アッテル、サイバーエージェントの新卒配属に関する取り組みを学べるオンラインセミナーを開催

7月19日(水)14:00開催（無料オンライン配信）

1000社以上が利用するピープルアナリティクスSaaS「アッテル（Attelu）」を展開する株式会社アッテル（本社：東京都渋谷区、代表取締役：塚本 鋭）は、人事向けオンラインセミナー『アナログ×デジタルで実現する最適配置とは』を2023年7月19日14時より実施いたします。本セミナーはオンラインイベント「People Analytics Forum2023」のプログラムとして配信されます。（https://attelu-paf2023.studio.site）

▼詳細・お申込みはこちら

https://attelu-paf2023.studio.site/session4

（「視聴を希望するセッション」にて【4】をご選択ください）

• 本ウェビナーについて

「配属ガチャ」が話題になるなど、多くの企業が頭を悩ます新卒配属。

一人一人が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりのため、サイバーエージェントは23年卒の新卒配属から、自社開発のマッチングシステムを導入しました。

適材適所の実現に向け、データをどのように捉え、活用していくべきかを、プロジェクトリーダーの工藤氏にお話いただきます。

• 開催概要

日時	7/19（水）14:00~14:50
会場	オンライン（Zoomウェビナー）
対象	人事部門の責任者(CHROなど)、人材開発・能力開発部門のご担当者、採用後担当者、経営者　等
費用	無料
詳細	https://attelu-paf2023.studio.site/session4

• 登壇者

株式会社サイバーエージェント
人事本部 採用育成部 採用戦略室 オンボーディングG

シニアマネージャー

工藤美香

2011年、サイバーエージェント新卒入社。
インターネット広告事業本部にてアカウントプランナーを経験後、

2012年新規事業開発室の立ち上げに伴い、プロデューサーに転向。

チーフプロデューサーとして複数タイトルを担当後、2015年新卒採用人事に就任。シニアマネージャーとして新卒採用を約5年経験後、2020年より産休・育休取得。
2022年より復帰と同時にオンボーディンググループを立ち上げ。
内定者〜新卒入社後3年目以下の若手を中心に活躍のサポートをする部署の責任者を担当。

• お申し込みについて

下記URLより必要事項をご記入の上、お申込みくださいませ。

https://attelu-paf2023.studio.site/session4

（「視聴を希望するセッション」にて【4】をご選択ください）

• アッテルについて

「アッテル」は、適性検査やサーベイによるデータ蓄積から分析、AIによる各種予測までをワンストップで実現できるピープルアナリティクスクラウドです。2020年5月のリリースから約3年で、上場企業を中心に1000社以上に利用されています。また、HRアワードやHR tech GPなど数多くの人事関連アワードを受賞するなど、評価もいただいています。

• サービスサイト：https://attelu.jp/

• 人事向けメディア「アッテルラボ」：https://lab.attelu.jp/

• サービス紹介動画：https://youtu.be/GVQekcAv0E0

• 会社概要

会社名　：株式会社アッテル（Attelu,Inc.）
所在地　：東京都渋谷区恵比寿2-28-10
代表者　：塚本 鋭
URL　　：https://attelu.jp/
出資元　：東大創業者の会応援ファンド（※）、有安 伸宏氏、小泉 文明氏（株式会社メルカリ）、高野 秀敏氏（株式会社キープレイヤーズ）、吉田 浩一郎氏（株式会社クラウドワークス）
※ファンド出資者：ユーグレナ 出雲氏、ホットリンク 内山氏、gooddaysホールディングス 小倉氏、ミクシィ 笠原氏、エルテス 菅原氏、LayerX 福島氏、マネックス 松本氏、スター・マイカ 水永氏、エアトリ 吉村氏