【ハラスメント対策】株式会社都築経営研究所が雇用クリーン企業認定（ゴールド）を取得しました

株式会社SA

2024年8月18日 14時00分

一般社団法人クレア人財育英協会（代表理事：酒井康博）は、株式会社都築経営研究所（代表取締役：都築冨士男）が雇用クリーン企業認定（ゴールド）を取得したことをお知らせします。
認定取得企業一覧：https://caa.or.jp/authorization/

認定取得企業のご紹介

【代表者プロフィール】

都築冨士男：https://www.facebook.com/fujio.tsuzuki

大学卒業後スーパーマーケット・ダイエーに入社。アメリカ企業とダイエーの合弁会社の取締役に就任し、アメリカ勤務。その後、コンビニエンス・ストア・ローソンの代表取締役に就任。倒産寸前のローソンを再建し、当時80店舗しかなかった店舗数を、在籍中3000店舗にまで拡大。全国展開の日本を代表するコンビニエンス・チェーンに急成長させる。その後日本ドリーム観光の社長に就任し再建に取り組む。株式会社都築経営研究所を設立し独立後は、同社の代表取締役として、コンサルティング、企業顧問、講演などを中心に活躍、淘汰されつつある中小企業と崩壊の危機にある農業・農村の活性化の支援を行っている。2020年に様々な課題解決の仕組みを作り遂行していく日本企業の道標となるべく、一般社団法人SDGsソーシャルデザイン協会を立ち上げる。また、2021年に「SDGs 志国連合国」を建国し、人口減少、高齢化が進む四国の活性化に取り組んでいる。

一般社団法人クレア人財育英協会

一般社団法人クレア人財育英協会は「社会の働き方のルールを作る」という理念のもと、(株)SAのグループ会社として2023年に設立しました。【ハラスメントをゼロにする】をミッションに掲げ、働きやすい社会を作るための「雇用クリーン」事業を行っています。国内初となる「ハラスメントカオスマップ」の公表を始め、正しい知識とハラスメントリテラシーを⾝につけるための「雇⽤クリーンプランナー（旧称：労働トラブル相談士）」資格の創設と普及、社員の雇⽤環境意識が⾼く社員が働きやすいことを証明する「雇⽤クリーン企業認定」の付与など、雇用クリーン事業を通じてハラスメントゼロの社会を実現します。
【公式サイト】https://caa.or.jp/

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