テラチャージ、言語を越えた交流を生み出す社内イベント「Language Exchange」を開催

日本語と英語を教え合い、多様なバックグラウンドを持つメンバーの相互理解を促進

EV（電気自動車）向け充電サービス「テラチャージ」を展開するTerra Charge株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：徳重徹、以下「当社」）は、社内コミュニケーション活性化の取り組みとしてLanguage Exchange（ランゲージエクスチェンジ、以下「ランゲージエクスチェンジ」）を開催しました。

ランゲージエクスチェンジは、日本語を学びたい海外出身のメンバーと、英語を学びたい日本人メンバーが、お互いの言語や文化を教え合いながら交流する社内イベントです。

当社では、事業の成長に伴い、さまざまな国や地域にルーツを持つメンバーが活躍しています。本イベントを通じて、語学力の向上だけでなく、部署や国籍を越えたコミュニケーションを生み出し、多様なメンバーが互いの文化や価値観を理解しながら働ける組織づくりを目指します。

■ランゲージエクスチェンジ開催の背景

当社では、国内におけるEV充電インフラ事業に加え、グローバルな視点を持った組織づくりを進めています。異なる言語や文化的背景を持つメンバーが一緒に働くなかで、日常的なコミュニケーションは、互いを理解し、チームとして力を発揮するための重要な要素です。

そこで、語学を「勉強する」だけではなく、社員同士が気軽にコミュニケーションを取りながら、お互いの言語や文化を知る機会としてランゲージエクスチェンジを企画しました。

■日本語と英語を使いながら、社員同士で交流

当日は、英語を学びたい日本人メンバーと、日本語を学びたい海外出身のメンバーが参加しました。参加者は、日本語と英語を交互に使いながら、仕事や趣味、日常生活、互いの文化などについて会話。分からない単語や自然な表現をその場で教え合うなど、一般的な語学研修とは異なる、社員同士だからこそできるカジュアルな交流の場となりました。

普段の業務では接点の少ないメンバー同士のコミュニケーションも生まれ、語学力の向上だけでなく、部署や職種を越えた交流にもつながりました。

■参加社員のコメント

日本出身 ビジネスメンバー20代男性

普段あまり話す機会のないメンバーと交流でき、とても楽しかったです。

自分は英語があまり得意ではありませんが、開発の方が理解しようとしてくれて、拙い英語でもなんとか伝えることができて嬉しかったです。また、日本人メンバーも全然英語が得意じゃない人が多く、特に恥ずかしい気持ちもなく話せました。

開発のメンバーも一生懸命日本語で話してくれていたので、自分ももっと英語を勉強して、今後さらにコミュニケーションを取れるようになりたいと思いました。 

海外出身 開発メンバー30代男性

普段話す機会のない人たちと話せて、とても楽しかったです！ 皆とてもフレンドリーで、他のチームメンバーについて知ることができてすごく面白かったです！ 次回を楽しみにしています！

■多様なメンバーが活躍できる組織へ

当社は、EV充電インフラの普及を通じて、より持続可能なモビリティ社会の実現を目指しています。その実現には、異なる経験や専門性、文化的背景を持つ人材が、それぞれの強みを生かして活躍できる組織であることも重要だと考えています。

今後もランゲージエクスチェンジをはじめ、社員同士が互いを知り、学び合う機会をつくることで、国籍や言語、部署を越えてコミュニケーションできる組織づくりを進めてまいります。

 ■会社概要

「すべての人とEVにエネルギーを」をミッションに、EV充電インフラの構築を進めています。

会社名：Terra Charge 株式会社

本社所在地：東京都港区高輪2-17-11 オーク高輪ビル5F

代表者：代表取締役社長 徳重徹

設立：2010年4月1日

URL：https://terra-charge.co.jp/

採用募集一覧：https://hrmos.co/pages/terra-charge

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