30代~50代経営者の26%が「従業員の勤怠管理はしていない」と回答【勤怠管理に関するアンケート】

株式会社SheepDog(東京都品川区)が運営する、ITツール比較サイト･STRATE[ストラテ]は、2022年2月に『勤怠管理に関するアンケート』を行いました。

本アンケートの詳細データはこちら：https://strate.biz/kintai/recommend_kintai/#e1
[調査概要]
対象者:全国の30歳〜59歳の男女・経営者/役員
サンプル数:300人
居住地:宮城県,東京都,愛知県,大阪府,福岡県
調査方法:ネットリサーチ
アンケート実施日:2022年2月14日
調査メディア: STRATE[ストラテ]：https://strate.biz/

【質問：従業員の勤怠管理をどのような手段で行っていますか？】
質問に対しての回答選択肢は以下
1.（タイムカードではない）勤怠管理ツールやシステムを導入している
2.Excelやスプレッドシートで管理している
3.タイムカードを導入している
4.紙や書類で管理している
5.勤怠管理はしていない
 

30代〜50代の男女を対象とした「従業員の勤怠管理をどのような手段で行っていますか？」というアンケートで最も多かった回答は「タイムカードを導入している」で33%でした。
次いで多かったのが「勤怠管理はしていない」と回答した方の26%。「（タイムカードではない）勤怠管理ツールやシステムを導入している」という回答が19%、「紙や書類で管理している」という回答が13%、「Excelやスプレッドシートで管理している」という回答が9%で、勤怠管理ツールやシステムを導入していると回答した方は全体の約20%に及びました。

【勤怠管理システムを利用して従業員の勤怠管理をしていると回答した割合は女性経営者よりも男性経営者の方が多い】

勤怠管理システムを利用して従業員の勤怠管理をしていると回答した割合を男女別でみてみますと、男性は24%、女性は14%という結果になりました。
従業員の勤怠管理に勤怠管理システムを利用している方は男性のほうが多く、10%ほど上回っていることが分かりました。

【50代女性経営者の35%が従業員の勤怠管理をしていないと回答、他年代の中で最多】

勤怠管理はしていないと回答した割合を年代×男女別でみてみますと、50代女性がもっとも多く35.29%、次いで30代女性が29.41%、50代男性は17.65%にとどまりました。
実に50代女性の3人に1人が従業員の勤怠管理をしていないことが分かりました。

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