大卒新入社員がソーシャル・ビジネス・EQパートナーズ株式会社の社長・COOに就任！新社長・COO　腰越悠が挑む社会課題解決型教育ビジネス！

新入社長と新入社員の「二刀流」！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年齢、経験、性別、国籍　不問のダイバーシティ＆インクルージョンチーム。

大卒新入社長として、Z世代の感性をいかし、社会課題解決型教育ビジネスへ挑戦！

2023年7月1日、ソーシャル・ビジネス・EQパートナーズ株式会社（以下、SBEQ）の

新たなCOO（最高執行責任者・社長）として、2023年4月入社の大学卒新入社員＆Z世代の腰越悠（こしごえ　はるか）が就任いたしましたことをお知らせいたします。

デジタル＆ソーシャルネイティブと言われるＺ世代の新しい視点で、国内外の小中高校生、しょうがい者、海外の貧困者層向けの社会教育事業に挑戦していきます。

CEO（最高経営責任者・会長）は、引き続き、EQパートナーズ株式会社　代表取締役社長・立教大学大学院
ビジネススクール客員教授　安部哲也が担当します。

SBEQは、ノーベル平和賞受賞のバングラデシュ　グラミン銀行創設者のムハマド・ユヌス氏により、「ユヌス・ソーシャル・ビジネス・カンパニー」に認定された「日本で初めての人財開発・教育会社」です。

今後、SBEQはCOO・社長の腰越悠を中心に、下記のような社会課題解決型教育ビジネスに取り組んでまいります。

１）小中高校生・大学生向けキャリア＆リーダーシップ教育

２）海外（特に新興国）の子どもや貧困者を救うための教育

３）しょうがい者向けの教育・就労支援　など

Z世代である腰越悠の社会的感性と実行力が社会的課題解決とビジネスを両立させられると期待しています。

親会社のEQパートナーズ株式会社（2002年10月設立　https://eqpartners.com/company/company_profile/）は、NTT、ドコモ、パナソニック、東芝、NEC、三菱電機、花王、損保ジャパン、みずほ証券（敬称略）など向けの経営者・リーダー育成を行うのノウハウと実績を持ち、これらのノウハウを

SBEQの上記社会課題解決型教育ビジネスにいかしてまいります。

これらEQパートナーズのノウハウと実績に、腰越悠などのZ世代の社会意識をいかし、社会課題解決型教育事業を積極的に発展させてまいります。

また腰越は、SBEQでは社長として経営、EQパートナーズでは新入社員として実務を行う「二刀流」で

経営と実務を実践していくこととなります。

EQパートナーズ　グループでは、今後も引き続き、年齢、経験、性別、国籍に関わらず経営者、管理者の登用を進め、ダイバーシティ＆インクルージョンあふれる組織つくりを進めてまいります。

お問合せ先：

ソーシャル・ビジネス・EQパートナーズ株式会社

https://eqpartners.com/company/social_contributions/

〒140-0004　東京都品川区南品川２－２－１０　南品川Nビル9階

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