「自社開発・高年収」でも選ばれない理由とは？エンジニア339名の本音調査から紐解く、優秀層を惹きつける採用のヒント

type／女の転職typeオンラインセミナーのご案内

転職サイト「type」では、『「自社開発・高年収」でも選ばれない理由とは？エンジニア339名の本音調査から紐解く、優秀層を惹きつける採用のヒント』を公開いたしました。

■セミナー詳細ページ：
https://info.type.jp/webinar-guide/real/entry/202609080916/

■タイトル：

「自社開発・高年収」でも選ばれない理由とは？

エンジニア339名の本音調査から紐解く、優秀層を惹きつける採用のヒント

■コンテンツ内容：
・『エンジニア白書2026』のご紹介・解説

　弊社が作成した「エンジニア白書2026」の概要をご紹介。

　　エンジニアの「幸福度（ウェルビーイング）」を左右する要因

　　世代別・キャリア不安の二極化構造　等

・直近のエンジニア採用市況と成功戦略の解説

　　最新採用トレンドと、採用手法のパラダイムシフトについて解説。

　　生成AIやクラウドネイティブ技術の普及を踏まえ、市況を解説。

・おすすめの採用手法のご紹介

・Q&A

■こんな企業様にオススメです

・エンジニア採用をしており、トレンドをおさえておきたい

・他社と比べて待遇条件はいいと思っているが、エンジニア採用に苦戦している

・エンジニアの採用担当をしているが、経験はないので、エンジニアへの理解を深めたい

■セミナーエントリーページ：

https://info.type.jp/webinar-guide/real/entry/202609080916/

【公開中の見逃し配信動画一覧】

内定辞退される企業のNG行動　～承諾率を上げるポイントを解説～　

https://info.type.jp/webinar-guide/archive-0073/

【コンテンツ例】

■面接で転職者はどんな情報が欲しいのか

■内定辞退される企業のNG行動

■他社と差をつける面接のポイント

【その他採用ご担当者様向けセミナー一覧】

https://info.type.jp/webinar-guide/

【セミナーに関するお問い合わせ先】

type／女の転職typeマーケティングチーム

https://info.type.jp/webinar-guide/

03-3560-1622　※「採用担当者向けのセミナーの件で」とお伝えください

■ 転職サイト『type』について

20代〜30代の若手・中堅の経験者層に強みを持つ中途採用向けの転職サイトです。

特にIT・Webエンジニア領域の採用において圧倒的な実績と強みを持っており、

充実したスカウト機能とAIマッチングにより、企業が求める即戦力人材への的確なアプローチを実現します。

また、日本最大級の「エンジニア転職フェア」を定期開催しており、Webとリアルの双方から企業のエンジニア採用を強力に支援しています。

■ 女性向け転職サイト『女の転職type』について

会員の99.9%が女性で、20代〜30代を中心とした正社員・契約社員で長く働きたい女性の採用に強みを持つ中途採用向けの転職サイトです。

営業・販売サービス・ITエンジニア・事務など幅広い職種の経験者層にアプローチ可能で、

女性目線に特化した求人原稿作成やダイレクトに届くスカウト機能、選考辞退を防ぐ面接日程調整サポート機能などを備えています。

また、日本最大規模の「女性向け転職イベント」を定期開催しており、Webとリアルの双方から企業の女性採用を強力に支援しています。

■【求人掲載に関するお問い合わせ先】

・フォームでのお問い合わせ

「type」URL：https://info.type.jp/toiawaseform/

「女の転職type」URL：https://info.type.jp/woman-toiawaseform/

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『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛

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■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要

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コーポレートサイト■https://cdc.type.jp/

本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル

資本金■5億5866 万円

設 立■1993年7月8日

従業員数■768名（2025年9月30日現在）

代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實

事業内容■

キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営

転職フェアの開催

人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）

質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス

パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業

IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可 派13-315344）

Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、 企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。