「ジェイック 新卒カレッジ®」就職支援実績校が200校を突破

－ 大学・学生・企業から信頼され続ける就職支援サービス －

企業向けの教育研修事業と若年層向けの就職支援事業を展開する株式会社ジェイックは、新卒学生の就職支援サービス「ジェイック 新卒カレッジ®」において、2026年7月に就職支援実績校が200校を突破したことをお知らせいたします。

*2026年7月末時点の就職支援実績校：204校

 

■就職支援実績200校突破の背景 

「ジェイック 新卒カレッジ®」は、大学のキャリアセンター・大学生協事業連合（以下「大学生協」）と連携し、学生一人ひとりの就職活動を伴走型で支援するサービスとして、2026年7月に就職支援実績校が200校を突破しました。支援校拡大の大きな転機となったのが、2022年9月の株式会社キャンパスサポートの子会社化です。大学生協とのネットワークを持つ同社との連携により、大学との接点が広がり、支援校は着実に増加しました。

 

また、大学職員向けのセミナーやウェビナーを開催するとともに、キャリアセンター・就職課と共催する就職支援イベントにおいては、学生一人ひとりの就職活動状況を大学に丁寧に共有するなど、信頼関係を構築してきました。その結果、大学職員同士の紹介や、異動・転職した大学職員から新たな勤務先の大学についてご相談いただくケースも生まれ、さらなる支援校の拡大につながっています。 

    
大学にとって、学生に民間の就職支援サービスを案内することには慎重な判断が求められます。そのような中、卒業間際まで学生を支援する当社の姿勢や、大学とのきめ細かな情報共有が評価され、信頼を積み重ねながら支援校を拡大してきました。こうした取り組みにより、国公立大学をはじめとする全国200校以上の大学で支援実績をもつサービスへと成長しました。

■「ジェイック 新卒カレッジ®」とは

36,000名以上の就職支援実績(*)を持つ、大学3・4年生を対象とした就職支援サービスです。就職活動の支援だけでなく、入社後の定着・活躍まで見据えて伴走することを特徴としています。就活対策研修から企業とのWeb面接会、入社後フォローまでを一貫して無料で提供しています。キャリアセンターや生協と二人三脚で学生を支援していることが大きな特徴で、2026年7月末時点で全国204校の大学で就職支援を行っています。学生一人ひとりに寄り添う伴走型の支援と、大学とのきめ細かな情報共有により、「4年生の最後まで就職支援をしてくれるので大変心強い」「一人ひとりの就活状況を報告してくれるので、安心して学生を任せられる」といった評価をいただいています。

*2012年4月～2026年3月の集団面接会／学内選考会に参加した延べ人数

 

▶サイトURL：https://www.jaic-g.com/service/university/  

1．面接力を高める事前研修

Web面接会に参加する前に、就職活動に必要な知識や面接力を身につける事前研修を実施しています。研修では、Web面接で好印象を与えるポイントや自己PR・就活軸の整理方法、企業研究の進め方、熱意が伝わる逆質問などを学び、本番に自信を持って臨めるよう支援しています。

 

2．企業選びの視野が広がるWeb面接会

書類選考なしで5～10社(*)の採用企業と面接できるWeb面接会を開催しています。半日で複数の企業と出会えるため、学生は効率的に企業選びの視野を広げることができます。また、オンライン開催のため、自宅からリラックスした環境で参加できる点も特徴です。

*時期や地域により10社未満となる場合があります

 

3．専任アドバイザーが内定・入社まで伴走

「ジェイック 新卒カレッジ®」では、Web面接会への参加だけでなく、個別選考から入社後まで専任アドバイザーが継続してサポートします。個別選考では企業ごとの面接対策や応募書類の添削を実施するほか、LINEでいつでも相談できる体制を整えています。また、面接会以外で応募した企業についても相談可能です。

 

内定獲得後は、企業とのやり取りや入社準備に関する相談、卒業単位や卒業論文への不安など、新卒学生特有の悩みにも寄り添いながら支援します。さらに、入社前研修を実施し、社会人としての心構えや働く上での基礎知識を学ぶ機会も提供しています。

 

「ジェイック 新卒カレッジ®」では、内定獲得をゴールとせず、入社後の定着・活躍まで見据えた伴走型の就職支援を行っています。入社後も企業の要望に応じて半年後・1年後などのフォロー研修を実施し、新入社員の成長を継続的に支援しています。

 

■Web面接会に参加した学生・参加企業の声

「Web面接会」に参加した学生・企業からは、以下のような声が寄せられています。

 

「Web面接会」参加学生の声 

「1日で多くの企業と出会うことができ、自分一人では知り得なかった企業にも興味を持つことができました。」

「さまざまな企業との面接を経験できたことで、面接への緊張が和らぎ、自信につながりました。」

「企業の話を聞く中で、自分の就職活動の軸や、やりたい仕事を改めて整理することができました。」

「事前研修がとても丁寧で、本番も安心して参加することができました。」

「興味を持てる企業が多く、参加した目的を十分に達成できる有意義な時間になりました。」

 

「Web面接会」参加企業（採用担当者）の声 

「学生の前向きな姿勢や積極的なコミュニケーションが印象的でした。」

「スムーズな運営で参加しやすく、効率的に多くの学生と面接できた」

「限られた時間の中でも、企業への質問を積極的にしてくれる学生が多く、仕事への関心の高さを感じました。」

「履歴書の内容だけでなく、自分の言葉で自己PRをしてくれる学生が多く、人柄を知ることができました。」

「緊張しながらも、笑顔でハキハキと受け答えする学生が多く、事前にしっかり準備してきたことが伝わりました。」

 

 

■今後の展望

「就職活動の早期化や長期化、生成AIの台頭など、新卒採用・就職活動を取り巻く環境は急速に変化しています。そうした中で『ジェイック 新卒カレッジ®』が全国200校を超える大学・大学生協の皆様から選ばれ続けてきた理由は、単なるマッチングにとどまらず、学生一人ひとりの『納得感のある就職』と『入社後の定着・活躍』に徹底して伴走してきたからだと考えています。

 

現代の学生は多様な情報に触れられる一方で、『自分に合った企業がわからない』『内定を得ても決断に迷う』といった悩みを抱えています。私たちは今後も、キャリアセンターや大学生協の皆様との連携をさらに強化し、大学・学生・企業の三者にとって真に価値ある機会を提供してまいります。

 

就職決定をゴールとするのではなく、入社後に社会人として活き活きと活躍できる『あした』を共に創るパートナーとして、新卒就職支援サービスの進化と拡大に挑戦し続けてまいります。」

 

株式会社ジェイック First Career Division 事業部長 柳井田 彰

 

 

■ジェイックについて

ジェイックは、「可能性を羽ばたかせる」をミッションに掲げ、教育研修サービス、採用支援サービスを提供しています。教育研修サービスでは、Fortune500(アメリカの売上トップ500社)の90％以上が導入する「デール・カーネギー・トレーニング」研修、世界的ベストセラー書籍を基にした『７つの習慣®』研修や、目標達成メソッドとして著名な『原田メソッド®』の研修等を提供しています。また、大学向けに「ストレングスファインダー®」を提供し、学生の自己理解やキャリア形成を支援しています。採用支援サービスでは、新卒学生向けの『ジェイック 新卒カレッジ®』、既卒者・第二新卒者・フリーター向けの『ジェイック 就職カレッジ®』、中退者専門の『ジェイック 中退就職カレッジ®』等を提供しており、2005年に既卒者等の支援をスタートして以来、これまでに求職者39,000名以上(※1)、企業7,000社以上（※2）の就職・採用を支援し、厚生労働省委託事業「職業紹介優良事業者」認定も取得しています。

(※1)2005/5～2025/4の当社「就職カレッジ®」等主催の面接会参加人数

(※2)2005/5～2025/4の当社「就職カレッジ®」等の契約締結企業数

 

 

■会社概要

社名　　　：株式会社ジェイック　　https://www.jaic-g.com/

本社所在地：東京都千代田区神田神保町1-101　神保町101ビル7F（受付6F）

代表取締役：佐藤　剛志

設立　　　：1991年3月

資本金　　：2億6,303万円（2026年4月末現在）

事業内容　：教育研修サービス、採用支援サービス、就職支援サービス

 

既卒・フリーター向け就職支援サービス「ジェイック 就職カレッジ®」https://www.jaic-college.jp/

中退者専門の就職支援サービス「ジェイック 中退就職カレッジ®」https://www.jaic-college.jp/second/

採用×教育チャンネル 「ＨＲドクター」https://www.hr-doctor.com/

【お問い合わせ先】
株式会社ジェイック　担当：梅田

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