【限定10社】乗務員の定着率アップと未払い賃金訴訟リスクをゼロにするトラックドライバーの賃金制度見直し無料個別相談会を開催｜船井総研ロジ株式会社

相談会の詳細はこちら≫https://www.f-logi.com/butsuryu/news/free-consultation2409/

物流コンサルの船井総研ロジ

2024年9月26日 10時00分

日本最大級の物流コンサルティングファーム船井総研ロジ株式会社（本社：大阪市中央区、代表：橋本直行、以下「船井総研ロジ」）は、時代に即した賃金制度の見直しについて「何から始めればいいのか分からない」「専門家の意見を聞いてみたい」という企業を対象にした「トラックドライバーの賃金制度見直し無料個別相談会」を開催します。10社限定でお申込み受付中です。

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自社の賃金体系に不安はありませんか？

先日、物流業界で常識とされていた「ドライバーの歩合給」が法令違反と判断された事例が発生しました。これは他人事ではなく、同様の訴訟が連鎖しないようにするためにも、時代に即した賃金制度の見直しが業界全体で急務となっています。

「歩合給だけど、残業代が含まれているから問題ない」

「採用時に従業員が賃金に納得しているし、会社に落ち度はない」

「管理職にして残業代がつかないようにしているから問題ないだろう」……

例えば、このような判断をしていませんか？

船井総研ロジでは、「ドライバーの賃金制度の見直し」に関する無料個別相談会を、10月末までの期間限定で実施しています。

物流会社・運送会社専門として、運輸支局や労働基準監督署の監査対応、会社の法務、労務管理の指導などのコンサルティング実績多数の、専門コンサルタントが担当します。

この機会をぜひご活用ください。

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担当コンサルタント

船井総研ロジ株式会社
物流ビジネスコンサルティング部　物流HRチーム
玉川豪史

運送会社専門の社会保険労務士・行政書士事務所に8年間勤務し船井総研ロジに入社。貨物運送事業者専門として、運輸支局・労働基準監督署の監査対応、会社の法務、労務管理の指導などのコンサルティング実績は200社以上。
自身も運行管理者（貨物）の資格を有し、監査の事前準備段階から、監査後の改善措置の実施まで、一貫したサポートが可能なことを強みとしている。
これらの経験を通じて培った、運送業界に対する専門知識を活かし、業界に特化した視点で、日々コンサルティング活動を行っている。

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「トラックドライバーの賃金制度見直し無料個別相談会」の概要

お客様が抱える経営課題を詳細におうかがいし、不安や疑問点を1つずつ解消していきます。
運送・物流業に精通した専門コンサルタントが貴社経営課題の解決をサポートいたします。

お申込み期間：2024年10月31日（木）まで

実施方法

オンライン（相談時間：1時間）
※詳細は面談日時調整の際に、ご案内します

実施日時

お申込み後、担当コンサルタントより候補日を連絡いたします

料金

無料

対象

運送・物流業の経営者
※物流子会社の方からのお申込みも歓迎しております。

お問合せ

メール：marketing@f-logi.com
電　話：0120-659-456（永井）

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会社紹介

船井総研ロジ株式会社は、「社員が誇れる物流企業を創る」というミッションのもと、新規荷主獲得、運賃交渉、ドライバー採用、人事・賃金制度構築など、中堅・中小物流企業の業績アップを実現するための現場密着型コンサルティングを提供しています。また、全国から350社以上の経営者が集まる、日本最大規模の中堅・中小物流企業の経営プラットフォーム「ロジスティクスプロバイダー経営研究会」を運営しています。

コンサルティングについて ≫ https://www.f-logi.com/butsuryu/

ロジスティクスプロバイダー経営研究会について ≫ https://www.f-logi.com/butsuryu/society/