ケニアの若者の就労支援のためのファンドレイジングを目指すプロジェクト「ランスタッド・キリマンジャロチャレンジ2023」キリマンジャロ登頂成功！

ケニアの貧困問題の解決・就労支援に取り組むNGOに10万ユーロ以上を寄付。現地の若者の生活や就労環境を視察し、改めて公平で公正な働く機会の大切さを実感。

総合人材サービスを提供するランスタッド株式会社（本社:東京都千代田区　代表取締役社長　猿谷哲）はケニアの若年層の就労支援のためのファンドレイジングを募り寄付する活動「ランスタッド・キリマンジャロチャレンジ2023」を実施し、チャレンジの一環であったアフリカ大陸の最高峰であるキリマンジャロ（標高5,895m）をプロジェクト参加者19名全員（日本からは3名）が無事登頂しましたことをご報告いたします。当チャリティーイベントを通して、合計103,820ユーロ（約1,697万円）がNGO法人VSOに寄付されました。今回の寄付金は、全額ケニアにおけるVSOの就労支援やボランティア活動資金に充てられます。

・7か国から参加してキリマンジャロ登頂、若者の失業率が深刻なケニアを視察
この度キリマンジャロに登頂したのはオランダ、ベルギー、ポーランド、カナダ、アメリカ、オーストラリア、日本と7か国のランスタッド法人から参加した挑戦者と運営メンバーの20名です。挑戦者全員が下山後、寄付先であるケニアを訪れました。ケニアでは、アフリカ最大のスラムである「キベラスラム」を見学し、実際にVSOが援助をしている若者の生活や就労環境を視察したほか、現地の人と交流し寄付金が与えるインパクトについて学びました。ケニアでは就労に対する教育が不足しており、ケニアの若年労働者（15〜34歳)の失業率は67％と深刻です。

ランスタッド・キリマンジャロチャレンジ2023挑戦者コメント
・支援者への感謝、各国の仲間からの学び

日本から参加したメンバーだけでなく、各国からの参加者及び応援していただいた方々がいなければ到底達成できなかった挑戦でした。半年という短期間で100,000ユーロ以上の寄付金を集める、そしてキリマンジャロに登頂するという目標を達成するために集まった仲間からは多くのものを学びました。

・貧困若者層への就労教育の意義を実感
実際にスラムを訪れ若者たちと触れ合ううち、ランスタッドが掲げるpartner for talent (人材に寄り添う真のパートナー）として貧困若年層への就労教育に強く意義を感じました。実際に触れあったキベラスラムの若者たちは才能の宝庫でした。改めて「働きたいと考える誰もに公平で公正な機会を提供する」という弊社が目指す社会が全世界に広がるようにと願いました。そして寄付額達成のお祝いとして挑戦したキリマンジャロ登山は、精神的強さ・自信・思考の全てを成長させる機会となりました。登頂成功は応援してくださった方々のお陰でしかありません。

ランスタッドVSOパートナーシップについて： https://www.randstad.co.jp/about/stwow/vso/　

NGO法人　VSO（Voluntary Services Overseas）について
VSO は世界をリードする社会開発 NGO として、ボランティア活動を通して貧困問題の解決に取り組んでいます。様々な人材がそれぞれの知識、経験、スキルを生かしたボランティア活動を行う機会を提供するなど、独自のアプローチで途上国支援を行っています。ボランティア活動を通じて極度の貧困や不利な状況に立ち向かう、世界有数の国際開発慈善団体です。2022年には、アフリカ、アジア、太平洋の28の開発途上国で550万人の人々を支援しました。長期的かつ持続的な効果をもたらす保健・教育・生活・就業支援プログラムを通じて、子供や若者の生活やキャリア育成のサポートを行っています。

■ランスタッドの会社概要
[社　　名]　ランスタッド・エヌ・ヴィー
[設　　立]　1960年10月
[代　　表]　サンダー・ヴァント・ノールデンデ、ホルヘ・バスケス
[所 在 地]　オランダ
[従業員数]　46,000人
[売　　上]　3兆9,000億円(275憶6,800万ユーロ) 2022年度実績(12月決算)
[資 本 金]　 6,953億2510万円(49億1500万ユーロ) 2022年12月末時点
[事 業 所]　世界39の国と地域
[事業内容]　総合人材サービス
[URL]　https://www.randstad.com/
(1ユーロ141.47円換算/ 2022年12月末時点)


■ランスタッドについて
ランスタッドは世界最大*¹の人材サービス企業であり、クライアントから選ばれるパートナーです。私たちは、あらゆる背景を持つ人々に公平な機会を提供し、急速に変化する仕事の世界でも常に求められる存在であり続けられるよう支援しています。私たちは労働市場を深く理解し、クライアント企業が成功するために必要な、高品質で柔軟なワークフォースの実現を支援します。世界中で46,000人の社員が、一人でも多くの人が仕事を通じて真の可能性を発揮できるよう支援することで、社会にポジティブなインパクトを与えています。

1960年に設立されたランスタッドは、オランダのディーメンに本社を構えています。2022年には、39の市場において、200万人以上の人々が心地よく感じる仕事を見つける手助けをし、23万人以上のクライアント企業へ人材ニーズに関するアドバイスを行ってまいりました。約276億ユーロの収益をあげています。ランスタッドN.V.はユーロネクスト・アムステルダムに上場しています。詳細は、ランスタッド・ホールディングスのウェブサイトをご参照ください。www.randstad.com

*¹ Staffing Industry Analysts 2021、人材サービス企業売上ランキングより

■ Award/表彰ほか

• Great Place to Work® Institute Japanより「働きがいのある会社」に2年連続認定(2023年9月）

• LGBTQ＋に関する取組み評価指数「PRIDE指標」の最高位「ゴールド」を3年連続受賞
  　　 セクターを超えた協働を推進する企業を評価する「レインボー」認定も初受賞（2023年11月）

• ランスタッドNVとしてダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・ワールド・インデックス（DJSI）
  　　 プロフェッショナルサービス部門　8年連続選出（人材サービス企業として唯一）

• 「D＆Iアワード2022」より最高評価のベストワークプレイスに認定 (2023年２月）

■ランスタッドのホワイトペーパーとコンテンツ

1. ﾗﾝｽﾀｯﾄﾞ･ｴﾝﾌﾟﾛｲﾔｰﾌﾞﾗﾝﾄﾞ2023 https://services.randstad.co.jp/ebr

2. ﾗﾝｽﾀｯﾄﾞﾜｰｸﾓﾆﾀｰﾚﾎﾟｰﾄ　(下記のリンクよりダウンロードいただけます）
   https://services.randstad.co.jp/download/workmonitor/2022-form

3. ﾗﾝｽﾀｯﾄﾞ法人向けﾌﾞﾛｸﾞ「WorkforceBiz」https://services.randstad.co.jp/blog

4. ﾗﾝｽﾀｯﾄﾞ個人向けｺﾝﾃﾝﾂｻｲﾄ「ｷｬﾘｱHUB」https://www.randstad.co.jp/careerhub/