特定技能「無期限化」で何が変わる？今後の市場動向と受入れ企業がとるべき戦略を徹底解説！

＜無料オンラインセミナー：2021年12月22日（水）15:00-16:00＞

　人材サービスを主力とする株式会社ウィルグループ（本社：東京都中野区、代表取締役社長 大原 茂）は、Exstan株式会社 (本社：東京都世田谷区、代表取締役社長 辰 航也）と共催で、無料オンラインセミナー『特定技能「無期限化」で何が変わる？今後の市場動向と受入れ企業がとるべき戦略』を、2021年12月22日（水）に開催します。

　これまで、人手不足の深刻な業種14分野で定めている外国人の在留資格「特定技能」の在留可能期間は、建設など2分野だけが無期限と定められていましたが、出入国在留管理庁が2022年度にも農業・製造・サービスなど様々な業種に広げる方向で調整しているとの報道がありました。（22年3月に正式決定予定）

　これにより、特定技能の対象業種14分野すべてで「無期限」の労働環境が整うこととなります。

　そのような背景もあり本セミナーでは、特定技能申請管理ツール「noborder(ノーボーダー)」を提供するExstan社代表の辰氏と共に、無期限化も含めた今後の特定技能市場がどのように変化していくのか、そしてその変化に対して、特定技能人材を受け入れる企業がどのような戦略をとるべきかを徹底解説します。

 

■このような方にオススメ ・特定技能人材の雇用検討中、または雇用中の企業様 ・特定技能人材を受け入れたいがまだ体制が整っていない企業様 ・コロナ後の外国人採用計画に関してお悩みのご担当者様

 

 

• セミナー概要

開催日時	2021年12月22日（水）15:00～16:00（受付14:50～）
参加費	無料
参加方法	Zoom配信 お申込み完了後、別途「ブラウザ閲覧用URL」をメールでお送りします。​ ▼お申込みはこちら https://gaikokujinhr.jp/seminar-20211222?utm_source=prdot&utm_medium=press&utm_campaign=press
プログラム	・現在の特定技能マーケットの動向 ・特定技能「無期限」化とは？ ・特定技能「無期限」化によるメリット・デメリット ・受入れ企業が行うべき戦略 ・ビザ申請・支援業務の内製化のススメ ・サービス紹介

 

• 登壇者

辰 航也（たつ こうや）氏
Exstan株式会社
代表取締役社長

2017年に青山学院大学卒業後、行政書士として在留資格申請手続に従事。翌2018年外国人雇用支援体制拡充を目的にExstan株式会社設立。2019年在留資格「特定技能」創設より300名以上の特定技能ビザ手続を担当。2021年9月より特定技能ビザ申請オンライン管理ツール「noborder」提供開始。


 

小野 秀明（おの ひであき）
株式会社ウィルグループ
グローバルビジネス本部　プロダクトソリューション部 マネージャー

大学卒業後、大手食肉グループで13年間キャリアを積み、2015年にエフエージェイ(現ウィルオブ・ワーク)に入社。製造派遣のコーディネーター・支店長を歴任後、外国人推進部マネージャーとして新規部署の立ち上げ、各国コミュニティー・各国現地送り出し・日本語学校など各方面のコネクションを開拓。1年間で全国3,000名の外国人スタッフの基盤を構築。2020年ウィルグループへ異動後は、外国人ライフサポート事業『ENPORT』の営業責任者として事業を牽引している。
 

 

【セミナー関するお問い合わせ先】 株式会社ウィルグループ　　担当： 壇（だん） e-mail :　[e-mail]

 

■株式会社ウィルグループについて
当社グループは『個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント・グループ』をミッションに掲げ、私たち自身が成長し続け、全てのステークホルダーのワークスタイル、ライフスタイルの変革につながる“ポジティブな選択肢”を増やしていきたいという思いのもと、セールス分野、コールセンター分野、 ファクトリー分野、介護ビジネス支援分野など、カテゴリー特化型の人材サービス（人材派遣、業務請負、人材紹介）を主とする人材ビジネスを国内外で展開しています。


【会社概要】
商　　　号　　：　株式会社ウィルグループ
本　　　社　　：　東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー27階
設　　　立　　：　2006年年4月
代　　　表　　：　代表取締役社長 大原 茂
資　本　金　　：　20億89百万円（2021年3月末現在）
従 業 員 数　　：　4,845名(2021年3月期：連結)
Ｕ　Ｒ　Ｌ　　：　https://willgroup.co.jp/