【WEBセミナー開催】『ドイツ流仕事術』日本の3倍休んでも成果が上がる働き方の秘密とは？ 著書累計10万部超の講師によるセミナー全8回が12月8日より開講！

「長時間労働改善と成果の板挟み」に悩む管理職・経営者必聴。通算18年のドイツ駐在で「全員残業ゼロ・有休消化100%」を達成した西村栄基氏が、現場で即導入できる自走型仕組み化ノウハウを伝授。

日本経営開発協会／関西経営管理協会は、

現場の残業削減と生産性向上に悩む経営者・管理職を対象に、

ヨーロッパ最大の経済大国・ドイツの合理的な働き方を学ぶオンライン講座

『【全8回】抜群の生産性を生む「ドイツ流仕事術」セミナー』を、

2026年12月8日（火）より順次開催いたします。

 

「早く帰りなさい」と部下に声をかけながら自らは遅くまで残業するプレイングマネージャーや、

属人化によって休めない組織環境を根底から変革するため、

累計10万部突破のベストセラー『ドイツ人のすごい働き方』著者・西村栄基氏が登壇。

「気合いや根性」に頼らず、「誰が抜けても100%回る仕組み」を構築する具体的な

手法を全8回のテーマ別（単発受講可能）でお届けします。

 

▼詳細・お申し込みはこちら（公式サイト）

https://kmcanet.com/2026nishimura/

「日本の3倍休んで、成果は1.5倍」―必要なのは個人の頑張りではなく“現場の仕組み”改革

残業を減らそうと呼びかけても現場の仕事量は変わらず、

結局は管理職や一部のメンバーにツケが回り疲弊してしまう

――多くの日本企業がこうした「働き方改革の壁」に直面しています。

 

しかし、毎年長期休暇をたっぷりと取得し残業もほぼゼロでありながら、

世界トップクラスの圧倒的な生産性を叩き出すドイツでは、

働き方の根底にある「前提」が異なります。彼らが成果を上げ続けられる理由は、

個人の能力や努力ではなく、組織の仕組みとして以下の要素が組み込まれているからです。

 

「誰が抜けても100%回る」属人化解消の仕組み

無駄な会議や報告を極限まで削るシンプル思考

「AIや部下に正しく任せる」権限委譲の型

 

本セミナーでは、このドイツ式のアプローチを日本の現場環境に合わせて再構築し、

明日からすぐに実践できる「再現性の高いノウハウ」として伝授します。

■ 18年の現地経験と実績を持つ“本物のプロ”西村栄基氏が登壇

講師の西村栄基氏は、メーカー・商社にて通算18年ドイツに在住し、

少数精鋭チームを率いて「全員残業ゼロ・有休消化100%」と「高い業績」を両立させた

実績を持ちます。ドイツの現地テレビ番組でも取材されたその本物のノウハウを、

現場のリアルな課題に直接アプローチする全8回のプログラムに凝縮しました。

必要なテーマを絞った単発受講も可能です。

■ セミナープログラム（抜粋）

第1回：2026年12月8日（火）13:30〜15:00

【テーマ】ドイツ式働き方の基盤 / 効率性とワークライフバランスの調和

（何から手をつけるべきか分からない「働き方改革の迷走」を解消）

 

第2回：2027年1月12日（火）13:30〜15:00

【テーマ】ムダゼロの仕事術 / シンプル思考で成果を最大化

（会議や資料作成に追われ、自分の仕事が夕方から始まる状況を打破）

 

第3回：2027年2月9日（火）13:30〜15:00

【テーマ】成果を上げる時間管理術 / 集中と休息のサイクル

（突発的な割り込みで毎日計画が崩れるプレイングマネージャーへ）

 

※第4回以降も「AI活用」「属人化解消」「異文化/世代間コミュニケーション」「データ意思決定」「Well-being」など、管理職の課題に直結するコンテンツを網羅しています。

https://kmcanet.com/2026nishimura/

■ 講師プロフィール　

西村 栄基（にしむら しげき）氏

メーカー・商社にて通算18年にわたりドイツに駐在。現地法人のマネジメントにおいて、

ドイツ流の徹底した合理化アプローチを導入し、「残業ゼロ」「有休消化100%」と

「連続的な業績目標達成」を同時に実現。その手法は現地メディアでも特集される。

帰国後は経営コンサルタント・講師として、日本の大手〜中小企業向けに「ドイツ式生産性向上」

「属人化脱却」の指導を行う。

著書『ドイツ人のすごい働き方』シリーズは累計10万部を超えるベストセラー。

■ 開催概要

講座名： 【全8回】抜群の生産性を生む「ドイツ流仕事術」セミナー

初回日時： 2026年12月8日（火）13:30〜15:00（※全8回・単発受講可能）

開催形式： オンライン配信（Zoom）

参加対象： 中小企業経営者、経営幹部、チームを率いる管理職・リーダー、人事・働き方改革担当者

主催： 日本経営開発協会・関西経営管理協会

■参加申込・お問い合わせ

詳細・申込ページ： https://kmcanet.com/2026nishimura/

担当： 関西経営管理協会（担当：増岡）

TEL： [phone]（代表）

E-mail： [e-mail]

西村 栄基氏

   「日本経営開発協会／関西経営管理協会」について

当会は創業70年の歴史を持ち、日本のマネジメント業界をリードしてきました。

産業界の要望に応え、時代に則した企業経営の啓蒙に尽力し、国内産業の成長に貢献してきました。定例の「全国経営者大会」は、500人規模の経営者セミナーとして毎年2回開催され、

今回で145回目を迎えます。さらに、経営者や管理者向けのセミナー、社長塾、経営研究会、

多彩なマネジメント講座、社員研修などを提供し、企業経営と人材育成をサポートしています。

様々な課題や悩みに対処するため、熟練したコンサルタントや専門家、講師陣が

具体的な解決策とサポートを提供しています。

日本経営開発協会／関西経営管理協会（JMDA／KMCA）

大阪：〒530-0027 大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル3F

東京：〒104-0033　東京都中央区新川1-3-21 BIZ SMART茅場町 215号室

代表者：鳥越 孝

設立：1953年

事業内容：経営者のためのセミナー「全国経営者大会」をはじめ、講師派遣事業、

公開研修・社員研修・企業内研修事業、各種セミナー事業、

工場見学会／優良企業見学会、経営診断・コンサルティング事業、

異業種交流会・経友会を行っています。

協会URL: https://kmcanet.com/