jinjer、東郷町のDX推進基本方針のデザイン整備を企業版プロボノでサポート

ー 官民連携によるデジタル化推進の新たな取り組み ー

クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供しているjinjer株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：桑内孝志以下、jinjer）は、東郷町（町長：石橋 直季）のDX推進基本方針について、デザイン整備の観点でjinjerの企業版プロボノである「MOVE ON PROJECT」でサポートしたことをお知らせします。

※MOVE ON PROJECTとは

https://jinjer.co.jp/sustainability/move-on-project/

■背景

jinjerでは、企業版プロボノの取り組みとして、東郷町が策定を進める「DX推進基本方針」のデザイン構成支援を行いました。本支援は、令和7年度から庁内展開を予定している指針を、職員一人ひとりが“自分事”として理解し、同じ目線でDXを進めていけるよう、よりわかりやすく、共感を得やすい形へと整えることを目的としたものです。

東郷町のDX推進基本方針では、「基本的な姿勢や目指すべき姿の共通認識を持つこと」、「積極的な連携と建設的な議論を通じて、スピード感ある推進を行うこと」が掲げられています。こうした価値観を庁内に広げていくには、伝え方の工夫が欠かせません。

jinjerは、DXを単なる技術導入ではなく、組織全体の変革を支えるプロセスだと捉えています。今回の支援が、行政におけるDXの実効性を高める一助となるとともに、官民連携によるプロボノの新たな価値が、他自治体へも広がる契機となることを期待しています。

▶東郷町DX推進指針スライドイメージ

以下のようなイメージでjinjerとして東郷町のDX推進指針のデザイン整備を進めました。

■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」とは

「ジンジャー」は、人事労務・勤怠管理・給与計算などの人事の定型業務から人事評価・eラーニングといったタレントマネジメントまで、1つにまとめて管理できるクラウド型人事労務システムです。

人事情報を1つに統合した「Core HRデータベース」によって、勤怠集計からの給与計算や、社会保険手続きに関する帳票類の入力といった定型業務の効率化・自動化を支援します。

また、それぞれのシステムのデータベースがつながっているため、データベースの自動反映や役割変更に応じた各システムへの権限変更の自動化などを実現します。

▶「ジンジャー」サービスサイト：https://hcm-jinjer.com

▶「ジンジャー」コンセプトムービー：https://youtu.be/roNBdAmuwAo?si=DPg1MDjtGo7yrrM9

■会社概要

会社名：jinjer株式会社

所在地：東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿

代表者：代表取締役社長　桑内 孝志

URL：https://jinjer.co.jp/