「マーケティング思考でエンジニア採用を成功させる方法-マーケティングがデキる人とデキない人の決定的な違いとは-」無料セミナーを、エンジニア採用支援サービス「Qiita Jobs」が9月9日(木)に開催

株式会社エイチームのグループ会社であるIncrements株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:柴田健介)は、採用担当者向けに「マーケティング思考でエンジニア採用を成功させる方法-マーケティングがデキる人とデキない人の決定的な違いとは-」セミナーを2021年9月9日(木)に開催します。

本セミナーは、シャベル株式会社で代表取締役を務める、高橋舞伎氏にご登壇いただきます。マーケティング思考についての解説から、初めて学ぶ際に行うことや施策の決定方法など、初めてマーケティングを学ぶ採用担当者の方も理解しやすい内容でお話しいただきます。
 

開催概要

タイトル マーケティング思考でエンジニア採用を成功させる方法-マーケティングがデキる人とデキない人の決定的な違いとは-
開催日 2021年9月9日(木)11時00分~12時00分
参加方法 下記URLよりお申し込みください。
当日のオンライン参加用URLを事前にご連絡いたします。
対象 採用に関わる人事・事業責任者・経営者
参加費 無料(要事前申込)
申込URL https://media.jobs.qiita.com/event/20210909

セミナー内容
アジェンダ:

1.採用担当者がマーケティングを学んだら
・マーケティング思考とは
・初めてマーケティングを学ぶ際に行うこと

2.マーケティングがデキる人と、デキない人の決定的な違い
・施策の優先度は「全体最適」で決める
・会社視点よりも、顧客視点が成功する
・「個人」ではなく「組織」を勝たせる

登壇者(敬称略):
シャベル株式会社 代表取締役 高橋 舞伎

マーケティング支援のシャベル株式会社で代表を務める。開発会社のWEBディレクター、⼈材紹介会社マーケティング部⾨責任者等を経てシャベルを起業。 前職ではマーケティング部⾨責任者としてスタートアップの創業期に携わり、億単位の資⾦調達実現まで事業成⻑に貢献した実績を持つ。

▼セミナーの詳細はこちらからご確認ください。
https://media.jobs.qiita.com/event/20210909

こんな方におすすめ
・採用を担当する採用担当者、経営者
・自社の採用をより強化したい採用担当者
・マーケティングの思考を採用に生かしたい担当者

採用お役立ち資料
Qiita Jobsでは、エンジニア採用に関するお役立ち資料を作成しております。
こちらからダウンロードして、ぜひご活用ください。

・エンジニアを惹き付けるための基礎知識
https://media.jobs.qiita.com/library/attract_engineer

・人事1年目から使える採用手法〜人事未経験からエンジニア組織を大きくするためにやったこと〜
https://media.jobs.qiita.com/library/recruitment_method


Incrementsでは、今後も「Qiita」を軸とした各種サービスを通じて、企業とエンジニア双方にとって価値のある接点を提供し、社会の変化、世界の進化を加速させてまいります。

「Qiita」について
エンジニアに関する知識を記録・共有するためのサービスです。Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。
https://qiita.com/

「Qiita Jobs」について
エンジニアが日常的に活用しているQiitaならではの活動データを用いて、企業とのマッチングを行う、エンジニアに特化した採用支援サービスです。求職者に対してチャットを通じて気軽にアプローチできるため、スピーディーで効率的な人材採用を可能にします。
https://media.jobs.qiita.com/

Increments株式会社について
「エンジニアを最高に幸せにする」
Incrementsは、社会を支えるソフトウェアの開発や、それを支えるエンジニアの開発効率の向上に貢献することを通して、社会の変化、世界の進化を加速させていきたいと考えています。
https://increments.co.jp/

※ 文中に記載されている会社名、商品名は各社の商標または、登録商標です。

 

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