フォーバル GDXリサーチ研究所所長 平良 学「企業の持続的成長の秘訣を解き明かす 次世代の人財戦略セミナー」に登壇
~DXと人的資本経営が唐津市の中小企業の未来をどう変えるか~6月14日(金)企業の持続的成長を秘訣を解明
DX化に向けた経営者のマインドと人的資本経営について学ぶ「人財戦略セミナー」
多様な人材、多様な働き方の浸透と新型コロナウイルス感染拡大を契機に、企業におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)が
進み、経営戦略では人的資本経営に移り変わっています。
一方で、経営資源が限られている中小企業ではなかなか効果的なDX化を行えておらず、人材への新たな価値想像も進んでいない現状です。
そこで、本セミナーでは次世代の人財戦略として、所長の平良から「DXに必要な経営者のマインド」と社会保険労務士法人コーチジャパン 代表 山崎からは「離職率を下げる人材育成とやる気を引き出す人事評価制度」についてご説明いたします。自社のDX人財の活用と人的資本経営の設計に向けた第一歩としてぜひご参加ください。
【開催概要】
■開催日 :2024年6月14日(金)14:00~16:30
■費用 :無料
■開催方法 :会場
■会場 :唐津市民交流プラザ3階 多目的ホール
〒847-0013 唐津市南城内1番1号大手口センタービル
■プログラム :DXに必要な経営者のマインド
人的資本経営とは
挨拶 質疑応答
■申込方法 :WEBフォーム・WEBサイト
右記のQRLより申込みフォームへアクセスしてください
■唐津市DXイノベーションセンターHP:https://karatsu-dx.jp/
フォーバル GDXリサーチ研究所 所長 平良学の紹介
フォーバル GDXリサーチ研究所所長
平良 学(たいら・まなぶ)
■経歴
1992年、株式会社フォーバルに入社。
九州支店での赤字経営の立て直し、コンサルティング事業の新規立ち上げ、全体統括を経て、2022年に新たに発足した中立の独立機関「フォーバル GDXリサーチ研究所」の初代所長に就任。
中小企業経営の実態をまとめた白書「ブルーレポート」の発刊、
全国の自治体と連携し、地域の中小企業経営者に向けたDX、GXの講演、
中小企業経営者向けのイベントの企画などを通じて、中小企業のGDXを世に発信している。
フォーバル GDXリサーチ研究所とは
日本に存在する法人の99%以上を占める中小企業。この中小企業1社1社が成長することこそが日本の活力につながります。中小企業が成長するための原動力の1つにGreen(グリーン)とDigital(デジタル)を活用し企業そのものを変革するGDX(Green Digital transformation)があります。
フォーバル GDXリサーチ研究所は、中小企業のGDXに関する実態を調査し、各種レポートや論文、報告書などをまとめ、世に発信するための研究機関です。「中小企業のGDXにおける現状や実態を調査し、世に発信する」をミッションに「中小企業のGDXにおいてなくてはならない存在」を目指し活動していきます。
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