの営業組織立ち上げを経験。
セールスマネージャーおよびマーケティングマネージャーを歴任。
2021年にクラウドワークスへ入社。オンラインアシスタントサービス「ビズアシ」にて、カスタマーサポートを経て、現在はマーケティング組織のマネジメントを担当。
株式会社シューマツワーカー
取締役 COO
星 耀介
2013年4月に新卒で株式会社ボルテージに入社。 スマートフォンゲームのディレクター、マーケティング、広報を経験。2016年に代表の松村と会社を設立し、副業人材のマッチングサービス「シューマツワーカー」の立ち上げからグロースに携わる。
2021年5月より業務委託人材管理SaaS「フリーランスフォース」の新規事業の立ち上げにも従事。
「シューマツワーカー」とは
「シューマツワーカー」は、副業・業務委託人材の紹介と、企業へのスムーズなオンボーディングから期待に応える稼働状況の管理といった伴走支援まで行うサービスです。
45,000人のプロフェッショナル人材が登録するデータベースから、「シューマツワーカー」が御社の課題解決のために最適な人材をご紹介します。
会社概要
会社名：株式会社シューマツワーカー
所在地：東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル5F
代表者：代表取締役CEO 松村 幸弥
設立：2016年9月
事業内容：副業・フリーランス人材と企業のマッチングサービス「シューマツワーカー」、業務委託人材管理SaaS「フリーランスフォース」の開発・運営
株式会社シューマツワーカーは「ハタラクを自由化し、人生の可能性を広げる」をミッションに、日本の「ハタラク」を変える企業として2016年に創業し、7年以上にわたって人材不足に悩む企業様と、副業で企業のお手伝いをするプロフェッショナルのIT人材をつなぐサービスを提供してまいりました。
日本の労働市場は課題だらけだとシューマツワーカーは考えています。物価高騰が続く中で変わらない給与水準。採用難と人材不足に陥りながらも働き方改革の進まない企業体質。
そのような環境下で「副業」「フリーランス」といった新しい働き方は、個人にとっては所属する企業だけに依存しない新しい収入源を生み、企業にとっては正社員雇用にこだわらない組織づくりと知見の取り込みを実現していく、まったく新しい発想の仕組みです。私たちシューマツワーカーは、今後の日本の労働市場を変えていく最先端の場所で、企業と個人の「ハタラク」を広げていくお手伝いをします。
シューマツワーカーでは、副業・業務委託人材の活用支援にとどまらず、
・企業における社員向けの教育・研修を目的とした副業の紹介
・地方に埋もれている人材の発掘
・地方企業へのプロ人材の紹介と働く人への雇用機会の創出
など、国内における人的リソースの活性化支援も行ってまいります。
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