賞与支給額の印象は「想定通り」が約半数。「想定より悪かった」が「想定より良かった」を上回る。賞与について感じることは「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が最多/20代アンケート
[20代専門]転職サイトNo.1「Re就活」でアンケートを実施しました。
株式会社学情(本社:東京都千代田区)は、20代の仕事観をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、「夏の賞与」に関して調査。「夏の賞与の支給額を、どのように感じていますか?」という質問に対し「想定通り」と回答した20代が48.1%に上りました。約半数は、「想定通り」と受け止めていることが分かります。「想定通り」と回答した20代からは、「上司との定期的な面談で、どの程度評価されているかすり合わせができている」「入社前に聞いていた支給額とほぼ同じだった」などの声が上がりました。「想定より悪かった」「やや想定より悪かった」が36.7%で、「想定より良かった」「やや想定より良かった」15.2%を上回りました。夏の賞与支給を受けて感じていることは、「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が49.5%で最多となりました。
【TOPICS】
(1) 賞与支給額の印象は「想定通り」が約半数。「想定より悪かった」が「想定より良かった」を上回る
(2) 賞与支給を受けて感じていることは「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が最多
(3) 約9割が「賞与への満足度は、転職を考えるきっかけになる」と回答
【調査の背景】
「賞与後に退職するスケジュールで転職する」「賞与額を見て転職するかを検討する」など、賞与前後は転職希望者が増加するタイミングだと言われています。賞与の支給状況を、20代はどのように受け止めていのるか調査しました。
(1) 賞与支給額の印象は「想定通り」が約半数。「想定より悪かった」が「想定より良かった」を上回る
(2) 賞与支給を受けて感じていることは「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が最多
(3) 約9割が「賞与への満足度は、転職を考えるきっかけになる」と回答
■調査概要
・調査期間:2022年6月30日~2022年7月10日
・調査機関:株式会社学情
・調査対象:20代社会人(20代専門転職サイト「Re就活」のサイト来訪者)
・有効回答数:138名
・調査方法:インターネットでのアンケート調査
※各項目の数値は小数点第二位を四捨五入し小数点第一位までを表記しているため、択一式回答の合計が100.0%にならない場合あります。
■「Re就活」とは
会員数180万名、20代向け転職サイト3年連続No.1の[20代専門]転職サイト(2019年/2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト No.1)。4~7年の社会人経験を積んだヤングキャリア、第二新卒・既卒の転職・就職をサポート。登録会員180万名のうち92.5%が20代。「はじめての転職」にチャレンジする会員が65.0%となっています。20代が求めるOne to Oneコミュニケーションを実現する「スカウトメール」機能や、リアル(企業の雰囲気や社員の声)を知れる充実の「動画コンテンツ」で、活躍の場を求める若手社会人と、若手人材を求める企業のマッチングをサポートします。
https://service.gakujo.ne.jp/midcareer/rekatsu
■株式会社学情とは
東証プライム上場・経団連加盟企業。法人株主として朝日新聞社・大手金融機関が資本出資。19年前から、「20代通年採用」を提唱。会員数40万名の「ダイレクトリクルーティングサイト会員数2年連続No.1・就職情報サイト〈あさがくナビ(朝日学情ナビ)〉」(2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 ダイレクトリクルーティングサイト会員数 No.1)や、会員数180万名の「20代向け転職サイト3年連続No.1・20代専門転職サイト〈Re就活〉」(2019年/2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト No.1)を軸に、業界で唯一20代の採用をトータルにサポートする大手就職・転職情報会社です。2021年11月に創業45周年を迎えました。
また日本で初めて「合同企業セミナー」を開催し(自社調べ)、合同企業セミナーのトップランナーとして、年間延べ来場学生20万名以上の日本最大級の「合同企業セミナー〈就職博〉」や、20代動員数No.1の「20代・30代対象の合同企業セミナー〈転職博〉」(2020年 自社調べ 転職イベントにおける20代動員数)を運営。2019年には外国人材の就職・採用支援サービス「Japan Jobs」を立ち上げるなど、若手人材の採用に関する多様なサービスを展開しています。
[創業/1976年 資本金/15億円 加盟団体/一般社団法人 日本経済団体連合会、公益社団法人 全国求人情報協会]
https://company.gakujo.ne.jp
(1) 賞与支給額の印象は「想定通り」が約半数。「想定より悪かった」が「想定より良かった」を上回る
(2) 賞与支給を受けて感じていることは「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が最多
(3) 約9割が「賞与への満足度は、転職を考えるきっかけになる」と回答
【調査の背景】
「賞与後に退職するスケジュールで転職する」「賞与額を見て転職するかを検討する」など、賞与前後は転職希望者が増加するタイミングだと言われています。賞与の支給状況を、20代はどのように受け止めていのるか調査しました。
(1) 賞与支給額の印象は「想定通り」が約半数。「想定より悪かった」が「想定より良かった」を上回る
「夏の賞与の支給額を、どのように感じていますか?」という質問に対し「想定通り」と回答した20代が48.1%に上りました。約半数は「想定通り」と受け止めていることが分かります。「想定通り」と回答した20代からは、「上司との定期的な面談で、どの程度評価されているかすり合わせができている」「入社前に聞いていた支給額とほぼ同じだった」などの声が上がりました。「想定より悪かった」「やや想定より悪かった」が36.7%で、「想定より良かった」「やや想定より良かった」15.2%を上回りました。
(2) 賞与支給を受けて感じていることは「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が最多
賞与支給を受けて感じていることは、「物価が上がり支出が増えているので、賞与も増えて欲しい」が49.5%で最多。次いで、「コロナ禍でも賞与の支給額は増えて欲しい」36.8%が続きました。
(3) 約9割が「賞与への満足度は、転職を考えるきっかけになる」と回答
賞与への満足度が、転職を考えるきっかけになると回答した20代が88.4%に上りました。「1番の退職理由でなくても、転職を決断する際の後押しになると思う」「賞与は、自身が評価されているかの指標だと思う」「頑張りが評価される環境で働きたい」などの声が上がりました。
■調査概要
・調査期間:2022年6月30日~2022年7月10日
・調査機関:株式会社学情
・調査対象:20代社会人(20代専門転職サイト「Re就活」のサイト来訪者)
・有効回答数:138名
・調査方法:インターネットでのアンケート調査
※各項目の数値は小数点第二位を四捨五入し小数点第一位までを表記しているため、択一式回答の合計が100.0%にならない場合あります。
■「Re就活」とは
会員数180万名、20代向け転職サイト3年連続No.1の[20代専門]転職サイト(2019年/2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト No.1)。4~7年の社会人経験を積んだヤングキャリア、第二新卒・既卒の転職・就職をサポート。登録会員180万名のうち92.5%が20代。「はじめての転職」にチャレンジする会員が65.0%となっています。20代が求めるOne to Oneコミュニケーションを実現する「スカウトメール」機能や、リアル(企業の雰囲気や社員の声)を知れる充実の「動画コンテンツ」で、活躍の場を求める若手社会人と、若手人材を求める企業のマッチングをサポートします。
https://service.gakujo.ne.jp/midcareer/rekatsu
■株式会社学情とは
東証プライム上場・経団連加盟企業。法人株主として朝日新聞社・大手金融機関が資本出資。19年前から、「20代通年採用」を提唱。会員数40万名の「ダイレクトリクルーティングサイト会員数2年連続No.1・就職情報サイト〈あさがくナビ(朝日学情ナビ)〉」(2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 ダイレクトリクルーティングサイト会員数 No.1)や、会員数180万名の「20代向け転職サイト3年連続No.1・20代専門転職サイト〈Re就活〉」(2019年/2020年/2021年 東京商工リサーチ調査 20代向け転職サイト No.1)を軸に、業界で唯一20代の採用をトータルにサポートする大手就職・転職情報会社です。2021年11月に創業45周年を迎えました。
また日本で初めて「合同企業セミナー」を開催し(自社調べ)、合同企業セミナーのトップランナーとして、年間延べ来場学生20万名以上の日本最大級の「合同企業セミナー〈就職博〉」や、20代動員数No.1の「20代・30代対象の合同企業セミナー〈転職博〉」(2020年 自社調べ 転職イベントにおける20代動員数)を運営。2019年には外国人材の就職・採用支援サービス「Japan Jobs」を立ち上げるなど、若手人材の採用に関する多様なサービスを展開しています。
[創業/1976年 資本金/15億円 加盟団体/一般社団法人 日本経済団体連合会、公益社団法人 全国求人情報協会]
https://company.gakujo.ne.jp
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