リファラル採用『MyRefer』、全国140,000人の人事キーパーソンが選ぶ「HRアワード」に入賞
株式会社MyRefer(本社:東京都中央区、代表取締役社長 CEO:鈴木貴史)が提供する、国内初リファラル採用活性化クラウドサービス『MyRefer(マイリファー)』が、2019年9月9日に全国約140,000人の人事キーパーソンが選ぶ 日本の人事部「HRアワード2019」にて、プロフェッショナル部門に入賞いたしました。
- HRアワードとは
この度「MyRefer」は、300点を超えるエントリーの中から、プロフェッショナル部門へ入賞いたしました。
▷受賞企業一覧はこちら:https://hr-award.jp/nominate3.php
今後は、「日本の人事部」会員からの投票と選考委員会による最終選考が行われます。以下ページより投票が可能なので、評価・注目している企業として「MyRefer」を応援いただけますと幸いです。
▷二次審査 アンケート投票:https://jinjibu.jp/gfrm/eventEnquete/award-19-0001/form/
- ノミネート内容
「MyRefer(マイリファー)」は「会社とつながる全員をファンにする」というコンセプトのもと、社員の紹介による採用を簡単に・楽しく促進できる、国内初のリファラル採用活性化プラットフォームだ。
MyReferは2015年に国内で初めてリファラル採用の概念を提唱し、3000社以上へアドバイザリーサポート。中途・新卒・アルバイト全ての領域で500社を超える企業・20万人を超える社員が利用し、市場に新たな採用トレンドを創出した。
人事は社員のリファラル採用活動データを可視化しながら、半自動で社員をファン化させる社内広報ができる。社員はWebサービス・アプリで求人や社内ニュース、イベントを確認でき、SNSを介してワンクリックで友人へ自社をすすめることができる。
リファラル採用の促進により、社員のエンゲージメント向上と本質的なマッチング創出、コスト削減につながり、持続可能な自社採用力の強化を実現している。
【サービス情報】https://i-myrefer.jp/
MyReferは、今後も人事の皆さまに寄り添ってお役に立てるサービスの開発・改善に、尽力してまいります。
- 会社概要
所在地:〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町12-7 日本橋小網ビル4F
代表:代表取締役社長CEO 鈴木 貴史
設立:2018年5月28日
資本金:3億6730万0,754円(資本準備金含む)
事業内容:◆ HR Tech を用いたリファラル採用サービス「MyRefer」の企画、開発、管理及び運営
◆ 人材の採用活動に関するコンサルティング及び支援サービス並びにコンテンツの企画、開発、制作、
販売、管理及び運営
◆ インターネットを活用した新規事業及びサービス等の企画、開発、管理並びに運営
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