ワークポート 2025年卒向け新卒採用サイトオープン スローガンは「失敗が、あなたを強くする。」
株式会社ワークポート 2025年度新卒採用サイト：https://www.workport.co.jp/corporate/recruit2025/
■2025年新卒採用スローガン ＆ 採用メッセージ
失敗が、あなたを強くする。
私たちは、人や企業の「可能性」を追求する。
その数だけ"答え"があり、はじめから用意はされていない。
だからこそ、失敗することもたくさんある。
だからこそ、失敗から学べるチャンスがある。
だからこそ、人として強くなれる。
ワークポートには、失敗を恐れず挑戦した人を称賛する文化があり、
一緒に成長できる仲間がいる。
そんな社員で溢れているから、ワークポートは成長し続ける。
さぁ、たくさん失敗して、たくさん笑える仕事をしよう。
魅力的なビジネスパーソン、
そして、一人の立派な大人になるために。
（スローガン・採用メッセージに込めた想い）
私たちは転職希望者様・企業様の可能性を追求し、よりよい未来の実現に向けひたすらベストな選択肢を探して行くのが仕事です。お客様の数だけ答えがあるからこそ、ときには悩み失敗を繰り返しながらもその分たくさんの経験を積むことができます。失敗は、挑戦の証だと言っても過言ではありません。だからこそワークポートでは、失敗を恐れず全力で挑戦する人を応援する環境があります。
「若手社員こそ、失敗におびえず、果敢に挑戦し続けてほしい」
「そして挑戦を、その先の成功を、称賛し合いながら、一緒に成長してほしい」
そんな成長意欲の高い人に集まっていただきたいという願いを込めました。
■新卒採用サイトの主なコンテンツ
市場価値を高めたいと願う積極的な学生の皆様に、ワークポートをファーストキャリアに選んだ際に、若手のうちからできる経験や失敗からの成功体験を具体的にイメージしていただけるよう、新卒入社3年目以内の社員のインタビューを掲載しました。ほかにも社員が語るオフィスの魅力や、制度の特徴など社員の声を豊富に盛り込みました。活躍している社員の言葉から、実際にワークポートの全国のオフィスで働くイメージを膨らませていただければと思っております。
▽若手社員が“失敗”から学び成功へつなげたエピソードを紹介
ワークポートで挑戦し、失敗を経て、大いに学び、成長を遂げた社員の、“失敗”にまつわるインタビューを掲載しました。どんな失敗を経験し、どのように壁を乗り越えたか、自分の言葉で語っています。ワークポートには、社員が挑戦することを全力で後押しする環境があること、失敗を経験するからこそ強くなれることを、リアルに感じてもらえるよう工夫しました。また、入社後の就業イメージが掴める1日のスケジュールのほか、直属の上司から見た若手社員へのコメントも掲載しております。
▽社員が語る「オフィスの魅力」を掲載
2023年12月現在、国内40箇所に拠点を展開しているワークポートには、地元に貢献しながら働きたい人や、就職を機に新たな土地で成長したい人が活躍できるステージが揃っています。そこで各地のオフィスのようすや、その場所ならではの働く魅力を各オフィスの代表社員の言葉で紹介しました。各地域ならではの雰囲気や、働きがいについて生の声を実感してください。
▽働きやすさを叶える制度について利用社員インタビューを公開
ワークポートでは、社員の働きがいや働きやすさを支える制度を整えています。その中でも、『産休・育休制度』、『タレントワーク制度（副業制度）』、『半休4時間勤務制度』について、利用社員の声を掲載しました。プライベートやライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能になる制度について、利用例とともにわかるコンテンツになっております。ほかにも、業務内で発生する成果や努力を評価する制度も紹介しております。
■社長メッセージ
代表取締役社長 林 徹郎
私たちが人材紹介事業を始めてから20年を数えました。企業としてはさまざまな変化を歩んでまいりましたが、採用信念は設立当初より変わることがありません。この事業は『人材がすべて』という想いから、主に即戦力よりも育成に軸足を置いた採用活動を行っております。
人材業界ではほとんどの企業が短期的視点による、即戦力を中心とした中途採用に力を入れております。しかし弊社はむしろ新規学卒者や未経験者を中心に採用、長期的な視野で育成するためのシステムやノウハウづくりに力をいれることによって、他社とは違った付け焼刃でない人間力のある人材を育ててまいりました。
「失敗を恐れず、一緒に成長を楽しめる」ことをメインに、一緒に働く仲間としてお迎えできるかどうかを注意深く選考してまいります。
【略歴】
早稲田大学在学時より、（株）インテリジェンス［現 パーソルキャリア（株）］にて新卒採用コンサルティング事業に従事。卒業後はそのまま同社に在籍し、大学生派遣事業やアルバイト募集サイト立ち上げ事業などのマネージャー、子会社役員を歴任。2003年に現会長である田村と共に（株）ワークポートを設立。代表取締役副社長に就任。2022年6月には、一般社団法人日本人材紹介事業協会（略称「人材協」）の会長に就任し、人材業界全体の発展に尽力。2023年4月1日付で、ワークポートの代表取締役社長に就任。
■ワークポートの取り組み
ワークポートは2023年3月、おかげさまで設立20周年を迎えました！
ワークポートは、求職者のキャリアを一緒に考え、ベストな企業、仕事を見つける転職エージェントです。ワークポートでは、良質で満足度の高いサービスを提供したいという思いを込め、キャリアコンサルタントを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。転職希望者のキャリアや人生設計に適う求人のご紹介のほか、ご要望に合わせて年収交渉や退職のアドバイスなどをいたします。転職コンシェルジュとしての質の向上のため、人間性と専門性を高める取り組みなども行っています。
また、転職をもっと身近なものにしたいという思いから、全国への拠点拡大を進めております。どのエリアでも転職エージェントを気軽にご利用いただける環境を整備することで、雇用機会の創出や労働移動の活発化に貢献してまいります。
※「転職コンシェルジュ®」はワークポートの登録商標です。https://www.workport.co.jp/trademark/
■会社概要
商号 ：株式会社ワークポート
代表者 ：代表取締役社長 林 徹郎
本社所在地 ：〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F・6F
設立 ：2003年3月
事業内容 ：人材紹介サービス（有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-040590）
従業員数 ：1,037名（2023年12月現在）
拠点 ：【職業紹介拠点】東京（大崎・汐留）、札幌、青森、仙台、郡山、茨城、宇都宮、高崎、埼玉、千葉、横浜、新潟、金沢、山梨、長野、岐阜、静岡、名古屋、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫(神戸・姫路)、和歌山、岡山、広島、高松、松山、高知、福岡(天神・小倉)、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、韓国【その他】新宿、宮崎、タイ
HP : https://www.workport.co.jp/
◆ワークポートはプロボクサー井上尚弥選手のオフィシャルスポンサーです。
https://www.workport.co.jp/naoya-inoue/
◆最新CM『どこでもコンシェルジュ』も公開中！
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