寿五郎、高齢化社会における在宅医療の安定を目指し、薬剤師の人材紹介に注力
〜地域包括ケアの進展を目指し、健康で安心できる社会づくりに貢献〜
■ 54.3%が薬局薬剤師の人手不足による「在宅対応の支障」を課題としている
令和3年度厚生労働省医薬・生活衛生局総務課委託事業「薬剤師確保のための調査・検討事業、報告書」によると、薬局による薬剤師不足の弊害で最も多い項目は「在宅対応に支障がある」であり、その割合は半数以上の54.3%に上ります。在宅医療における薬剤師の役割は、調剤の対応だけでなく、医師や看護師、訪問介護員などの多職種との連携を含め、幅広くなっており、このため、「在宅対応の支障」は地域包括ケアシステムにおいて、薬局が取り組むべき業務の新たな課題となっています。特に高齢者の在宅対応においては、服薬管理や服薬方法の支援に留まらず、複数の薬の相互作用リスクの考慮、患者様やご家族への服薬の説明、ケアマネジャーなど医療福祉関係者との連携など、数多くの業務を担うことが求められます。
地域包括ケアシステムにおいて、高齢化社会と在宅医療という問題点は切り離すことはできず、薬局や薬剤師が医療機関や介護施設、地域の関係者と協力しながら業務に取り組むことは重要です。しかしながら、薬剤師の需要が高まる一方で人材不足も深刻化しています。寿五郎は、専門知識と経験値の高いスタッフを中心に、これらの課題に真摯に向き合い、在宅医療の安定化を図るために積極的な人材紹介の取り組みを行ってまいります。
具体的には、在宅医療に関わる薬剤師を紹介する際、薬剤師の役割と課題についての認識を一層深め、薬剤師が介入の必要性を判断した場合は患者様に訪問の意義と目的を説明し、薬剤管理の指導や状況の把握を行い、医師や看護師と情報を共有することなど、在宅医療を円滑に進めるための業務内容の確認などを推進していきます。
高齢化社会が進む中で在宅医療の重要性はますます高まっています。寿五郎は、薬剤師の人材紹介において、候補者のスキルや経歴を評価し、求められる能力とのマッチングを重視しています。候補者との面談を行った際、個々の意欲や適性を把握した上で、高い資質を持つ薬剤師を病院および薬局へ紹介しています。薬剤師の人材確保とその適切な配置を行うことにより、地域社会と連携、また在宅医療の安定化に貢献し、地域の皆様と共に、より健康で安心できる社会の実現に注力いたします。
■ 参考資料
令和3年度厚生労働省医薬・生活衛生局総務課委託事業 「薬剤師確保のための調査・検討事業、報告書」
■ 関連リリース
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■「株式会社寿五郎」について
寿五郎は「仕事だから紹介する」のではなく、「その人の人生がより豊かになるお手伝い」という想いで、薬剤師に特化した人材紹介サービスを提供しております。ミスマッチのない転職支援を目指し、一人一人のキャリアや人生に真剣に向き合うスタイルを大切にしております。就職先に悩んでいる薬学生さんや、転職を検討されている薬剤師の皆様のお力になれれば幸いです。仕事に迷った時、不安を感じた時は、いつでもお気軽にご相談ください。
【会社概要】
会社名 ：株式会社寿五郎
設立 ：2016年
所在地 ：東京都豊島区池袋3-34-7 ビジネスパーク池袋2F
事業内容 ：医療従事者向け人材紹介事業、医療機関向け採用支援
会社HP ：https://yoi-shigoto.com/
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