【無料ウェビナー】候補者に伝わるジョブディスクリプションのポイント解説

　1/21（木）17:00〜Zoomを使った無料ウェビナーを実施

ジョブ型採用支援サービス「Workship（ワークシップ）」を運営する株式会社GIGが、候補者に伝わるジョブディスクリプションに関するウェビナーを開催いたします。「Workship」を通じて様々な企業の組織構築やメンバー採用に貢献してきた実績をもとに、実際にお客様からいただくご質問を交えて解説いたします。

昨今、新しい採用形態として注目を集めているのが「ジョブ型採用」です。日立製作所やヤフーなど、日本を代表する企業でも導入が進められています。新型コロナウイルスの感染拡大により、在宅勤務など柔軟な働き方を志向する人材が増えている中で、多くの方が興味を持っていらっしゃるのではないでしょうか。

しかし、「ジョブ型」に移行する際に課題となっているのが「ジョブディスクリプション」の作成です。ジョブ型採用には必要不可欠なジョブディスクリプションですが、その作成の仕方が分からず悩まれている方が多くいらっしゃいます。

そこで、ジョブディスクリプションについて解説する場として、ウェビナーを開催することにいたしました。
具体的には...
・そもそも「ジョブディスクリプション」とは何か
・候補者に伝わる「ジョブディスクリプション」作成のポイント
・ジョブ型採用・ジョブディスクリプションに関するよくある質問と回答
...など、ジョブディスクリプションの作成や運用について抑えておきたい要点を、事例を交えながら解説いたします。
 

• 申し込みフォーム▶▶http://bit.ly/3olswMx

株式会社GIGは、ジョブ型採用支援サービス「Workship」を通じて様々な企業の組織構築やメンバー採用に貢献してきました。ジョブ型雇用への移行を検討している経営者及び人事担当者の方、今後の採用手法へご興味をお持ちの方はぜひお申込みください。

■登壇者紹介

工藤 遼（くどう りょう）
株式会社GIG マーケティング事業部 フィールドセールス リーダー
筑波大学国際総合学類を卒業後、2019年4月に新卒でGIG入社。
現在はスキルシェアリングプラットフォーム「Workship」にてインサイドセールス、フィールドセールスの両職を経験し、現在はリーダーとしてフィールドセールスを牽引。社内表彰での四半期MVPを複数回受賞

■イベント概要
「候補者に伝わるジョブディスクリプションのポイント解説」
・開催日時：1/21（木）17:00~
・参加費：無料
・開催方法：オンライン会議ツール「Zoom」を利用したウェビナー

■株式会社GIGについて
ナショナルクライアントからスタートアップまで、Webコンサルティング、UI/UXデザイン、システム開発など、DX支援をおこなう。また、約23,000人のITプロフェッショナルとプロジェクトマッチングサービス「Workship」を運営する。
GIG：https://giginc.co.jp/
Workship：https://goworkship.com/
Facebook :@GIG Inc. / Twitter: @giginc2016

【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社GIG 広報担当
東京都中央区日本橋浜町1-11-8-4F
メールアドレス：[e-mail]