ログミーBusiness、特集「『目標設定』は本当に必要なのか?」を公開

上司・部下双方の負担を軽くし、成果につなげる実践的なヒントを詳細記事で紹介

メディア事業を展開するログミー株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：三浦由加里）が運営する「ログミーBusiness」は、目標設定に焦点を当てた特集「『目標設定』は本当に必要なのか？——上司・部下双方の負担を軽くし成果につなげるには」を公開いたします。

『目標設定』は本当に必要なのか?　https://logmi.jp/page/special005

ログミーBusinessが届ける「実践的マネジメント戦略」

目標設定は業務の指針や成果につながる一方で、現場では「負担」にもなりやすいものです。本特集では、形式的な目標設定から脱却し、上司・部下双方にとって負担を減らしながら成果につなげる実践的なヒントをお届けします。「ビジネスの生の声を届ける、学びと共感の発信地」をタグラインとするログミーBusinessが、組織の成果と個人の納得感を両立させる現実的なマネジメント手法を提供いたします。

現代の組織が直面する「目標設定の課題」を解決

本特集では、多くの組織で形式化しがちな目標設定の実態と、その解決策に焦点を当てた実践的な内容をお届けします。

■注目ポイント

• 時にテンプレートのようになってしまう「目標設定」は本当に必要なのか？

• 形式的な目標設定が上司・部下双方の「負担」となっている現状の分析

• 目標設定の負担を減らしながら、成果につなげる具体的な方法

• 働く人の納得感と組織の成果を両立させる実践的なフレームワーク

■ログミーBusinessだからこそ提供できる価値

• 詳細記事：目標設定の課題と解決策を余すことなく収録

• 実践的内容：明日からすぐに使える具体的なマネジメント手法

• 検索可能なテキスト：気になるキーワードですぐに該当箇所を見つけられる

• いつでもどこでもアクセス：通勤時間や隙間時間に、スマートフォン等で気軽に読める

• 無料でアクセス：価値ある学びの機会を、誰でも平等に得られる

働く人の納得感と成果を両立させるマネジメントを支援

特に以下のような方々におすすめです

• 目標設定の形式化に悩むマネージャー・リーダー

• 上司との目標設定面談に負担を感じている若手・中堅社員

• チームの目標設定プロセスを見直したい管理職

• 組織の目標管理制度の改善に取り組む人事担当者

• 成果と納得感を両立させるマネジメント手法を学びたい方

今後の展開予定

本特集では、目標設定とマネジメントに関するさまざまな専門家インタビューや実践的コンテンツを順次公開予定です。読者の皆様の継続的な組織マネジメントの改善を応援してまいります。

公開情報

• 特集タイトル：『目標設定』は本当に必要なのか?——上司・部下双方の負担を軽くし成果につなげるには

• 閲覧URL：https://logmi.jp/page/special005

【ログミーBusinessについて】

学び続ける次世代ビジネスリーダーたちへ——。

ログミーBusinessは、自身のスキルアップやマネジメントなど、ビジネスの現場で直面するさまざまな課題解決のヒントを届けます。明日を変える挑戦者たちの「生の声」は学びの源泉であり、等身大の言葉を切り取らずに伝えることで、ラーナビリティを磨き続ける読者の「知りたい」に誠実に応えていきます。

【ログミー株式会社について】

「世界をログする。世界を変える。」というミッションのもと、優れたスピーチや対談、価値ある発表内容を全文書き起こしてログ化し、より多くの人に届けるためのサービスを提供しています。現在は「ログミーBusiness」「ログミーFinance」を運営し、月間約300万人の方にご利用いただいています。

■会社概要

社名：ログミー株式会社（Sansan株式会社グループ【証券コード：4443】）

所在地：〒150-6232 東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージ32階

代表取締役：三浦由加里

事業内容：デジタルメディア事業／イベント・セミナーの企画・実施など

企業URL：https://logmi.co.jp