「仕事と介護の両立支援」大手企業21社が実践に挑む

～エクセレント・ケア・カンパニー・クラブ、第4期キックオフ・アンケート調査結果～

株式会社チェンジウェーブグループ

2025年4月25日 11時00分

2025年問題（団塊の世代が後期高齢者に）と言われる中、家族の介護をしながら就業する人は364万人に達しました。10年で74万人弱増加しています。(※総務省調査による)

同時に働き手の確保は、企業にとって大きな課題の1つであり、両立支援は人的資本経営の要、人材不足に対するリスクマネジメントとも言えるテーマです。

このテーマに関して大企業の人事・両立支援担当者が学び合い、実践知を共有するコンソーシアム「エクセレント・ケア・カンパニー・クラブ」（以下:ECCクラブ、事務局：株式会社チェンジウェーブグループ）は、2025年4月21日、第4期活動をスタートしました。

今年は改正育児・介護休業法が施行され、企業に義務化された制度・施策もありますが、21社約50名のメンバーは「制度の先へ」──”現場で役立つ””予備軍にも届く”実践に取り組みます。

「当事者、予備軍に必要な情報が届いていない」が課題感の第1位に

ECCクラブ第4期キックオフでは、厚生労働省雇用環境・均等局職業生活両立課長、菱谷文彦氏による基調講演に加え、各参加企業が取り組み意欲を発表。

「関心を高め、自律的に準備してもらうにはどうしたら良いのか」「より実効性のある周知方法は」など、課題感も共有しました。

また、当日オンラインで実施したアンケート調査では、以下のような企業現場のリアルな声が明らかになりました。

■ アンケート調査結果サマリ

◎「制度や施策は整備されているが、浸透・活用に課題がある」と回答：62％

◎ 現時点での自社の課題感：

「当事者や予備軍に情報が届いていない」31.7%

「実態が把握できていない」16.7%

「管理職が適切なリテラシーを身につけていない」20.0%

◎ 支援が届かない原因は何だと思いますか：

利用できる制度や相談先があることが伝わっていない／知らない　58%

「両立する」という意識を持てていない　　　　　　　　　　　　19%

介護について、上司や周囲に言い出せない　　　　　　　　　　　13%

キャリアや評価への不安が強く、支援制度を使わない　　　　　　10%

▶調査対象：ECCクラブ第4期参加企業21社

また、「仕事と介護の両立支援」が自社で促進されるきっかけとなり得るのは何か、という設問に対しては「経営層からのメッセージ」「当事者・社内の実情の見える化」などの回答が多く見られたほか、「オープンに相談しやすい風土の醸成」や、「職場の理解促進」など、両立を支える“ソフト面”の支援にも注力する必要がある、という声も挙がりました。

また、「自分はまだ大丈夫」だと思われがちで、情報を発信しても関心を持ってもらえない、どのように周知徹底したら良いのか、など、リアルな悩みも共有され、今期の活動に向けて議論が交わされました。

ECCクラブでは、今後、企業事例共有や有識者講演などを通して知見を深め、今年11月のカンファレンスで実践事例等を発表する予定です。

■エクセレント・ケア・カンパニー・クラブ第4期参加企業（順不同）

アフラック生命保険株式会社／インフロニア・ホールディングス株式会社／前田建設工業株式会社／前田道路株式会社／ＳＣＳＫ株式会社／シスメックス株式会社／住友商事株式会社／ソニーピープルソリューションズ株式会社／中外製薬株式会社／東京海上ホールディングス株式会社／ドコモＣＳ株式会社／パナソニック株式会社／パナソニックコネクト株式会社／株式会社日立ソリューションズ／株式会社三井住友フィナンシャルグループ／明治ホールディングス株式会社／株式会社明治／Meiji Seika ファルマ株式会社／ＫＭバイオロジクス／ロート製薬株式会社

■ エクセレント・ケア・カンパニー・クラブ（ECCクラブ）について

ECCクラブは、2022年に発足。超高齢社会の課題を解決するための施策を議論・推進する業界横断型コンソーシアムです。

仕事と介護の両立に向けて、制度導入のみならず、支援文化の醸成、マネジメント層の育成、組織変革などをテーマに実践知の共有と各社施策の推進を支援しています。

公式サイト：https://www.lyxis.com/ecc/

第3期分科会発表（ビジネスケアラーカンファレンス2024開催レポート）

■今期の活動予定　※取材についてはお問い合わせください

2025年4月21日　　　　エクセレント・ケア・カンパニー・クラブキックオフ

2025年5月~10月　　　　　　毎月1回定例会開催

2025年11月7日　　　　各分科会の学び・成果発表として「ECCカンファレンス」開催

2025年11月下旬~12月第4期参加企業による総括会

【事務局】

会社名：株式会社チェンジウェーブグループ