スキルベース採用プラットフォーム「SkillCanvas」を正式リリース

～スキルを軸とした母集団拡大とミスマッチ解消を実現～

1. リリース概要

株式会社スキルキャンバス（本社：東京都港区、代表取締役：林 宏昌、以下「当社」）は、
2025年3月7日より、スキルを軸とした採用を実現する新サービス「SkillCanvas」を正式にリリースいたします。

「SkillCanvas」は、学歴・職歴など従来の指標だけでは見えにくい「どのようなスキルを、どのレベルで活かせるか」を可視化し、
企業と候補者双方におけるミスマッチ低減する採用プラットフォームです。
企業が設定するスキル要件との照合により、実際に活躍しうる人材の母集団拡大もサポートします。

2. 「SkillCanvas」の主な特長

スキル要件の簡単設定

・職種別テンプレートや独自カスタム項目を用いて、必要スキルや習熟度を簡単に設定可能。

・各ポジションで求める具体的なスキルをクリアにすることで、募集要件の認識ギャップを減らします。

職務内容に即したスキルを設定します

候補者のスキル可視化

・応募者は数分程度で回答できるスキルサーベイにて、自身の保有スキルや実務レベルを入力。

・企業は回答内容をレポートとして受け取り、候補者とのマッチング度や強み・弱みを把握できます。

母集団拡大とミスマッチ解消の両立

・経験年数や業界実績にとらわれず、実際に求めるスキルセットを基準にすることで、広い候補者層から「実は活躍できる（金の卵）人材」を見つけやすくします。

・採用後の早期離職や入社後の不一致リスクを低減します。

職種専門性×ポータブルスキルで人材タイプを可視化

効率的な選考フロー

・スキルレポートをもとに書類選考と一次面接の時間を削減。

・スキル面の確認がクリアなため、短い面接でも十分に候補者を評価でき、意思決定がスピーディーに。

スキル結果を元に採用プロセスの効率化が図れる

3. 今後の展開

当社は、SkillCanvasを通じて企業の採用活動をより効率的・効果的にするだけでなく、
人材が自身のスキルを自由に活かせる「スキルベース社会」の実現を目指します。
今後、社内配置や個別スキル診断・教育領域への展開も視野に入れ、サービスを拡充してまいります。

4. 会社概要

株式会社スキルキャンバス

代表取締役：林 宏昌

所在地：〒108-6028 東京都港区港南二丁目15番1号 品川インターシティA棟22階SPROUND

事業内容：スキルベース採用プラットフォーム「SkillCanvas」の開発・提供、採用支援コンサルティング

URL：https://start.skillcanvas.jp/

5. お問い合わせ先

スキルキャンバス社 広報担当
E-mail：[e-mail]

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※本リリースに記載の情報は発表日時点のものです。内容は予告なく変更される場合があります。