【9/19 東京・オンライン開催】Z世代の強みを引き出す！ANA流 新入社員育成プログラムまるっと解説！
ANAビジネスソリューション株式会社（本社：東京都大田区／代表取締役社長：植野 素明）は、2025年9月19日（金）に会場（東京/品川）とオンライン（Zoomウェビナー）のハイブリッド型で「研修プログラム説明会」を開催します。
今回の説明会では、2026年度の新入社員の成長を確かなものにするための3つの研修プログラムをご紹介いたします。
1. 新入社員ビジネスマナー研修 （おもてなし＆ビジネスマナー）
2. 新入社員の心構えと実践 （ヒューマンエラー対策）
3. Z世代の強みを引き出す育成術（育成担当者向け）
来年度の新入社員研修をご検討中の方、育成をさらに強化したいとお考えの方はぜひお気軽にご参加ください。
このような課題をお持ちでしたら、「研修プログラム説明会」へぜひ、ご参加ください！
・新入社員の育成をさらに強化したいと考えている方
・育成担当者の育成スキルを向上させたい方
・来年度の新入社員研修を検討している方
研修プログラム説明会概要
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日時 |
2025年9月19日（金）14:00～15:30 ※東京＜品川＞開催は13:30より受付開始 |
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会場 |
東京＜品川＞ 〒108-0074 東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル11F オンライン Zoomウェビナー |
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内容 |
「新入社員ビジネスマナー研修（おもてなし＆ビジネスマナー）」・「新入社員の心構えと実践（ヒューマンエラー対策）」・「Z世代の強みを引き出す育成術（育成担当者向け）」のプログラムの概要や特長をご紹介します。また、それぞれのプログラムの演習の一部もご体験いただけます。 社会人としての意識と行動へシフトチェンジを図ります。「相手視点」を意識した基本のビジネスマナーと「相手の状況に即した対応力」を学べます。 安全・品質を担う人財の育成に従事してきたANA整備部門出身の講師が、 人や世代により感じ方に違いがあることに気づき、ハラスメントによる影響や自分に求められる言動を理解し、個々の成長を最大限に支援する育成方法を学べるプログラムです。
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定員 |
東京＜品川＞ 50名様 オンライン 定員なし ◆参加対象：社員の研修・教育・育成をご担当されている方 ※定員になり次第、お申し込みを締め切ります。 先着順になりますのでお早めにお申し込みください。 |
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参加費 |
無料 |
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申込締切 |
2025年9月17日（水）15:00 |
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注意事項 |
※同一企業・団体様から複数名で申し込む場合も、1名様ずつお申し込みください。 また、多くの企業・団体様に参加いただくために、同一企業・団体様から複数名の お申し込みがあった場合には参加人数を調整させていただく場合がございます。 ※同業他社からのご参加はお断りしています。 |
＜お申込方法＞
■東京＜品川＞開催：https://www.abc.jp/seminar/19
■オンライン開催 ：https://www.abc.jp/seminar/20
「新入社員の育成について具体的な方法がわからない」とお悩みの企業・団体様へ
弊社では、全国174社（受講者数約11,300名）の新入社員研修を担当したANAグループ出身の経験豊富な講師陣の「リアルな声」をまとめた「2025年度版 新入社員の"今"と育成のこれから」を新たに公開しました。これまで一般公開はしてこなかった当社独自の調査資料です。※2025年4月の実績
Z世代の新入社員を“伸ばし・活かす”ためのヒントが満載の本資料は、
以下のような方におすすめです。
・来年度の新入社員研修を検討している方
・若手社員のエンゲージメント低下に課題を感じている方
・新入社員・若手社員のフォローアップ施策を具体的に検討したい 方
資料ダウンロードはこちら▼
https://www.abc.jp/list_download/kenshu_new2025
ANAビジネスソリューション株式会社について
Always Best Support !
ANAグループの「ノウハウ」を凝縮した「研修・教育」、ANAグループのOGやOBをはじめ、大手企業での就労経験がある人材をご紹介する「人材派遣・人材紹介」、データ集計・加工や各種業務代行等でANAグループの品質維持・向上を支えてきた「アウトソーシング」を展開しております。
皆様が抱えている課題に対し、私たちだからご提供できる「ノウハウ」と「人財力」でご支援いたします。
本社所在地： 東京都大田区羽田旭町10-8 ANA Blue Base
代表取締役社長： 植野 素明
設立： 1988年12月
事業内容： 教育・研修、人材派遣・人材紹介、アウトソーシング
URL： https://www.abc.jp/
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