株式会社ソレクティブ、2月7日(水)に「未来を創る：海外成功から学ぶ新規事業とドリームチーム構築」を株式会社Relic、株式会社人材研究所とともに開催

新たな事業機会の創出とチームビルディングの戦略を専門家が解説

株式会社ソレクティブ

2024年1月15日 07時10分

企業の課題をプロ人材の力で解決する株式会社ソレクティブ（本社：東京都品川区、代表取締役：岩井エリカ）は、2024年2月7日（水）に「未来を創る：海外成功から学ぶ新規事業とドリームチーム構築」オンラインセミナーを開催します。本セミナーでは、新規事業開発を専門とする株式会社Relic（本社：東京都渋谷区、代表取締役 CEO 北嶋貴朗）の取締役 CRO、Co-Founder 兼ストラテジックイノベーション事業部長大丸徹也氏、株式会社人材研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長曽和利光）の曽和利光氏をゲストに迎え、海外の成功事例を基にした新規事業の創出方法と、新規事業の成功の鍵となるチームビルディングに関する実践的ノウハウをご提供予定です。

申し込みページ：https://peatix.com/event/3817296

イベント概要

《開催日時》

2024年2月7日（水）15:00～16:00（参加者受付開始14時50分～）

《申し込みページ》

https://peatix.com/event/3817296

《開催形式》

Zoom

《参加費用》

無料

《プログラム》

14:50 - 15:00	受付開始
15:00 - 15:05	主催者挨拶　概要説明（株式会社ソレクティブ）
15:05 - 15:30	第一部：新規事業革新！海外でヒット→日本でブレイクさせる有望事例起点の事業創出方法（株式会社Relic × 株式会社ソレクティブ）
15:30 - 15:55	第二部：チームビルディング革命！新規事業の成功を支えるドリームチームの作り方（株式会社人材研究所 × 株式会社ソレクティブ）
15:55 - 16:00	Q＆Aとクロージング
16:00	閉会

《登壇者》

株式会社Relic 取締役 CRO l Co-Founder 兼ストラテジックイノベーション事業部長
大丸徹也氏

株式会社人材研究所代表取締役社長

曽和利光氏

株式会社ソレクティブ共同創業者兼 CEO

岩井エリカ

《こんな方にオススメ》

大手企業で新規事業に従事されている方、これからされる方
既存事業の成長限界を感じている方
新規事業成功に向けて既存組織・チームの限界/多様性ニーズを感じている方
中小企業で新規事業に取り組まれて悩んでいる方

登壇者プロフィール

株式会社Relic 取締役CRO l Co-Founder 兼ストラテジックイノベーション事業部長　　　　　　　大丸徹也氏

慶應義塾大学卒業後、フューチャーアーキテクトにて IT コンサルティングやシステム開発の PM を多数経験し、大手流通小売業の大規模システム刷新プロジェクトでは要件定義から保守/運用までプロジェクトリーダーとして推進。その後、DeNA に入社し、主に EC 事業領域での新規事業や大手小売業とのオープンイノベーションによる新規事業の運営責任者を歴任。2015年に独立し、大手出版社や大手 IT /通信事業者、EC 事業者やスタートアップへのコンサルティングやハンズオンでの経営支援など幅広く活動。2016年に株式会社Relic に参画し、取締役 COO に就任。主に大企業を中心としたクライアントやパートナー企業の新規事業開発やオープンイノベーションの支援、組織・人事制度の改革やインキュベーションプログラムの設計等において多数の実績を持つ。インキュベーション事業本部長を歴任した後、全社横断でステークホルダーとの接点や関係性を強化するミッションを担い、2023年より、現職。

株式会社人材研究所代表取締役社長
曽和利光氏

愛知県豊田市生まれ、関西育ち。灘高等学校、京都大学教育学部教育心理学科。在学中は関西の大手進学塾にて数学講師。卒業後、リクルート、ライフネット生命などで採用や人事の責任者を務める。その後、人事コンサルティング会社人材研究所を設立。日系大手企業から外資系企業、メガベンチャー、老舗企業、中小・スタートアップ、官公庁等、多くの組織に向けて人事や採用についてのコンサルティングや研修、講演、執筆活動を行っている。著書に「人事と採用のセオリー」「人と組織のマネジメントバイアス」「できる人事とダメ人事の習慣」「コミュ障のための面接マニュアル」「悪人の作った会社はなぜ伸びるのか？」他。

現在、Y!ニュース、日経、労政時報、Business Insider、キャリコネ等、コラム連載中。

株式会社ソレクティブ共同創業者兼 CEO
岩井エリカ

ロンドンの Imperial College London 工学部修士課程修了後、2010年に住友電気工業に新卒入社し新規技術の特許獲得等に貢献。その後渡米し UCLA Anderson School of Management で MBA を取得後、大手玩具メーカー Mattel,Inc. やメガベンチャー Riot Games, Inc で人的資本経営に基づく人事戦略に取り組む。

帰国後は世界最大の広告代理店 WPP グループ Geometry Ogilvy 日本支部の人材マネジメント統括を経て、フリーランスの人事コンサルタントとして独立。2020年にウォンアレンと株式会社ソレクティブを設立。

企業の事業課題をプロ人材で解決する株式会社ソレクティブ

ソレクティブは「フリーランスの価値を証明する」をミッションに、企業の課題を経験豊富な認定プロ人材の力で解決するビジネスを展開し、プロ人材の働き方と組織の変革を目指す会社です。プロ人材に特化した完全審査制プラットフォームや SaaS 型ビジネスツールを提供するほか、企業向けには各職種の専門家による審査を通過した「認定プロ人材」の紹介を通して事業課題の解決を支援しています。

登録フリーランスの職種例

各種デザイナー：UIUX、グラフィック、アートディレクター

ビジネス系：マーケター、事業開発、セールス、人事、広報など

各種ソフトウェア開発エンジニア：アプリ、ウェブ、クラウド、DevOps

その他：プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー、WEB ディレクター