TBM、D&I（ダイバーシティ&インクルージョン）の取り組み強化に向け、国際女性デーに行動宣言を実施

株式会社TBM（本社：東京都中央区、代表取締役CEO：山﨑敦義、以下TBM）は、2021年3月8日（月）の「国際女性デー（International Women’s Day、以下IWD）」に、IWD2021のテーマである” #ChooseToChallenge”を踏まえて、行動宣言を実施したことをお知らせいたします。TBMの「ダイバーシティ&インクルージョン」（以下D&I）のテーマである「多様なメンバーが互いを理解、尊重し、パートナーとのイノベーションで進みたい未来を創る」を元に、さらに取り組みを強化してまいります。

■これまでのD&Iに関する取り組み

　TBMの地球規模の挑戦には、多様性を尊重し強みとする組織づくりが不可欠であり、その土壌を早期からつくるべく、2019年にD&Iの取り組みを開始しました。D&Iへの関心を高め、一人ひとりが配慮ある行動ができるよう、ジェンダー、人種、宗教等に関するナレッジを共有する「D&I通信」の発行や、IWDイベントの開催など、「理解する」だけでなく、社員同士が語り合い「共感する」機会づくりを中心に、様々な取り組みを行ってまいりました。また、2020年11月にはTBMではたらく一人ひとりが拠り所とすべき思考・行動を目的や状況別に定めた「ValuesX(バリューエックス)」 の中で、D&Iの観点に配慮した行動をTBM Sustainable Styleとして定め、D&Iの「実践」も進めています。

■IWD2021
　TBMでは、女性やジェンダーについて深く考え、アクションする機会として、2019年よりIWDイベントを開催しています。3年目となる今年のIWDイベントでは、主に2つの取組みを実施いたしました。
　1つ目の取り組みとしては、ジェンダー平等を推進するための行動宣言を行うことで、これまで以上に自分の行動に責任を持つことができると考え、IWD2021のテーマである”#ChooseToChallenge”を踏まえて、社員が「これから始めること」、「これからも続けること」について行動宣言を行いました。2つ目の取り組みとしては、IWDを象徴するミモザの花を東京本社、東京ラボ、白石・多賀城工場（宮城県）にて飾り、TBM全社でジェンダー平等について考える機会としました。

　これらの取り組みを通じて、TBM社員だけでなく、TBMに関わる全ての方々が活き活きと働ける環境づくりを強化してまいります。

 

■代表取締役 CEO 山﨑敦義

「多様性は、楽しくて、強い」
私たちは、ジェンダーに関わらずあらゆる人が活躍できる、サステナビリティの領域でトッププレイヤーになることを目指します。

TBMのビジョンは「過去を活かして未来を創る。100年後でも持続可能な循環型イノベーション。」です。イノベーションの元となる気づきやアイデアを胸を張って周りに伝え、それに耳を傾けられる組織でなければ、このビジョンは達成できません。多様な経験を積んでTBMにジョインしてくれたメンバー同士が違いを「楽しみ」、「強さ」に変えて、非常識な挑戦を続けたいと思います。

TBMのメンバーへ。話し合いたいこと、推進してほしい仕組みがあれば、いつでも声を掛けてください。ともに船に乗るメンバーとして一緒に考えましょう。


■Sustainability Accelerator 羽鳥徳郎

まずは自分の無意識のバイアスに少しでも気がつけるようになり、また指摘してもらえるようなオープンな姿勢を持ち続けたいと思います！誰かが傷ついていることに気がついたときには、Active Bystanderとして声や行動に移します！


■Fan Creator 村上悠紀子

ジェンダーのステレオタイプに自分や周りの人を当てはめて考えるのではなく、一人ひとりの「らしさ」を大切に、可能性を信じた行動や働きかけを行います。今後、TBMの組織が大きくなっていく中で、自らのキャリアが1つのロールモデルになると自覚し、非常識な挑戦を楽しみます！

Empower women, Empower all!
 

■ 株式会社TBM

代表取締役CEO ：山﨑 敦義
本社 ：東京都中央区銀座 2-7-17-6F
設立 ：2011 年
資本金 ：137億 2,993万円（資本準備金含む）/ 2021 年 2 月時点
事業内容 ：LIMEX 及び LIMEX 製品の開発・製造・販売
URL ：https://tb-m.com/

• 2013年     経済産業省のイノベーション拠点立地推進事業「先端技術実証・評価設備整備費等補助金」に採択
• 2014年     国内特許を取得し、現在、日中米欧を含む30か国以上で登録。その他100件以上の特許出願を実施  
• 2015年     宮城県白石市に年産 6,000 トンの LIMEX を製造する第一プラントを建設
• 2015年     経済産業省の「津波・原子力災害被災地域雇用創出企業立地補助金（製造業等立地支援事業）」に採択
• 2016年     米国シリコンバレーの「Plug and Play」で初の 『世の中に最も社会的影響を与える企業ソーシャルインパクトアワード』を受賞
• 2018年     COP24（第24回国連気候変動枠組条約締約国会議）に日本政府代表団として参加
• 2019年     軽井沢で開催された「G20イノベーション展」に出展。G20大阪サミット2019の会場での運営品としてLIMEX製品が採用
• 2019年     中国・河南省、モンゴルでのLIMEX事業化に向けた基本合意を締結
• 2019年     代表取締役 CEOの山﨑敦義が、「EY アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー 2019 ジャパン」Exceptional Growth 部門「大賞」を受賞
• 2020年     使用済みプラスチックなどの再生材料を50%以上含む素材「CirculeX（サーキュレックス）」を発表
• 2020年     100%再生可能エネルギーの電力を LIMEX の生産拠点に導入
• 2020 年  BtoC 向けの EC 事業「ZAIMA」を開始
• 2021年　 宮城県多賀城市に年産23,000 トンの LIMEXを製造する第二プラントを建設

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