三谷産業×日東電工登壇 高専生に選ばれる企業は何が違う？処遇だけに頼らない高専採用を解説【9/15 無料オンライン開催｜WORKS REVIEW】
高専生に選ばれる企業は何が違う？商社×メーカー2社の実践から、高専採用を強化する「接点づくり・キャリアの見せ方・育成設計」を深掘り
株式会社ワークス・ジャパン（本社：東京都千代田区、代表取締役：清水信一郎）は、2026年9月15日（火）に、企業の採用・人材開発担当者を対象としたオンラインフォーラム、WORKS REVIEW『高専採用「処遇を上げれば来る」は半分正解— 商社×メーカー2社が語る、接点×キャリア×育成設計』を開催します。
｜開催概要
技術系人材の採用競争が激しくなるなか、専門性の高い高専生は、企業にとってますます重要な採用ターゲットとなっています。
一方で、高専生に選ばれるために必要なのは、給与や待遇といった「処遇」だけなのでしょうか。
高専生との接点をどのタイミングでつくるのか。
入社後にどのようなキャリアを描けるのか。
そして、安心して成長できる育成環境をどう伝えるのか。
採用成功には、処遇に加えて「接点」「キャリア」「育成」を一体として設計することが重要になっています。
今回のWORKS REVIEWでは、商社として高専人材の採用・育成に取り組む三谷産業株式会社と、メーカーとして高専卒技術者の採用・活躍機会の拡大に取り組む日東電工株式会社をゲストに迎えます。
異なる業態の2社が、高専生とどのように接点をつくり、自社で働くキャリアを伝え、入社後の成長につなげているのか。
高専採用における「接点×キャリア×育成設計」を軸に、各社の実践や考え方を深掘りします。
高専採用をこれから強化したい企業はもちろん、現在の採用活動を見直したい企業にも、今後の採用設計を考えるヒントをお届けする60分です。ぜひご参加ください。
｜プログラム概要
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セミナー名 |
高専採用「処遇を上げれば来る」は半分正解 — 商社×メーカー2社が語る、接点×キャリア×育成設計 |
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日時 |
2026年9月15日（火）11:00～12:00 |
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配信形式 |
オンラインでのLIVE配信 |
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視聴方法 |
申込者には配信日までに運営事務局から視聴用URLをメール送信 |
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参加費 |
無料（事前申し込み制） |
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主催 |
株式会社ワークス・ジャパン |
｜出演者
・三谷産業株式会社
人事本部 人材開発部 研修課
上野 淳 氏
・日東電工株式会社
リクルーティンググループ
白井 奈律加 氏
■お問い合わせ先
株式会社ワークス・ジャパン Works Review運営事務局
e-mail：wj_forum@worksjapan.co.jp
TEL： 03-5209-5012
■会社概要
[社名]
株式会社ワークス・ジャパン
[所在地]
東京都千代田区鍛冶町2丁目2番2号 神田パークプラザ
[HP]
[設立]
2010年7月7日
[資本金]
1億1,250万円
[代表者]
清水信一郎
[事業内容]
企業人事部向けコンサルティングとサービス提供
・採用プロモーションの企画･立案
・Web、映像、パンフレット等、各種ツールの企画･制作
・採用業務支援システム事業
・適性アセスメント事業
・学生就職支援・キャリアデザイン事業
など
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