働く60代会員の71.3％が英語学習の目的に「仕事」を挙げる　最多は「現在の業務への対応」【ネイティブキャンプ調査】

73.6％が過去6か月に仕事で英語を必要とした経験あり、57.5％が直近1か月に仕事に役立てるための学習に取り組んだと回答

株式会社ネイティブキャンプ

2026年11月11日 10時00分

レッスン回数無制限のオンライン英会話サービス「ネイティブキャンプ英会話」を展開する株式会社ネイティブキャンプ（東京都渋谷区代表取締役：谷川国洋）は、日本国内を主な拠点として働く会員を対象に「仕事と英語に関するアンケート」を実施しました。

今回は、回答者のうち、60代の会員174人の結果を公表します。調査では、60代会員の71.3％が英語学習の目的として仕事に関する項目を1つ以上選択しました。仕事に関する学習目的で最も多かったのは「現在の業務で必要な英語に対応するため」（46.6％）でした。また、57.5％が直近1か月にネイティブキャンプのレッスンで仕事に役立てるための学習に取り組んだと回答しました。

仕事で英語を必要とする頻度と学習目的を掛け合わせて集計したところ、仕事で週1回以上英語が必要だった60代会員79人のうち、81.0％が「現在の業務で必要な英語に対応するため」を学習目的に挙げました。

■調査結果サマリー

働く60代会員の71.3％が仕事関連の学習目的を選択。最多は「現在の業務への対応」。
73.6％が、過去6か月間に現在の仕事で英語を必要とした経験あり。
仕事で週1回以上英語が必要だった60代会員79人のうち、81.0％が「現在の業務への対応」を学習目的に挙げた。
57.5％が、直近1か月に仕事に役立てるための学習をしたと回答。

■調査の背景

総務省統計局が2026年9月20日に公表した「統計からみた我が国の高齢者」(*1)によると、2025年の65歳以上の就業者数は943万人となり、22年連続で増加し、過去最多となりました。

また、同局の「労働力調査（基本集計）2025年平均結果」(*2)では、就業率は60～64歳で74.9％、65～69歳で54.5％となっています。60代前半では約4人に3人、60代後半でも半数以上が仕事に就いています。

こうした就業の実態を踏まえ、ネイティブキャンプは、勤労感謝の日を機に、働く60代の仕事と英語学習との関わりに着目しました。本リリースでは、60代会員174人の回答から、現在の業務で英語を必要とする頻度や、学習目的、実際の学習内容を紹介します。

*1総務省統計局「統計からみた我が国の高齢者」https://www.stat.go.jp/data/topics/topi1490.html

*2 総務省統計局「労働力調査（基本集計）2025年平均結果の概要」https://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/ft/pdf/gaiyou.pdf

■調査結果

約7割が仕事関連の学習目的を選択。最多は「現在の業務への対応」

ネイティブキャンプで英語を学ぶ目的について、仕事に関する項目を一つ以上選択した60代会員は71.3％でした。

仕事に関する学習目的の中で最も多かったのは、「現在の業務で必要な英語に対応するため」（46.6％）でした。次いで、「担当できる業務や役割を広げたり、新しい仕事を獲得したりするため」（21.8％）、「現在の仕事で、今後英語が必要になる場合に備えるため」（21.3％）となっています。

現在の仕事で求められる英語への対応を中心に、担当する仕事の幅を広げることや、今後の業務に備えることも、学習目的として挙げられています。

※複数回答。割合は60代の回答者174人を分母として算出しています。

73.6％が、現在の仕事で英語を必要とした経験あり

過去6か月間に、現在の仕事で英語を読む・書く・聞く・話す必要があった頻度を尋ねたところ、73.6％が英語を必要とした経験があると回答しました。また、週1回以上英語を必要とした人は、60代の回答者全体の45.4％でした。

週1回以上英語が必要だった人の81.0％が「現在の業務への対応」を学習目的に選択

英語を必要とする頻度と学習目的を掛け合わせると、仕事で週1回以上英語が必要だった60代会員79人のうち、81.0％が「現在の業務で必要な英語に対応するため」を選択していました。

※本項の割合は、仕事で週1回以上英語が必要だった60代会員79人を分母として算出しています。

60代会員の57.5％が、直近1か月に仕事に役立てるための学習をしたと回答

60代の回答者174人のうち、57.5％が直近1か月にネイティブキャンプのレッスンで、仕事に役立てることを目的とした学習項目を一つ以上選択しました。

主な学習内容は、以下のとおりです。

基本的な受け答えや日常会話の練習：32.8％
英語の発音や聞き取りの練習：31.0％
仕事で使う単語・表現の練習：16.7％
自分の仕事や業務内容を英語で説明する練習：9.8％

仕事に役立てるための学習内容として、受け答えや聞き取りといった会話の基礎に加え、業務で使う表現や、自分の仕事を説明する練習も挙げられました。

※複数回答。各学習内容の割合も、60代の回答者174人全体を分母として算出しています。

■まとめ

働く60代の「いまの仕事」と、これからの学びをサポート

今回の調査では、働く60代会員の英語学習が、現在の業務への対応や、担当できる仕事の幅を広げるための学びと結びついている様子がうかがえました。

ネイティブキャンプは今後も、一人ひとりの仕事や目標に応じた英語学習を支え、年齢を問わず学びを続けられる環境の提供に努めてまいります。

■調査概要

調査名：仕事と英語に関するアンケート

調査主体：株式会社ネイティブキャンプ

調査方法：インターネット調査

集計対象の回答期間：2026年10月16日～10月20日

調査対象：日本国内を主な拠点として働くネイティブキャンプ会員

集計対象回答数：1,446人

本リリースの分析対象：年齢を「60～69歳」と回答した174人

※本調査は回答したネイティブキャンプ会員の実態を示すものであり、働く60代全体の傾向を示すものではありません。

※「仕事に関する目的あり」「仕事に役立てるための学習あり」は、それぞれの設問で提示した仕事関連の8項目のうち、いずれかを選択した人数を重複なく集計しています。

※複数回答の設問では、回答割合の合計が100％を超える場合があります。

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■株式会社ネイティブキャンプについて

ネイティブキャンプはアジアにおいて最も成長しているオンライン英会話会社のひとつです。個人向けサービス、法人向けサービス、教育機関向けサービスとしてオンラインで英会話レッスンを手頃な価格で提供しています。世界各地に拠点をおき、アジア地域、ヨーロッパ地域でオンライン英会話サービス事業を運営、その規模は急速に拡大し続けています。

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