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第一志望ではない企業には「第一志望群だと伝える」が44.5%で最多。同時に複数の内々定保有に「抵抗ない」が過半数。
5時間前
株式会社学情
株式会社YOUTRUST、「#でっかく言っちゃえ」キャンペーンを展開。若手エースの野望を渋谷駅に掲載し、新年度のキャリアを応援。
2025年4月14日 13時30分
株式会社YOUTRUST
選考参加社数「2社以下」が半数超え、「10社以下」90%に。「1社1社の選考にしっかり準備して臨んでいる」の声。企業を絞り込む傾向
2025年4月14日 10時00分
株式会社学情
【LINE MUSIC】“春”と言えばこの曲!LINE MUSICが世代別に聞いた、2025年度版「春ソングランキングTOP10」を発表
2025年4月9日 11時00分
LINEヤフー株式会社
8割の学生が「ポータブルスキル」の習得を重視企業の研修・教育制度を知ると「志望度が上がる」は9割近く
2025年4月9日 10時00分
株式会社学情
20代求職者に「上司に求める指導タイプ」を調査
2025年4月8日 10時33分
株式会社ジェイック
4割の学生が就活で生成AI活用自己分析やESのアイデア出し・構成・推敲・添削…情報収集・整理にも
2025年4月8日 10時00分
株式会社学情
8割超の学生がAI・DXスキルの習得を希望「自身のスキルアップに重要」「習得しないと時代に取り残される」の声
2025年4月7日 10時00分
株式会社学情
2026卒学生の内々定率、3月末時点で<69.7%>。採用広報解禁1カ月で急伸、理系は8割超え。すでに3人に1人が就活終了
2025年4月3日 10時00分
株式会社学情
日経転職版「新入社員への期待・活躍に関する調査」を実施。先輩社員からアドバイス
2025年4月1日 11時27分
株式会社日経HR
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第一志望ではない企業には「第一志望群だと伝える」が44.5%で最多。同時に複数の内々定保有に「抵抗ない」が過半数。
5時間前
株式会社学情
株式会社YOUTRUST、「#でっかく言っちゃえ」キャンペーンを展開。若手エースの野望を渋谷駅に掲載し、新年度のキャリアを応援。
2025年4月14日 13時30分
株式会社YOUTRUST
選考参加社数「2社以下」が半数超え、「10社以下」90%に。「1社1社の選考にしっかり準備して臨んでいる」の声。企業を絞り込む傾向
2025年4月14日 10時00分
株式会社学情
【LINE MUSIC】“春”と言えばこの曲!LINE MUSICが世代別に聞いた、2025年度版「春ソングランキングTOP10」を発表
2025年4月9日 11時00分
LINEヤフー株式会社
8割の学生が「ポータブルスキル」の習得を重視企業の研修・教育制度を知ると「志望度が上がる」は9割近く
2025年4月9日 10時00分
株式会社学情
20代求職者に「上司に求める指導タイプ」を調査
2025年4月8日 10時33分
株式会社ジェイック
4割の学生が就活で生成AI活用自己分析やESのアイデア出し・構成・推敲・添削…情報収集・整理にも
2025年4月8日 10時00分
株式会社学情
8割超の学生がAI・DXスキルの習得を希望「自身のスキルアップに重要」「習得しないと時代に取り残される」の声
2025年4月7日 10時00分
株式会社学情
2026卒学生の内々定率、3月末時点で<69.7%>。採用広報解禁1カ月で急伸、理系は8割超え。すでに3人に1人が就活終了
2025年4月3日 10時00分
株式会社学情
日経転職版「新入社員への期待・活躍に関する調査」を実施。先輩社員からアドバイス
2025年4月1日 11時27分
株式会社日経HR
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