株式会社あしたのチーム創業者 髙橋 恭介氏「ZEROWORKS SCORING SYSTEM」の最高責任者に就任

「ZEROWORKS SCORING SYSTEM」の開発がスタート

Acroforce株式会社（本社：東京都渋谷区南平台町17-6 F93Nanpeidai 2F、代表取締役CEO：高橋 飛翔 以下 アクロフォース）による実践型キャリアサロン「ZEROWORKS（ゼロワークス）」は、あしたのチーム創業者 髙橋 恭介氏を「ZEROWORKS SCORING SYSTEM（ゼロワークス スコアリングシステム）」の最高責任者に迎え入れ、新たな人事評価システムを共に開発して参ります。

■ 本取り組みの狙い
ZEROWORKS（ゼロワークス）は、「ゼロキャリアを当たり前に」というビジョンの実現に向け、日々事業づくりに取り組んでおります。*「ZEROWORKS SCORING SYSTEM（ゼロワークス スコアリングシステム）」の構築を通じて、適切な人事評価制度の元、適切に評価される環境づくりに取り組むことで、メンバー個々人のパフォーマンス向上・定着率向上を実現すると共に、学生BPO導入企業に対する業務品質の向上を実現します。

*ZEROWORKS SCORING SYSTEM（ゼロワークス スコアリングシステム）：企業における人事評価システムにて、ZEROWORKSメンバーの職務経験を評価し、報酬決定に繋げていく仕組み。

■ ZEROWORKS（ゼロワークス）
ZEROWORKS（ゼロワークス）とは、"ゼロキャリアを当たり前に"をビジョンに掲げた、学生BPO事業です。大手〜ベンチャー企業までの、企業運営上の「マーケティング」「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」等の業務を引き受け、職務経験1〜3年目の学生が出来る環境づくりに取り組んでいます。

■ あしたのチーム創業者 髙橋 恭介氏について
1974年生まれ。千葉県立船橋高校出身、東洋大学経営学部卒業後、みずほリース株式会社に入社。リース営業と財務を経験する。2002年、創業間もないベンチャー企業であったプリモ・ジャパン株式会社に入社。副社長として人事業務に携わり、当時数十名だった同社を500人規模にまで成長させ、ブライダルジュエリー業界シェア1位に飛躍させる。同社での経験を生かし、2008年、リーマンショックの直後に株式会社あしたのチームを設立、代表取締役に就任する。4000社を超える中小・ベンチャー企業に対して人事評価制度の構築・クラウド型運用支援サービスの提供実績。昨年10月の第49回衆議院議員選挙自民党公認にて出馬。現在、株式会社給与アップ研究所代表、株式会社SNSコーチ代表を務める。

■ 今後の方針
事業部全体で「ステークホルダー戦略」を軸とした考え方に基づき、ZEROWORKS（ゼロワークス）が掲げる「ゼロキャリアを当たり前に」というビジョンに共感頂いた方々とのパートナーシップを強化して参ります。また、今回の人事評価システムの構築をきっかけとして、The Model型人材輩出を目的としたカリキュラムの作成、新コースの設立、新拠点の設立、多方面での協業を積極的に行って参ります。

■ 学生BPO活用に興味がある企業さまへ
ZEROWORKSでは、「マーケティング」「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」等の業務を引き受け、職務経験1〜3年目の学生が出来る環境づくりに取り組んでいます。選考合格率10%の入会審査面談と*ZEROWORKS TRAINING（ゼロワークストレーニング）を経たサロンメンバーたちが50名以上揃っており、導入企業様からの*リピート率は100%を記録しております。

*ZEROWORKS TRAINING（ゼロワークストレーニング）：独自の研修プログラム
*リピート率100%：2回目以降の発注

■ 会社概要
Acroforceは、「1人ひとりが自分のモノサシで幸せを追求し続ける社会を実現する」をミッションに掲げる事業会社です。2030年までに、100事業・100経営者・売上1兆円を目指します。
社　名　　　：Acroforce株式会社（アクロフォースカブシキガイシャ）
所在地　　　：東京都渋谷区南平台町17-6 F93Nanpeidai 2F
設　立　　　：2017/04/19
事業名　　　：ZEROWORKS（ゼロワークス）｜https://www.zeroworks.biz/