【 観光ベンチャー企業 】地方創生に取り組む、株式会社ダイブ｜リクルートサイト全面リニューアルを実施
〜 観光業界の「人手不足」と「非観光地」の課題を事業で解決 〜
株式会社ダイブ（東京都新宿区 代表取締役：庄子潔 以下、ダイブ）は、リクルートサイトの全面的なリニューアルを実施したことをお知らせいたします。
リニューアル背景
今回のリニューアルでは、株式会社ダイブが大切にしている、人と『人』・人と『仕事』・人と『地域』をつなぎ、人や地域が好転する『ターニングポイント』を創りつづける姿勢を表現。「社員の想い」や「当社が大切にしているVisionやMission」をより多くの求職者に伝わることを目的とし、情報整理・コンテンツの追加・リデザイン・テキストのライティングを行いました。
変更点①：ダイブが大切にしている、"想い"を訴求
当社では、応募者と採用側でミスマッチを少なくするために、Vision『誰もがジブンの人生を愛せる世界へ。』Mission『一生モノの「あの日」を創り出す。』への共感を重視しています。当社が掲げるVisionやMission、想いを込めて取り組んでいるさまざまな事業の内容をより詳しく伝え、応募者の方々に仕事の内容や働く姿をイメージしてもらいやすいよう意識してリニューアルを行いました。
変更点②：ダイブらしさが伝わるデザイン
サイト全体をダイブカラーに統一。シンプルで分かりやすくも、ダイブのやわらかさが伝わるようなデザインに変更いたしました。
また、どのような人々が働いているのか・働いている様子などの写真を多く入れ込むことで、求職者の方々がダイブで働く姿をイメージしやすいように設計いたしました。
変更点③：事業部ごとの”仕事内容”を、詳しく説明
同じVisionを主軸に持ちつつも、事業によって細かな目標や業務はさまざま。
今回のリニューアルでは、各事業部ごとに追いかけているMIssionや、仕事内容をより詳細に記載いたしました。Vision・Missionから繋がって展開されている当社事業の一部をご紹介させていただきます。
『観光業の人手不足』を解決｜観光HR事業
観光HR事業は、『リゾート地で働きたい求職者』と『人材を必要としているリゾート施設』をマッチングする仕事。
具体的な業務内容としては、全国にある観光施設の方々と商談を行う人材提案営業、登録スタッフの希望条件を踏まえてのお仕事紹介、電話やLINEでの継続的な就業中スタッフのフォローなどを行っております。
コロナ禍が明け訪日外国人数も回復する中、逆行するように「観光業の人手不足」が取り上げられている昨今。
株式会社ダイブは観光施設に特化したリゾートバイト紹介サービスResort Baito Dive（リゾートバイトダイブ）で「日本全国の人材」と「観光施設」をマッチングさせ、観光業の人手不足課題を解決いたします。
『非観光地』の課題を解決｜地方創生事業
地方創生事業には、大きく分けて２つのポジションがあります。
◆ 1. アウトドア宿泊施設の経営・運営
自社のアウトドア宿泊施設の経営・運営を行う、スモールビジネスの起承転結を担う仕事。
具体的には、接客・裏方業務・オペレーション改善などの施設運営や、自社WEBメディアやSNSでの集客・施設で働くスタッフの組織マネジメント・売上高 / 原価 / 販管費などの収支管理を行う経営業務など、業務内容は多岐にわたります。
株式会社ダイブは、非観光地にある遊休資産に目を向け、企画開発・マーケティングで付加価値を高める Dive Hotels（ダイブホテルズ）ブランドで『非観光地』の課題を解決いたします。Dive Hotelsは現在、グランピング施設ブランド『The Lantown（ザランタン）』と、滞在型ご当地スモールホテルブランド『CRAFT HOTEL（クラフトホテル）』の2つのブランド運営を行っております。
『The Lantown（ザランタン）』では、非観光地の公共施設を利活用し、カジュアルな価格帯でのグランピング宿泊体験を提供。
『CRAFT HOTEL（クラフトホテル）』では、非観光地の遊休物件・低収益物件をマーケティングの力で再生させ、収益化しています。
◆ 2. WEBマーケター/WEBディレクター
年間450万UUのアウトドア宿泊施設専門のWEBメディア『GLAMPICKS』をはじめとする、自社メディアのWEBマーケティング・ディレクションを担当します。
具体的な業務内容としては、自社WEBメディアのコンテンツを充実させPV数アップを目指すSEO・コンテンツマーケティング領域、エンジニアやデザイナーと連携しながらWEBメディアの仕様追加・改修を行うWEBディレクション領域、自社WEBメディアを活用して、他社の宿泊施設の集客課題解決をサポートするインサイドセールス領域などがあります。
自社WEBメディア『GLAMPICKS』では、2023年からノーコードの公式サイト制作・運用システムを追加し、IT導入に課題のある観光業において、知識がない方でも簡単に「自社公式サイト」作成が可能となりました。既に自社施設ザランタン・クラフトホテルにて導入を開始しており、今後は他社施設への導入展開も目指してまいります。
その他事業 / プロジェクト
◆ 情シスダイブ｜エンジニア
情シスダイブは、首都圏の情報システム部門にお困りの企業さまを中心に、情報システム部全般のサポートを行っています。中長期的には、観光業のITインフラ支援を目指します。
この事業ではエンジニアとして、PCや社内アプリケーションの管理運用や新規導入、新規プロジェクトの進行やサポート、サーバやネットワーク環境の維持、サポートデスク業務など、インフラ全般を担当し、課題のヒアリングやシステムの設計・実装を行います。
◆ 外国人求人ナビ｜リゾート外国人人材営業
外国人求人ナビは、『日本で働きたい外国人』と『宿泊施設』を繋げる、外国人紹介・支援サービス。
リゾート外国人人材営業として、宿泊施設 / 飲食店への人材提案営業・日本で働きたい外国人を集めての送客支援・各国の人材送り出し機関との連携や、スタッフのビザ申請や入国支援サポートまで、海外から来られる方がスムーズにお仕事開始できるよう、お仕事紹介や就業中フォローを行っています。
◆ バックオフィス
自社サービスのサイト・管理画面を開発する開発エンジニアは、新規システムの開発、既存システムの運用保守、データ集計などを行っております。
社内で働く仲間を支えるインフラエンジニアは、社内サーバー / ネットワークの導入・保守管理・社内システムの企画や提案、社内で利用しているITに関する資産情報の管理などを担っております。
まとめ
『株式会社ダイブ』は今後も、日本経済の成長エンジンである「観光業」の課題解決に取り組み、社員一人一人が人や地域とのつながりを築き、向き合い、挑戦をともにすることで『一生モノの「あの日」を創り出す。』というMIssion実現に向けて尽力してまいります。
会社概要
会社名 ：株式会社ダイブ
創業 ：2002年3月
代表取締役 ：庄子 潔
本社所在地 ：〒160-0022 東京都新宿区 新宿2-8-1 新宿セブンビル10F
サイト ：https://dive.design/
報道関係者様からのお問い合わせ先
株式会社ダイブ
広報：原・福山
TEL ：03-6311-9833
MAIL ：pr@dive.design
株式会社ダイブは、今後も日本の成長産業である観光業が抱える「人手不足」「訪問地域の偏り」「労働生産性の低さ」などの課題解決に取り組み、ダイブとのつながりによって、人にも地域にも新たな価値や気付きをもたらせるよう、観光業とともに成長を続けて参ります。 https://recruit.dive.design/
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