中小企業が若手人材の採用・育成・定着を難しいと感じる理由で最も多いのは「既存の価値観や働き方が20代に合わないため」!合同会社triが中小企業の「若手人材」に関する実態調査を実施! 2024年11月14日 15時00分 合同会社tri
中小企業が若手人材の採用・育成・定着を難しいと感じる理由で最も多いのは「既存の価値観や働き方が20代に合わないため」!合同会社triが中小企業の「若手人材」に関する実態調査を実施! 2024年11月14日 15時00分 合同会社tri